台灣100大｜外商公司轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第103頁

【新加坡–聖淘沙度假區】– 餐飲主管/資深飯店前台
企業名台灣英特艾倫人力資源有限公司
工作地點東南亞新加坡
薪資月薪84000~91200元
工作內容【關於我們】我們是亞洲頂級的生活風格渡假勝地，位於新加坡聖淘沙度假島。佔地49公頃，園區內擁有眾多精彩景點，包括環球影城新加坡、S.E.A.海洋館、海豚園以及水上探險樂園。除了驚險刺激的主題樂園與景點體驗外，園區內也擁有七間風格獨具的豪華飯店，以及多間獲獎無數的餐廳，由國際知名名廚領軍，為賓客呈現來自世界各地的精彩料理，成為新加坡多元美食文化的重要代表，也是亞洲饕客的首選目的地。我們也定期舉辦國際級的娛樂演出，從大型演唱會到公眾活動一應俱全。自2011年起，我們連續十年榮獲 TTG 旅遊大獎「最佳綜合渡假村」，表彰我們在亞太區旅遊產業中的卓越表現。我們秉持誠信經營，遵循法律法規與公司政策，致力於為賓客及員工創造最佳體驗。我們重視多元文化，欣賞每位團隊成員的獨特貢獻，並一起成長、努力，為所有賓客留下難忘回憶。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【工作內容】餐飲主管 • Welcome the guests at the entrance and lead them to their table • Ability to create and articulate the menu to the guests • Host and engage the guests while serving food and beverages • Assist with the decanting of the wine and provide wine services • Process the food orders and operate a cash register; replenish stocks, polish cutlery and complete other assigned tasks • Interact with guests; provide a warm and memorable guest experience, ensure all guests receive prompt and excellent standards of service 【工作內容】資深飯店前台 • Perform check-in and check-out for hotel guests in the most professional and efficient manner to ensure a high level of guest satisfaction • Initiate and maintain effective coordination and communication within the Front Office and other departments, especially Housekeeping, to ensure seamless experiences for all guests • Perform room controlling duties in accordance to forecasted occupancy, VIP stays, group check ins, special requests • Ensure the Front Office team operates with a sales attitude and all Team Members are aware of the resorts-wide sales opportunities • Maintain the confidentiality of all guests and business practices of the Resort –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【工作時間】 1. 需配合24小時輪班制度，每週工時為44小時 2. 每週工作5天 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【薪資待遇】 1. 資深飯店前台 SGD 3,500（約新台幣84,000元） 2. 餐飲服務人員 SGD 3,800（約新台幣91,200元） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【福利待遇】 1. 有加班另計加班費 2. 過試用期後提供年假10天 (往後年假依工作年資調升) 3. 提供有薪病假14天/ 住院有薪病假46天 4. 提供醫療補助及其他依照新加坡政府規定之保險 5. 每年最高150 SGD牙科津貼 6. 每年提供基本健康檢查 7. 享渡假村設施景點免費或折扣門票 8. 享渡假村內用餐、購物、表演秀員工折扣 9. 提供年終獎金與1.5~2個月績效獎金 (依個人與企業營運狀況而定) 10. 協助簽證申請、體檢安排、銀行開戶等後續流程

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(台中)信貸電話行銷專員 ★保障底薪，挑戰百萬年薪不是夢★
企業名星展(台灣)商業銀行股份有限公司
工作地點台中市西區
薪資月薪33000~0元
工作內容不確定自己是否適合業務? 沒有人脈，想做業務? 想要挑戰自己，渴望百萬年薪? 【工作內容】 1. 內勤電銷正職業務: 針對優質卡友以電話銷售信貸商品，並提供顧客最新信貸產品訊息 2. 遵照公司規範及作業流程進行產品銷售 3. 顧客問題反應及處理【團隊優勢】 1. 保障底薪不倒扣，加上優渥獎金，年薪百萬很容易 2. 周休二日內勤業務，超優的辦公室環境，不用外面風吹日曬 3. 公司提供優質卡友名單，不須外出陌生開發找客戶 4. 零經驗也沒關係，提供新人完整、紮實的教育訓練，學習到全方位金融服務業的專業知識 5. 有強力團隊協助，上手很快速 6. 外商福利優，第一年即享14天年假，和享有萬元的彈性福利金【甄選流程】 1. 投遞履歷 2. HR書面審查及電話聯繫(1個工作天，未通過不另行通知) 3. 參加面試 4. HR同仁會在當天聯繫通過面試者 (未通過不另行通知) 5. 準備新人文件及到職快快投下履歷，星展歡迎你的加入~

