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  • 品管現場技術員
  • 企業名 國瑞汽車股份有限公司(TOYOTA製造商)
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪31420~35000元
  • 工作內容 ◆週二 、四 09:00-12:00、14:00-17:00 開放隨到隨談面試! ( 僅開放中壢廠面試) ◆中壢廠:桃園市中壢區定寧路73號 ★國內第一大汽車製造商擴大徵才★ 國瑞汽車為日本TOYOTA汽車公司在臺灣的製造基地,也是國內最大的綜合汽車製造商,深耕台灣已逾40年以上。秉持著日本母企業的最高原則:製造之本繫於人才培育,致力於活化職場成為最適合員工的企業,提供具競爭力的薪資,近年年終約為5個月! 【職務內容】汽車沖壓、熔接、塗裝、裝配、物流相關檢查作業 【學歷條件】高中職以上畢業、汽修、機械相關科系 【兵役身分】待役者亦可、錄取後服役時經公司核准、可申請留職停薪 【工作地點】中壢、觀音工業區 (外縣市人員提供住宿) 【薪資待遇】錄取即為正式員工 固定月薪:31,420元 (3個月考核通過後變為32,320元; 加班費、輪班津貼、環境津貼、廠區津貼等另計) 試用期間平均月領:42,000元以上 (含獎金) 試用期後平均月領:46,000元以上 (含獎金) ※試用期6個月,考核2次,每次通過即發1個月獎金
  • 國瑞汽車股份有限公司(TOYOTA製造商)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 冰箱電子工程師-880 面試心得
  • 企業名 台灣松下電器股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪39500~50300元
  • 工作內容 1.電冰箱產品之PCB設計開發,硬體線路設計、測試、驗證、除錯。 2.PCB Layout檢查與改善。 3.配合韌體工程師進行產品設計及測試。 4.撰寫硬體開發技術相關文件。 【基本條件】電子電路回路設計、電子電路焊接 ※另外加計研發設計津貼數千元起、獎金及加班費 ※公司設有研發專利申請輔導獎勵機制歡迎加入
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  • 冰箱韌體工程師-881 面試心得
  • 企業名 台灣松下電器股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪39500~50300元
  • 工作內容 1.電冰箱產品之單晶片MCU設計開發,韌體之測試、驗證、除錯。 2.規劃、執行及維護軟體設計,並控管軟體設計進度及軟體版本。 3.配合硬體工程師、性能工程師進行產品設計及測試。 4.撰寫軟體開發技術相關文件。 ※另外加計研發設計津貼數千元起、獎金及加班費 ※公司設有研發專利申請輔導獎勵機制歡迎加入
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  • 射出新品輪班助理工程師 面試心得
  • 企業名 晶碩光學股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪42000~50000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.打樣線線內設備/良率異常處理 2.打樣鋼板上下線檢驗 3.物料/品質確認 4.領/備料 5.油墨報廢分類、廢棄物清潔、實驗室5S 職務班別:做四休二 工作時間:休息2.5小時、實際工時9.5小時(每三個月日夜輪班乙次) 日班:08:30-20:30 夜班:20:30-08:30 日班總月薪約 42,000元起; 夜班總月薪約 49,000元起; * 實際薪資依據學經歷核定 * 【優質福利】 * 員工餐廳與用餐補助 * 室內免費機車停車場 * 每季生產績效獎金 * 員購優惠 * 員工宿舍 *歡迎與眾不同的你加入晶碩光學的行列*
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  • 環安衛主管-EHS資深工程師【新竹縣新豐鄉】【新豐工廠】 面試心得
  • 企業名 Cenra中化控股
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪32800~0元
  • 工作內容 確保製藥廠區環境、健康與安全 (EHS) 營運符合法規的關鍵核心。負責推動並落實公司 EHS 政策,持續優化作業環境,有效降低職業風險,並減少對環境的衝擊,以維護全體員工的健康與安全,並達成永續經營目標。 1. 【法規遵循與策略制定】 2. 【環境管理與永續發展】 3. 【職業安全風險管理】 4. 【員工職業健康照護】 5. 【EHS 教育訓練與意識提升】 6. 【內外部稽核與報告】 7. 【文件管理與法定申報】 歡迎符合資格者投遞履歷表,我們期待您的加入。
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  • 生產電腦系統確效(CSV)專案經理【新竹縣新豐鄉】【新豐工廠】 面試心得
  • 企業名 Cenra中化控股
  • 工作地點 新竹縣新豐鄉
  • 薪資 月薪32800~0元
  • 工作內容 身為中化製藥生產技術處的 電腦系統確效 (CSV) 專案經理,您將是確保生產廠區各類電腦化系統符合法規要求並穩定運行的核心人物。您將負責從系統規劃、建置到驗證與維護的全生命週期管理,特別著重於 GMP 法規遵循、數據完整性 以及 系統可靠性。此職位將有機會主導關鍵的數位轉型專案,提升生產效率與品質。 1.【電腦化系統確效與生命週期管理】 (1)主導與執行 生產廠區所有電腦化系統的確效 (CSV) 活動,包括撰寫確效計畫書、執行測試、撰寫確效報告,確保系統符合 GMP 及相關法規要求 (每2年定期執行)。 (2)建立並維護 全廠生產相關電腦系統的完整清單與資產管理,確保系統狀態清晰可追溯。 2.【系統穩定運營與維護】 (1)規劃並監督 生產電腦系統的定期維護與數據備份作業 (每月執行),確保系統高可用性與數據完整性。 (2)負責管理 生產電腦系統的用戶權限,包含權限審核、異動處理 (如人員離職權限刪除、新進人員權限設定),並建立詳盡的權限名冊。 3.【數位轉型與智能製造專案推動】 (1)主導或參與 MES (製造執行系統) 的規劃、導入與專案管理,推動生產自動化與資訊整合。 (2)規劃與建立 生產廠區 BMS (樓宇管理系統/環境監控系統) 的數據收集與監測系統,提升環境監控能力與應變效率。 (3)規劃與部署 廠區無線網路系統,以支援智能製造應用及數據傳輸需求。 4.【法規遵循與稽核應對】 (1)協助 IT 部門 進行 SAP 系統的定期驗證 (每年一次),確保 ERP 系統的合規性與穩定性。 (2)提供專業支援,協助應對 TFDA (台灣食品藥物管理署) 及各國 FDA 的法規查核,提供電腦化系統相關的查核說明與資料。 (3)編撰並優化 電腦化系統相關的標準作業程序書 (SOP),確保作業流程標準化與文件完整性。 5. 【其他支援與協作】 (1)積極參與跨部門協作,針對生產技術處及相關單位的需求,提供電腦化系統的專業諮詢與支援。
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