台灣|月薪|薪資40000起高薪工作,共66173筆
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- 月薪42000~43000元
- 1年工作經驗
公司名稱:工作地: 桃園市桃園區富仕康物業管理顧問股份有限公司
工作內容:1.社區安全管理人員,負責門禁出入管制、大廳監視系統監看及調閱、消防受信總機狀況排除、社區巡邏。 2.社區安全維護工作、現場狀況回報。 3.大廳郵件包裹代收代轉收發登記,通知領取。 4.協助現場主管交辦事項及執行。 5.固定時段,不輪班。 人性化合理的管理制度,完整的教育訓練輔導 有晉升與轉職管道並進行輔導培訓 ★以上均享健保/勞保/勞退6%提撥/團體意外險/三節禮金/生日禮金。 並依照勞基法規定滿半年後開始給予人員特休的天數。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 10年工作經驗
公司名稱:工作地: 東南亞越南中譽科技股份有限公司
工作內容:1. 制定並執行公司營運策略,提升整體效率與競爭力 2. 監督並管理財務預算與分析,推動成本控制及效能提升 3. 負責生產管理與製程優化,確保資源統籌與生產效率達標 4. 規劃與推動品質管理系統,維持產品高品質及符合標準化流程 5. 分析產業趨勢,發掘創新機會並進行新事業開發及推廣 6. 領導團隊及人員管理,規劃技術傳承與人才培育策略 7. 協調跨部門溝通及供應鏈管理,促進客戶關係發展與需求滿足 -
- 月薪41000元以上
- 2年工作經驗
公司名稱: 衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)工作地: 新北市中和區工作內容:1. 單位:綜合檢查中心 (職代期間: 2025.12.16-2026-09.30) 2. 職缺:(職代)技術員 3. 學歷:大學(含)以上;護理,醫檢,放射科系畢業 4. 證照:護理,醫檢,放射科系執業執照 5. 經歷:2年(含)以上臨床資歷 6. 工作內容: 神經內科相關檢查執行等醫療檢查業務 (頸動脈超音波、腦波、神經傳導、誘發電位、傾斜床等) 7. 時間: (白班)星期一至星期五0800至1700止;(小夜班)星期一至星期五1300至2130止; 星期六上午0800至1200(輪流出勤) -
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 2年工作經驗
公司名稱: 紅林建設股份有限公司工作地: 台北市北投區工作內容:1.跨單位協調與進度控管: 需與設計、業主、分包商及內部專案團隊密切協調,掌握每項工程專案進度,確保符合時程與品質要求。 2.工程專案處理與文件管理: 協助各工程工項從施工前期、執行中到完工階段之全流程處理,包含會議記錄、工程變更、竣工文件彙整與請款報表。 3.材料設備、廠商進出控管: 依照工進需求協調材料與廠商進場、使用登記及驗收,並處理施工現場設備調度與日常管理。 4.施工圖與設計說明審閱: 需熟悉建築工程圖面,針對設計內容與現場實況進行核對,提出施工建議並落實執行。 5.依各專案需求支援臨時任務與外出查驗: 需配合專案進度安排不定期前往各工地支援,或依需求執行跨區調派。 -
- 月薪40000元
- 工作經歷不拘
公司名稱: 先鋒保全股份有限公司(總公司)工作地: 台南市善化區工作內容:1. 執行及落實商辦大樓之管理規約與相關管理辦法,維持大樓正常營運秩序。 2. 規劃及審核商辦大樓的管理辦法,包括清潔、警衛、設備維修與保養工作之推展與監督。 3. 監管大樓各項設施設備之修繕事項,並落實設備維護管理計畫。 4. 熟悉保全及樓宇相關法規,確保大樓管理符合相關規定並維持高品質的服務。 5. 危機處理與應急管理,具備運用相關管理系統與電腦軟件處理突發狀況的能力。 期待您的加入,為商辦大樓帶來更高效的管理與卓越的服務品質! -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 全聯實業股份有限公司工作地: 台北市中山區工作內容:本職務受雇在弘達流通股份有限公司(全聯福利中心關係企業) 【全聯 X 弘達流通_物流人才擴大招募】 ★亞洲最大物流中心 ★全聯福利中心最強後援部隊 ★物流總部職缺 ★邁向物流產業的最佳跳版 ************************************************* 物流人資專員(總公司職缺) (請線上投遞履歷,合格者專人電話邀約) ************************************************* 1.統籌及輔導廠區人員招募、甄選與任用 2.策劃執行人才招募計畫、產學建教生/實習生專案 3.招募管道開發,招募平台管理 4.維護企業內部人力資源之相關紀錄 5.協助推動人資與物流相關專案 6.主管交辦事項 限定:人事招募或訓練相關經驗1年,有製程、傳產招募經驗優先面試 -
- 月薪45000元以上
- 5年工作經驗
公司名稱: 上洋產業股份有限公司工作地: 新北市鶯歌區工作內容:【工作內容】 1. 開發飯店、旅宿、長照機構等客戶,推動洗滌合作案。 2. 蒐集市場資訊、規劃開發策略與潛在客戶名單。 3. 拜訪客戶、報價與合約談判,維繫長期合作關係。 4. 協調內部洗滌、物流、客服團隊,確保品質與交期。 5. 參與新品牌事業拓展與營運策略規劃。 【條件要求】 1. 具 商用洗衣、飯店業務、清潔服務 或 B2B 開發經驗。 2. 歡迎具飯店房務主管或飯店業管理經驗者轉職,熟悉洗衣外包流程尤佳。 3. 積極主動、具開創力與良好溝通能力。 4. 需具駕照,能配合外出拜訪。 **本職務為新設立子公司代徵** 前期需至總公司接受培訓,地址為:【新北市五股區五權六路 39 號】


