高薪工作機會

工作內容：【工作地點】 帛琉｜公司提供機票與員工宿舍｜每日提供三餐 【工作內容】 您將成為飯店營運中前場服務的重要一員，負責吧台營運與顧客服務，主要包含： ．製作與提供各式飲品（含咖啡、調酒及無酒精飲品） ．協助準備與製作簡易餐點，提供旅客輕食與點心服務 ．維持吧台區域整潔，確保環境整潔與備品充足 ．接待客人、處理點單與結帳作業，提供友善、親切的服務體驗 ．協助每日營業前後的準備與收尾工作 ．與餐飲部及前台部門保持良好溝通，確保整體服務順暢 ．執行主管交辦之其他工作事項 【我們正在找的人】 ．喜歡與人互動，能以英文與旅客親切應對 ．具備調酒、咖啡或簡餐製作經驗尤佳 ．擁有服務熱忱、細心、負責且具團隊合作精神 ．能適應輪班制度與外派工作環境 ．能留意食材耗用與成本控制，維持吧台營運品質 ．具飯店、餐飲或酒吧工作經驗者佳 【公司福利】 ．工作證申辦費用由公司全額負擔 ．提供來回機票、宿舍與每日三餐

工作內容：【職位亮點】 • 直屬主管：董事長，直接與最高決策者工作，提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10％的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【必備條件】 *現居住澳洲地區並已達3年(含)以上。 *具澳洲當地相關經驗 3 年以上。 【職務說明】 1.協助區主管推展餐廳業務，及⾨店內外場業務。 2.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向區主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、⽤具和設施是否完善。 4.督導⼈員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛⽣安全等觀念。 5.負責服務員的⼯作分配，稽核出勤狀況及編排⼯作班表。 6.負責⼀般文書資料處理⼯作，維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7.完成⼯作時程表，管理⾏事曆，並負責會議協調與安排。 8.負責費⽤預估、控管及報表製作。 9.維護財務、設備及⽣財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。

工作內容：【必備條件】 *現居住澳洲地區並已達3年(含)以上。 *具澳洲當地3年以上鐵板料理經驗。 1.具澳洲當地3年以上鐵板料理經驗。 2.食物標準配⽅之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、⼈事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執⾏⽣產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房⾏政管理相關經驗者佳。

工作內容：如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神，樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台！ 【職位亮點】 • 直屬主管：董事長，直接與最高決策者工作，提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10％的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【必備條件】 *現居住澳洲地區並已達3年(含)以上。 *具3年以上相關經驗。 【職務說明】 1.分析業界最新資訊，留意⽇後產業市場變化。 2.危機處理佳。 3.產業分析。 4.區域門店管理。 5.研擬營運計劃及年度專案規劃。 6.推動各部⾨中、⻑期經營策略規劃，以確保公司經營穩定成⻑。 7.執⾏與追蹤各項營運績效管理⽬標。 8.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 10.穩定性⾼/抗壓性⾼/情緒管理佳/善溝通。

工作內容：我們是致力於推動國際合作發展的非營利組織，專注於農業、公衛醫療、教育、環境、資通訊及中小企業等六大領域相關業務，透過技術合作、人道援助、投資融資及國際教育訓練幫助夥伴國家發展。 ※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到4,250美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1.協同合作單位確實執行計畫所列工作項目，監控各項產出之品質，並落實產製明確之書面報表紀錄。 2.負責設置可調查監控漁業資源示範點9處並設立查報員與建立查報稽核制度（含漁港、拍賣市場及餐廳），輔導帛琉漁業局與3處州政府建立漁獲資訊整合平台以強化沿岸漁業資源數據整合與治理能力提升。 3.辦理整合性宣導課程（含棲地水文環境變動、營養位階食物網、IUU 非法捕魚及漁業社會經濟活動等）教育計12場次及輔導9人次完成漁業管理培訓，提升管理人力資源，強化帛方保育意識。 4.協助帛方調查及整合各層級漁獲管理方式以整併入現代化漁業管理，運用當地既有網絡社群及平台傳遞永續漁業管理模式及辦理相關應用課程16 場次。 5.依據駐團與本會規範處理行政事務、填報系統及繳交報表資料，並協助辦理各項考察、監督、結案任務及其他交辦事項。 ※年度預訂目標： 1. 落實計畫所列各工作項目之分年目標。 (1) 運用科技工具強化漁業資源數據管理。 (2) 強化海洋資源管理人才培育。 (3) 整合在地傳統知識（Indigenous Knowledge）與現代技術以提升漁獲管理有效性。 2. 依據工作時程表監控執行進度，依期程完成各項工作，並確保工作品質。 3. 依據核定之預算書，監控預算執行率符合預定進度，並依規範確實執行。 ※專長：漁業資源管理 ※預定派遣日期：115年5 / 6月(派遣前視需要配合參加本會安排之訓練課程，訓練地點及內容將依本會需求辦理。)

工作內容：1.十年以上烤漆/技師師傅相關工作經驗，具有豐富的烤漆技術和操作經驗。 2.熟悉各種烤漆設備的操作原理，能夠獨立完成烤漆作業。 3.具有良好的團隊合作精神和溝通能力，能夠有效配合其他部門完成生產任務。 4.具備良好的工作紀律和責任心，能夠按時完成工作任務。 5.無不良前科紀錄，品行端正，具有良好的職業道德和敬業精神。

