高薪工作機會

工作內容：🔸此職缺目前為短期半年合約 工作內容: ✅執行理賠案件之受理 ✅財損維修勘估核價 ✅保險事故肇事原因查證 ✅協助客戶進行損害賠償之和解

工作內容：【關於我們】 我們是一家專注於寵物商品開發與行銷的品牌公司，致力於打造兼具質感與實用性的寵物用品，讓毛孩與飼主都能享受更高品質的生活。我們的產品涵蓋防疫服務、寵物食品、生活用品、智能設備等，並透過電商與實體通路銷售至全國市場。 【職位概述】 我們正在尋找一位富有經驗且充滿熱忱的硬體產品經理，負責公司防疫及寵物產品線的開發與管理。您將主導產品策略制定、市場分析、技術規格制定以及跨部門協作，除既有產品優化流程推動外，並須將新產品從概念到市場的成功落地，協助品牌持續創新與成長。 【工作內容】 擬定產品策略與年度開發計劃，並與跨部門協作執行（研發、採購、行銷、供應鏈），規劃產品包裝、行銷策略與上市時間表 進行市場與競品分析，洞察消費者需求與趨勢，提出創新產品方向 主導產品開發專案，管理產品從概念、設計、打樣到量產的全流程 管控產品成本與毛利，評估產品生命週期績效 定期回顧產品銷售表現，提出優化與再定位建議 【必要條件】 大學以上學歷，主修機械、行銷、設計、商業或相關科系佳 5年以上產品管理經驗，熟悉機台操作 熟悉產品開發流程，具備跨部門溝通與專案管理能力 具市場敏銳度，能獨立提出產品策略與創新構想 擅長溝通與簡報，能清晰傳達產品願景與價值

工作內容：歡迎加入安橋遠企機電團隊! 一、工作內容： 1.大樓維護事項、櫃位木作修改、泥作與修繕安全門,玻璃門設備等維護保養作業 3.租戶相關修繕事務管理。 4.主管交辦事項 二、工作時間： 08:00-17:00 三、休假：週休二日、見紅休 四、薪水：40,000-43,000元/月， 　　　　　 五、公司福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

工作內容：我們是上吉醫療體系，在新北市擁有規模最大的腸胃專科暨內科連鎖診所，我們致力於將專業醫師和醫學中心等級設備，深入各個社區的使命之地，提供早期診斷和專業便利的服務給更多人，守護全家人的健康。體系目前穩定成長和擴大中，我們正在尋找出⾊的夥伴加入團隊。 【工作內容】 你將是把醫療變得有溫度、有趣又能被看見的關鍵角色！ 希望你透過公關行銷活動與異業合作，讓更多人認識「上吉醫療」的品牌精神，把診所變成社區最有人情味的存在。作為公關行銷儲備幹部，你將有機會展現妳的整體行銷策略，與品牌經營邏輯，未來能獨立負責專案、甚至成為帶領新任務的主力！ 主要工作內容包含： 1. 品牌形象與公關活動 　- 規劃與執行品牌推廣活動（如社區活動、參訪接待、形象影片製作）。 　- 對內擬聚員工對組織向心力，並協助對外傳遞品牌形象。 2. 集客行銷與社群經營 　-經營社群平台（FB、LINE、官網），製作內容、追蹤互動。 　-規劃健康講座、里民互動日、節慶集客活動等企劃執行。 　- 整理名單與分析活動數據，協助優化行銷成果。 3. 社區經營與異業合作 　- 協助開發社區廣告，與合作機會，參與洽談與專案執行。 　- 協作建立異業資料庫，並追蹤合作成效。 【我們希望你擁有的能力】 • 熟用AI工具，不怕數據與報表。 • 樂於學習和與人溝通清楚有邏輯的文字與口語表達能力。 • 熟悉社群媒體操作，懂得吸引人點讚＋互動。 • 喜歡活動策劃，有行動力，想得出也做得成。 ________________________________________ 【你適合這份儲備角色嗎？】 • 對品牌與行銷有熱情，希望做的事能被看見、留下影響力。 • 個性積極主動，想學的不只是執行，而是整體運作思維。 • 善於溝通協調、合作與提案，也不怕面對陌生人。 • 喜歡社區感、生活感，對健康與服務業有好感。 ________________________________________ 【加分條件】 • 熟悉健康、醫療、教育、社福等領域尤佳 • 具活動、公關、異業合作或內容行銷相關經驗者 • 有社團、活動、行銷實習經驗者佳 如果你對「把診所變成社區最暖的存在」這件事有熱情，也渴望成為一位能從基礎到專案、甚至走向領導的行銷人才，歡迎你加入我們！

