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隨著未來科學園區的發展，嘉義政府與 1111 人力銀行合作設立了「嘉義縣產業徵才專區」提供最新的徵才資訊，協助企業招聘和人才媒合。
嘉義生活便利、物價房價平穩、基礎設施完善，是理想的工作和居住地，邀請大家來嘉義就業，共同打造幸福宜居樂活新嘉義！
嘉義產業徵才專區旨在促進青年在地就業，並吸引外地青年來嘉就業。
隨著未來科學園區的發展，嘉義政府與 1111 人力銀行合作設立了「嘉義縣產業徵才專區」提供最新的徵才資訊，協助企業招聘和人才媒合。
嘉義地處交通便利的西部科技廊帶，開發為大埔美精密機械園區和馬稠後工業區等，吸引眾多國內外企業破百億鉅額投資，包括和大、松川精密、誌懋、益森彩藝工業、臺灣食研食品、凱勝綠能科技等公司，成為精密科技和精緻農業的發展熱點。未來，隨著多個高科技產業園區的落成，嘉義將迎來更多產業和就業機會。
嘉義生活便利、物價房價平穩、基礎設施完善，是理想的工作和居住地，邀請大家來嘉義就業，共同打造幸福宜居樂活新嘉義！
特搜！嘉義好職
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財務部成本人員
月薪 30000~50000元
公司名稱：福隆玻璃纖維股份有限公司
工作地點：嘉義縣民雄鄉
1. 成本會計帳務處理。
2. 原物料及費用帳務處理。
3. 審核料品進耗存之帳務處理及差異分析。
4. 存貨報廢及下腳料清運。
5. 保險相關業務處理。
6. 配合期末盤點實際作業之執行。
7. 完成例行結帳帳務與各項管理報表編製與資料彙整。
8. 對成本學習有興趣，願意配合培訓。
9. 主管交辦事項。
【近期現場徵才活動】
▶8/20(三)職缺說明會(福隆公司)
▶9/5(六)數位永續薪在嘉義2026大嘉義就業博覽會(耐斯王子大飯店5樓)
歡迎有興趣的求職者主動應徵或聯繫詢問! -
廚師(嘉義台積電AP7)
時薪 200~350元
公司名稱：梅景食品股份有限公司
工作地點：嘉義縣太保市
1.準備食材並烹調菜餚。
2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。
3.進行廚房內的衛生管理工作。
4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。
5.負責研發新菜色。 -
直營店儲備幹部(嘉義市東區)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義市東區
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣大林鎮)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣大林鎮
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣六腳鄉)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣六腳鄉
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣太保市)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣太保市
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣水上鄉)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣水上鄉
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣竹崎鄉)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣竹崎鄉
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。 -
直營店儲備幹部(嘉義縣阿里山鄉)
月薪 36000~60000元
工作地點：嘉義縣阿里山鄉
【職位願景：成為企業的經營醫師】
您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。
【培訓階段：紮實的職人養成路徑】
我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練：
•全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。
•全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。
•總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。
【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】
通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務：
1.經營績效與策略推動
•推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。
•針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。
2.商品結構與賣場優化
•透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。
•提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。
3.營運管理與資源整合
•落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。
•作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。
4.人才輔導與組織績效
•輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。
•協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。
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