工作內容：【工作地點】 ．帛琉｜公司提供機票與員工宿舍｜每日提供三餐 【工作內容】 您將成為餐飲營運團隊的重要後勤支援，協助廚房運作順利進行，主要包含： ．協助主廚進行備料與出餐準備工作 ．協助廚房設備與工作區域的清潔整理 ．協助管理食材存放與每日出入庫記錄 ．執行主管交辦的廚務庶務支援事項 【我們正在找的人】 ．具備兩年以上中/西餐廚房相關工作經驗 ．動作俐落、有責任感，能配合團隊與排班安排 ．對料理有熱忱，能接受海外生活與挑戰 ．有旅館餐廳廚務經驗者或能快速上手者佳 【公司福利】 ．工作證申辦費用由公司全額負擔 ．提供來回機票、員工宿舍與每日三餐

工作內容：【工作內容】 您將協助主廚共同管理廚房，確保每日出餐順利，並掌握食材與流程品質，主要包含： ．協助主廚備料、烹調與餐期內的出餐工作 ．管理廚房作業區與基本食材整備（洗切／前置處理） ．執行食材盤點與庫存控管，確保食材品質與安全 ．配合每日菜單需求進行前期準備 ．協助主廚指導廚助人員，確保作業流暢 ．執行主管交辦之其他廚房相關事項 【我們正在找的人】 ．具備三年以上中式／西式廚房經驗 ．熟悉廚房動線與工作分配，能獨立處理餐期任務 ．穩定度高、責任感強，能配合異地生活與排班制度 ．有渡假村／飯店廚房經驗者佳，或有意朝主廚發展者 【公司福利】 ．提供來回機票、員工宿舍與每日三餐 ．工作證申辦費用由公司全額負擔

工作內容：【職缺描述】 1.使用者電腦故障排除、軟體安裝、設定、系統操作。 2.各事務設備故障排除、軟體安裝、設定、系統操作。 3.酒店WiFi相關設備及認證系統設定、系統操作及狀況排除。 4.弱電相關工程的規劃、施作、維運及故障排除 5.負責酒店機房之軟硬體維運服務以及落實資安與稽核規定， 6.確保各伺服器系統正常運作，並在發生故障時進行緊急修復。 7.確保酒店機相關設備正常運作，並在發生故障時進行緊急修復。 8.配合酒店營運架構，全方位資訊系統設計與管理。 9.資訊安全相關事務管理及宣導 10.VMWare虛擬化系統維運及災後復原演練 11.資訊系統建置，確保資料之安控、防護與風險評估，並進行損害修復。 12.相關系統導入或升級，人員訓練安排及問題點排除。 13.擔任資訊諮詢窗口，協助解決各單位資訊作業相關問題。 14.資訊策略的需求評估及規劃，並擬定改善方案。 15.達成團隊目標為優先，完成主管交辦任務。 16.資訊預算編列與推動實行，並控制預算支出，促進組織目標達成。 17.大型重要會議及專案的資訊設備規劃、支援及建置。 【職務需求】 1.對資訊新知充滿熱誠、興趣者。 2.熟悉飯店營運系統建置。 3.熟悉電腦硬體、故障排除及軟體安裝、設定與具基本維護能力。 4.熟悉防火牆規劃、設定及管理( Fortinet Gate 100E & FortiADC ) 5.熟悉網路相關設備，了解虛擬架構與具基本維護能力。 6.熟悉VMWave系統環境專案建置及操作維護 7.熟電視系統架構。 8.熟監控系統IPCAM (Synology Surveillance Station) 9.熟門禁系統 - 智碁 / 電話系統 - NEC SV9300 & PMS2000。 10.善於溝通、協調力強，能善用手上資源完成事務 11.使用過Oracle Opera Cloud與Micros POS Cloud，以及德安Athena等系統者佳。 12.具弱電工程實務經驗佳。

工作內容：嚮往熱帶島嶼國家的熱情及不同於都市酒店的緊湊且倉促步調，在這裡您獲得的不只是一份工作而是慢活的生活方式及與不同國家同事的學習成長過程，歡迎您一塊加入帛琉老爺大酒店。 1. 參照Okura Nikko Hotel Management大倉日航酒店集團品牌標準，為每位到訪旅客提供友好且有效率的服務。 2. 負責旅客相關服務，包括但不限於辦理入住、退房、訂房、總機服務、禮賓服務與餐飲服務。 3. 熟稔認識常客及業主之喜好並為到訪賓客做完善安排。 4. 能因應飯店運作狀況提供各部門或單位適當的支援。 5. 確實記錄每日重要事項及顧客反應事項，詳細記錄事件發生之過程及後續處理狀況，呈報相關主管。 6. 讀、寫交接本及其追蹤事項，公文，熟知每日特別活動並隨時留意最新酒店相關資訊。 7. 確實完成每一班別之工作清單。 8. 具備英文交談與書寫能力 8. 熟悉Opera系統佳。