{{ item.salary?.split('~0')[0] }}
公司名稱: {{ item.organs_organ }}
工作地點: {{ item.workcity?.split('_')[1] }}
{{ item.matter }}
隨著未來科學園區的發展,嘉義政府與 1111 人力銀行合作設立了「嘉義縣產業徵才專區」提供最新的徵才資訊,協助企業招聘和人才媒合。
嘉義生活便利、物價房價平穩、基礎設施完善,是理想的工作和居住地,邀請大家來嘉義就業,共同打造幸福宜居樂活新嘉義!
嘉義產業徵才專區旨在促進青年在地就業,並吸引外地青年來嘉就業。
隨著未來科學園區的發展,嘉義政府與 1111 人力銀行合作設立了「嘉義縣產業徵才專區」提供最新的徵才資訊,協助企業招聘和人才媒合。
嘉義地處交通便利的西部科技廊帶,開發為大埔美精密機械園區和馬稠後工業區等,吸引眾多國內外企業破百億鉅額投資,包括和大、松川精密、誌懋、益森彩藝工業、臺灣食研食品、凱勝綠能科技等公司,成為精密科技和精緻農業的發展熱點。未來,隨著多個高科技產業園區的落成,嘉義將迎來更多產業和就業機會。
嘉義生活便利、物價房價平穩、基礎設施完善,是理想的工作和居住地,邀請大家來嘉義就業,共同打造幸福宜居樂活新嘉義!
{{ item.salary?.split('~0')[0] }}
公司名稱: {{ item.organs_organ }}
工作地點: {{ item.workcity?.split('_')[1] }}
{{ item.matter }}
時薪 196元
工作地點:嘉義市西區
對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練,工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔,店長、副店長交辦事項處理等。
工作內容:
1.商品上架陳列
2.商品排面整理
3.賣場環境管理及清潔
4.顧客服務、具有服務熱忱
5.店長、副店長臨時交辦事項。
早班:07:00~15:00
晚班:15:00~23:00
夜班:23:00~07:00
月薪 32000~35000元
公司名稱:東震營造工程有限公司
工作地點:嘉義縣東石鄉
1.負責人才招募與甄選流程,篩選履歷並安排面試
2.協助員工入職與離職手續辦理,更新人事資料庫
3.管理薪酬福利事務,處理薪資計算與勞保健保申報
4.規劃並執行員工教育訓練及發展計畫
5.維護員工關係,處理勞資糾紛及提供諮詢支持
6.熟悉勞動法規,確保人事作業合規並擬定相關政策
7.使用人力資源系統進行記錄管理與數據分析
時薪 196元
公司名稱:冠貽有限公司
工作地點:嘉義市東區
負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔
餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務
月薪 32000~50000元
公司名稱:威爾森國際商行
工作地點:嘉義市西區
我們是成熟的ACG模型販售團隊,因應廣大客戶的迫切需求,現正正式成立全新的「模型角鋼架/收藏櫃」事業部門。這不是替代性職缺,而是一個新業務的起點,我們正在尋找第一位專職員工,作為這項業務的核心。
[工作內容]
業務開拓:您將協助建立此新業務的客服SOP與營運流程,成為這項服務的專家。
網路客服:作為此業務的首位專職客服,全權處理所有線上諮詢、訂單與客戶服務,您的服務將定義品牌的初步形象。
客戶滿意度:負責模型櫃訂做的討論、確保達到客戶的要求,確保服務的滿意度。
市場回饋:作為第一線,您收集的客戶意見將是我們優化產品與服務的關鍵依據。
模型整理:店鋪內各式模型出清轉換時,負責打包、拍照及上架。
[我們需要您]
主動與開創精神:對參與新業務感到興奮,樂於接受挑戰,能積極提出建議。
細心與耐心:對待易碎模型小心翼翼,確保包裝安全、完整。
核心技能:中文打字快速且不用看鍵盤、熟悉基本電腦操作。
加分愛好:本身為模型/公仔玩家或收藏家為佳,深刻理解同好對模型櫃的需求與痛點!
溝通能力:熱愛ACG文化,能用同好的語言提供專業、親切的服務。
[職涯發展]
作為新事業部的創始員工,您將獲得寶貴的「從零到一」的完整經驗。
勞健保、年終獎金及彈性的休假制度,友好的工作環境。
在一個充滿動漫同好的環境中工作, surrounded by your favorite characters!
我們正在尋找一位不只是來工作,而是來一起「打造」一項新服務的夥伴。
月薪 40000元
公司名稱:田飽便當店
工作地點:嘉義縣水上鄉
1.準備食材
2.負責製作餐點
3.處理廚房內的衛生管理工作
【薪優💥無餐飲經驗可,週日公休】
【除全職外,也可半日、鐘點,再洽談】
【歡迎電洽0918237522 / 05-2601668 蔡小姐】
月薪 38000~45000元
公司名稱:脇酩安全工程有限公司
工作地點:嘉義縣太保市
工作執行內容:
A. 現場進行安全衛生稽核,辨識風險並監督改善措施落實。
B. 規劃與執行安全衛生教育訓練,提升員工意識及技能。
C. 組織安全衛生協議會,確保協議落實與有效性。
D. 編寫日/周/月的安衛報告,分析數據並提出建議。
E. 實施緊急應變計劃與演練,增強事故應變能力。
F. 監察作業現場遵循法規標準,維持安全運作環境。
G. 管理防護設備並定期檢查,確保設備效能正常。
H. 提供專業環境安全衛生建議,推動文化改進與制度完善。