高薪工作
中高階主管職台灣｜月薪｜薪資40000起高薪工作，共66163筆
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 10年工作經驗
公司名稱：工作地： 中南美洲墨西哥鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
工作內容：1.建廠規畫 2.工廠設備維護、人員訓練及物料管理 3.生產效率、技術及製程良率提升 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 工作經歷不拘
公司名稱：工作地： 新北市土城區鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
工作內容：1.統籌各地區與總部之間的溝通與協調，確保資訊透明與決策順暢 2.推動區域總部建置與營運模式落地，支援政策制定、流程標準化及法規遵循 3.協助跨地區專案管理，規劃年度關鍵活動與里程碑，確保進度、資源與風險控管 4.建立跨文化協作機制，整合各地區需求，化解衝突並促進集團整體效能 分析並優化治理架構、專案組合與報表機制，提升跨區域營運效率與決策品質。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 8年工作經驗
公司名稱：工作地： 新北市土城區鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
工作內容：1.為研發同仁提供有深度的專利檢索與專利佈局建議，激發創意 2.應對研發專案，開展FTO分析 3.公司智慧財產權管理制度的落實跟進與稽核 4.應對知產爭議，如專利、商標、軟體爭議等 5.全球視野的智慧財產專項調研 6.公司內部人員培訓與宣導，營造公司創新氛圍 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱： 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地： 高雄市前鎮區工作內容：Job Summary/Key Responsibilities . To design, develop, and integrate diagnostic software solutions for servers, storage, and AI accelerator platforms, enabling automated testing and efficient issue resolution in collaboration with hardware and firmware teams. · Design and implement diagnostic software for hardware platforms. · Develop automation tools and scripts for testing and validation. · Integrate diagnostics with production and lab environments. · Troubleshoot hardware and software issues with cross-functional teams. · Document diagnostic procedures, tools, and technical guides. · Evaluate and adopt new tools or technologies to enhance diagnostics. -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 工作經歷不拘
公司名稱： 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地： 中南美洲墨西哥工作內容：1.建廠規畫 2.工廠設備維護、人員訓練及物料管理 3.生產效率、技術及製程良率提升 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 5年工作經驗
公司名稱： 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地： 東南亞越南工作內容：1.協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.協助公司推動品保及安規執行與管理 4.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 5.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 6.客戶不良品處理. -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 5年工作經驗
公司名稱： 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地： 東南亞越南工作內容：負責產品：Switch 主要職責： 1.負責越南廠區產線全流程管理，包括生產計劃制定、排程優化、進度追蹤 2.協調產線人、機、料、法、環資源，解決生產過程中的異常問題，確保交付達標 3.跟進 SMT/PCBA 等生產工序的效率提升與品質管控，推動良率改善專案 4.建立並優化產線生產數據統計體系，定期彙報生產績效數據 5.跨部門協同（採購、品保、工程），確保物料供應、工藝標準與生產計劃匹配 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱： 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地： 桃園市蘆竹區工作內容：1.跨部門協調及協助客戶解決問題 2.規格書撰寫及流程規劃 3.BMC 開發及測試
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