高薪工作
中高階主管職台灣｜電腦╱消費性電子製造｜電信╱通訊｜月薪｜薪資40000起高薪工作，共3002筆
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 6年工作經驗
公司名稱：工作地： 新北市新店區帝聞企業股份有限公司
工作內容：1.研擬營運計劃及年度專案規劃，負責公司整體的經營管理。 2.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 3.定期向董事長\總經理報告業務情況，提交年度報告及各種報表、計劃、方案，包括經營計劃、利潤分配方案、彌補虧損方案等。 4. 協助整合跨廠區、跨單位之會議決議事項執行與追蹤 5.主導公司日常各項經營管理工作，掌握公司經營目標達成情況，提出分析意見和改進建議。 6.負責召集和主持公司會議，協調、督促各部門的工作。 7.對於公司重大投資、經營活動提供策略，簽署日常行政、業務文件，保證公司經營運作的合法性。 8.董事長\總經理交辦事項。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱：工作地： 新北市汐止區艾訊股份有限公司 （艾訊）
工作內容：負責澳洲及紐西蘭市場的商務開發，拓展新客戶與新通路。 擬定並執行市場開發策略，提升區域營收與市場佔有率。 與客戶保持良好關係，了解需求並提出合適解決方案。 與內部跨部門合作 (產品、研發、製造、客服)，確保客戶專案進度與品質。 代表公司參與國際展會及業務會議，提升品牌能見度。 配合公司需求，進行短期海外出差 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱：工作地： 台北市士林區元山科技工業股份有限公司
工作內容：1. 新產品設計開發測試及相關研發工作。 2. 熟悉散熱產品加工製程與工藝,做可量產性評估。 3. 配合業務拜訪客戶與客戶討論具體解熱設計方案。 4. 能獨立配合客戶進行專案開發作業;生產端的溝通檢討與問題排除。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 3年工作經驗
公司名稱： 元山科技工業股份有限公司工作地： 高雄市仁武區工作內容：1.汽車與工業電子散熱產品專案設計與開發。 2.研究與發展汽車與工業電子產業BLDC馬達驅動與控制前瞻技術。 3.閱讀、分析客戶或市場需求技術規格或訊息，產出技術報告或設計方案。 4.主導電子與相關零部件試量產與承認作業。 5.依TS16949要求產出產品DFMEA、控制計畫等工程文件。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 工作經歷不拘
公司名稱： 元山科技工業股份有限公司工作地： 高雄市仁武區工作內容：1. 汽車與工業電子散熱產品專案設計與開發。 2. 研究與發展汽車與工業電子散熱產品機構前瞻技術。 3. 閱讀、分析客戶或市場需求技術規格或訊息，產出技術報告或設計方案。 4. 主導產品、機構零部件試量產與承認作業。 5. 依TS16949要求產出產品DFMEA、控制計畫等工程文件。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 1年工作經驗
公司名稱： 元山科技工業股份有限公司工作地： 高雄市仁武區工作內容：1.擬訂、規劃、推動及督導職業安全衛生管理計畫。 2.推動ISO45001職業安全衛生管理系統，並持續協助相關單位改善。 3.職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件調查處理及統計分析。 4.工作環境危害辨識、評估及控制。 5.定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 6.職業安全衛生相關教育訓練規劃及實施。 7.健康促進、健康管理及四大計畫執行。 8.緊急應變計畫制定與執行。 9.施工廠商進出管制及審核安全資格。 10.重大災害通報、文件與記錄保存。 -
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上）
- 5年工作經驗
公司名稱： 元山科技工業股份有限公司工作地： 高雄市仁武區工作內容：1.管理品保部門事務及組織運作。 2.推動廠內品質管理及產品品質目標落實執行，提高客戶滿意度。 3.客戶投訴分析及8D報告回覆，退貨處理進度之跟催。 4.品質異常處理，廠內良率管制及問題改善追蹤。 5.品質策略及年度品質計劃目標的執行。 6.跨部門協作:與研發、生產、物流等部門協作，確保品質管制的全面性和協同性。
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