工作內容：🧡 一份工作，也是一份被看見的價值 【元維紙業實業有限公司】誠徵3.5噸送貨司機 穩穩的開車，送的不只是貨，是責任與信任 做得好，公司不會讓你吃虧，年薪保障至少60萬！ –––––––––––––––––– 【 我們希望你】 - 熟悉車況，懂得定期保養車輛 - 負責任地完成每日配送、貨款收回、簽收等事務 - 對客戶有禮有信，懂得珍惜長久合作的關係 - 願意與公司一起穩定成長，面對淡旺季的挑戰與收穫(淡季需卸貨櫃) –––––––––––––––––––––––––––––––– 【你的專業，我們看得見】 - 底薪40,000元起＋全勤獎金2,000元 - 每月績效獎金3,000～8,000元不等 - 加班費另計，配合旺季與年節安排 - 公司提供午餐，工作日不挨餓 - 每週固定休「六、日」讓你有時間陪家人 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- -上班時間：09:00 ~ 18:00 -我們不看學歷、不問背景，只看態度與誠意 - 持有小型車駕照 - 有1年以上相關經驗 - 歡迎對物流有熱情、有責任心的你加入 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🧡 在元維，我們相信 「把每一趟貨送好，是一種承諾； 把每一天過好，是一份人生。」 –––––––––––––––––––––––––––––––– 📞 歡迎投遞應徵，與我們聊聊你的未來 📍【元維紙業實業有限公司】等你一起打拚！

工作內容：1.卸貨櫃 2.需人力撿貨 3.盤點貨品 3.周休六日，旺季需配合年節加班 4.需有責任心 5.會開堆高機且熟悉

工作內容：📢博宇德工程股份有限公司：誠徵會計助理 — 打造您職涯的穩固基石！ 展望未來，與我們一同成長！ 您是否渴望在穩健發展的工程產業中，找到一個能發揮會計專長、同時拓展職涯廣度的舞台？博宇德工程股份有限公司，一家資本額達兩千萬的專業建築工程公司，正積極尋找一位對數字敏感、細心負責的會計助理。在這裡，您不僅能精進會計專業，更有機會接觸人資及採購領域，為您的職涯鋪陳更寬廣的道路。我們相信，您的加入將為團隊注入新活力，而我們也將成為您職涯發展的堅實後盾！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 💼｜職務名稱｜會計助理 • 工作地點： 桃園市桃園區同德六街89號13樓之3 • 上班時間： 日班 08:30–17:30（午休1小時） • 休假制度： 週休二日（固定休六、日） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🧾【工作內容】 ▸現金收付作業處理，確保帳務即時、正確。 ▸會計憑證編製與傳票審核，維持帳目一致性。 ▸處理廠商請款與付款流程，掌握資金流動狀況。 ▸銀行業務處理，如存提款與對帳。 ▸整理出勤紀錄、薪資計算、勞健保異動申報。 ▸協助採購流程及供應商合約管理。 ▸文書處理與財務軟體操作（需熟悉Excel/Word）。 ▸配合主管執行專案與臨時交辦事項。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 💰【待遇與福利】 - 薪資依經歷與績效調整 - 勞健保、週休二日（固定休六、日）、年終/三節獎金等 - 穩定工時 ––––––––––––- 🔍【我們希望你具備】 ☑ 高中職以上學歷 ☑ 至少3年以上會計或財務助理相關經驗 ☑ 熟練Excel與Word文書處理 ☑ 具備輕型機車駕照（機動性佳） ☑ 若有營造/工程業相關背景，將更受青睞！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 💖【我們期待的您】 如果您對數字有高度的敏銳度，熟悉基礎會計作業，並具備優異的細心度與責任感，那麼您正是我們要找的人！具備營造或工程業經驗者尤佳，但我們更看重您的學習意願與積極主動的態度。 立即行動，開啟您的新篇章！ 這是一個絕佳的機會，能讓您在穩定的環境中持續學習與成長。如果您對此職位充滿熱情，並渴望在博宇德這個大家庭中發光發熱，請不要猶豫！ –––––––––––––––––––––––– 🛠【應徵方式】 ☀ 請投遞完整履歷，合適者將由 張經理 主動聯繫安排面試 ☀ 面試時段：週一至週五皆可安排

工作內容：1. MS SQL資料庫系統規劃、設計、建置 2. Window/Linux Server/VMware虛擬化管理能力-尤佳 3. 規劃、建置及維護高可用性和異地備援服務 ( SQL always on, replication...etc ) 4. 資料庫管理、備份、監控、還原、效能調校、權限管控 5 執行資料庫的物件變更與管理 (資料庫 Schema 及 SQL 語法審核) 6. 資料庫日常監控/維護及異常排除 7. 系統功能建置、測試、確認之SOP程序或相關文件撰寫 8. 主管交辦事項。

工作內容：【職務內容】 1. 以線上文字方式（LINE、社群平台、客服系統等）查詢、處理並回覆顧客訊息，解決客戶需求。 2. 協助報價、建立訂單、安排服務流程，確保每筆訂單能順利且有效率地完成。 3. 處理平台營運過程中客戶反映的異常狀況，並進行持續追蹤與跨部門反饋。 4. 協助主管執行各項交辦事項，以及一般辦公室行政事務。 5. 協助維護辦公室環境整潔與基本設備管理。 【培訓說明】 培訓期：3～6個月 新進人員將接受完整且系統化的培訓，從客服應對技巧、系統操作到內勤流程，皆有清楚的學習架構與實務演練。培訓期間設有明確獎勵制度，鼓勵持續進步與表現優異者。

工作內容：出、退、換貨作業事宜、清點貨物 車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修