亞洲,歐洲|月薪|薪資40000起高薪工作,共1201筆
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- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 工作經歷不拘
公司名稱:工作地: 東南亞東南亞鈺齊集團_香港商加和國際有限公司台灣分公司
工作內容:一家蓬勃發展的公司需要各方面專業人才的加入, 製鞋技術是個人一步一腳印累積的專業,屬於自己人生中的工作技能, 想充實自己學習更多的專業嗎? 想帶領一群人完成一批又一批漂亮的鞋子嗎? 舞台很大,您想怎麼搭呢? ~~歡迎有企圖心,想充實自己積極向上發展的您~~ 培訓職涯發展: 初期:需要建立基本鞋製造的常識。 中期:依據公司的發展需求派任所需職務與單位。 長期:能獨當一面,帶領團隊。 ※具備日文條件(同時具備英文能力更佳),負責對應日線客戶※ ◎國內外大學以上畢業,男女不拘,無經驗可。 ◎從基層做起,累積經驗,未來可獨當一面。 ◎歡迎有夢想並願意腳踏實地累積製鞋經驗的您。 ◎一經面試錄取,直接外派海外,外派地點於我司海外據點皆有可能。 ◎薪資依表現調整。 ※外派人員報到日至海外機場出境時,皆有安排司機專車接送,鈺齊以人為本,共同守護同仁安全~ -
- 月薪45000~100000元
- 1年工作經驗
公司名稱:工作地: 東南亞越南鈺齊集團_香港商加和國際有限公司台灣分公司
工作內容:HR/CSR工作之規劃、執行: 1. 人事例行工作:人員招募、考勤、編制、薪酬管理 2. CSR例行工作:各類證書/執照管控、定期環安衛稽查、即時回應品牌CSR需求、NGO專案,等 3. 各品牌CSR稽核、國際認證〈準備、執行、追蹤、改善〉 4. 地方政府、協力廠商組織〈公關〉 5. 全廠教育訓練、企業文化培訓、團建活動 –––– 任聘要求 1. 無經驗可 2. 態度積極,善於溝通 3. 英文:中等以上〈聽/說/讀/寫〉 4. 精通電腦操作〈Outlook/Excel/PowerPoint〉 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 4年工作經驗
公司名稱: 廣達電腦股份有限公司工作地: 中歐德國工作內容:1. 伺服器硬體/韌體/軟體應用驗證。 2. 伺服器Linux driver、Embedded System 建置與驗證。 3. 撰寫Diag. 生產自動化測試程式。 4. 分析測試資料、撰寫測試報告。 5. 常駐廣達德國子公司、生產基地或當地客戶技術支援。 6. 工作待遇/職稱:將依學經歷進行敘薪。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)工作地: 東南亞越南工作內容:新產品導入OPM: 1.規劃新產品導入時程 2.試產排程排配/生產異常處理 3.安排樣品出貨, 跟進樣品測試進度. 4.處理NPI試產異常, DFM收集與檢討 5.負責反饋客戶試產問題,並追蹤關結 6.產能規劃與準備 量產OPM: 1.客戶需求的確認, 訂單的管理. 2.料況確認 3.客戶產品量產計畫及生產產能規劃 4.生產排程排配/生產異常處理 5.與客戶定期會議更新生產出貨狀況 6.出貨安排, AR賬款的跟催處理. -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 3年工作經驗
公司名稱: 台灣準時達國際物流股份有限公司工作地: 亞洲其它印度工作內容:(1)瞭解市場需求;提供目標客戶名單,根據公司發展的方向來分類客戶。尋找需要使用國內和國際貨物、出入境服務、海關服務的客戶 。 (2)計劃接觸潜在客户,提供客戶有關貨運、運輸、出入口貨物、物流服務的解決方案,與報價、協商並與客戶簽訂服務合同。 (3)與公司相關部門配合跟進貨物,及時通知客戶。并解決在服務提供過程中出現的問題 (4)開發新的客戶並與現有客戶維護關係。完成目標銷售、利潤 。 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱: 台灣準時達國際物流股份有限公司工作地: 東南亞越南工作內容:1.Display strong skills in global customer analysis to ensure that all customer requirements are being fulfilled. 2.Identify, build, and manage relationships with key decision-makers within assigned accounts to ensure development of long-term business partnerships 3.Manage and coordinate the agreed account initiatives , activities and projects to retain and grow ongoing revenue and profit contribution 4.Lead and manage customer presentations and proposals selling solutions and managing customer expectations 5.Coordinate the development and delivery of services and solutions that provide consistency and reusability to ensure customers to achieve their corporate objectives and gain competitive advantage through company 6.Maximize profitability on incremental and new revenue by developing individual customer pricing strategies in conjunction with customer pricing team 7.Manage, maintain and improve the customers‘ profitability 8.Ensure cooperation with other members of the account team and throughtout the sales forces. 9.Cross selling with all business units. -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 5年工作經驗
公司名稱: 台灣準時達國際物流股份有限公司工作地: 東南亞越南工作內容:此職缺需長期外派越南北寧,目標對象:具海外工作經驗的物流業專業人員 (1)瞭解集團內部客戶需求;根據公司發展的方向來分類客戶。尋找需要使用國內和國際貨物、出入境服務、海關服務的客戶 。 (2)計劃接觸潜在客户,提供客戶有關貨運、運輸、出入口貨物、物流服務的解決方案,與報價、協商並與客戶簽訂服務合同。 (3)與公司相關部門配合跟進貨物,及時通知客戶。并解決在服務提供過程中出現的問題 (4)開發新的客戶並與現有客戶維護關係。完成目標銷售、利潤 。 ( 5 ) 主要服務富士康集團企業內部客戶,持續開發新需求/維繫現有業務 -
- 面議(經常性薪資達4萬元或以上)
- 7年工作經驗
公司名稱: 台灣準時達國際物流股份有限公司工作地: 亞洲其它印度工作內容:Work Scope: Overlook finance management as business partner and improve effectiveness and efficiency of finance function. Be a bridge to connect India finance team and headquarter. Provide timely and sufficient financial information to management and Jusda Headquarter. Key Responsibilities: 1.Overall be in charge of the financial management, establish or improve local financial management system to ensure fulfilling local compliance and Jusda management requirement. 2.Be responsible to provide monthly/quarterly/annual financial reports on time in accordance with local regulation and Jusda group policy. Persist in improving the quality of financial information. 3.Prepare financial analysis on timely basis and report to management and headquarter in case any business and operational risks. 4.Provide professional support to business team from finance perspective and conduct the risk control management process, such as profitability analysis, internal control process management, AP/AR control, annual budget, asset management and financial compliance etc. 5.Ensure the tax compliance of local entity and fulfill the statutory requirement in India 6.Actively contribute to the ERP system implementation and monitoring the usage, such the CRM, SRM, Cargowise & other relevant systems. Coordinate with different parties to improving the system efficiency and effectiveness. 7.Responsible for local financial team management. 8.Other ad-hoc as per requests.