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半導體設備工程師（CMP_南科）面試心得
員工旅遊交通補助年終獎金外語進修尾牙或春酒年薪14個月以上定期調薪不用補班
企業名台灣荏原精密股份有限公司
工作地點台南市新市區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容 1.設備裝機支援。 2.嘉義、台南據點支援。 3.半導體電鍍機設備售後服務及客訴處理。 4.設備機台裝機及機台故障問題處理。 5.需在無塵室作業。 6.需值班on-call。 7.需配合出差。 ※需自備汽車(另有每月車輛津貼及交通費補助)。 ※錄取後需至湖口報到(一周)，後至竹南、龍潭教育訓練(約半年)。

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製程工程師(新產品導入)_汐止面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點新北市汐止區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容【部門說明】本部門在新產品開發階段負責製程設計與驗證(Process Design & Validation), 透過DFM評估以及跨部門討論來改善產品設計, 規劃生產流程並導入大量生產。在這裡工作可以學習到： - 縱向開發與研究先進製程技術及橫向跨部門溝通協調，會應用到設備整合的知識、產線規劃與數據分析的技巧。 - 了解SMT與機構組裝未來趨勢，研究微型化與先進製程應用。 - 運用自身工程經驗，配合DFM、PFMEA等方法，評估產品的可製造性與潛在風險，並研究新的製程、材料與設備應用。 - 垂直整合完整的工廠流程，熟悉新產品從研發到量產的所有工作，深度了解設計端與製造端的連結。 - 該職位是多面向整合的要角，需統整產品開發時的問題，透過跨部門溝通協調與整合能力，解決生產線上的品質、製程、材料相關問題。 - 研發與製造團隊間的橋樑，並與國外工程師共同合作，拓展國際視野。【工作內容】 - New product design review for manufacturing - Introduction of new product prototype/pilot run, verification and mass production -Evaluation, development and introduction of new materials, processes and advanced production technologies. -Abnormal quality and failure analysis and improvement. (PFMEA) -To coordinate cross function team and do risk assessment for making (consolidating) the decision of production/manufacturing -To communicate production status, issues with cross function team and lead / drive cross function team on issue solving -To handle the regular PID (Product In Development) meetings and coordinate follow-ups

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【全球智慧製造】自動化工程師(機電/電控)_新店面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點新北市新店區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術，將智慧製造系統，即時控制與調整全球生產系統，且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家如果你想體驗不同的文化，綻放自己的光芒！現在就投遞履歷，讓我們見識你的獨特潛力！【工作範圍】 1. 電盤設計(工業配線)與電路設計(PCB layout)。 2. 挑選適合控制元件、電子零件、感測器等等。 3. PLC與HMI程式撰寫或 Microcontroller程式撰寫 (擇一)。 4. 透過PLC或Microcontroller控制自動化設備與生產流程以達到產線需求。 5. 機械手臂程式撰寫，如：EPSON、YAMAHA、ABB等。 6. 偕同機構、系統整合、資料科學、MES、製程等跨部門合作完成設備專案。 7. 具有正面思考與團隊合作精神、能夠與很多團隊一起合作 8. 對任何事物具備好奇心與責任感，樂於解決廠內製程設備難題與挑戰 9. 滿足Garmin自動化設備需求，需海外支援。

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【全球智慧製造】自動化工程師(機電/電控)_林口面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點新北市林口區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術，將智慧製造系統，即時控制與調整全球生產系統，且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家如果你想體驗不同的文化，綻放自己的光芒！現在就投遞履歷，讓我們見識你的獨特潛力！【工作範圍】 1. 電盤設計(工業配線)與電路設計(PCB layout)。 2. 挑選適合控制元件、電子零件、感測器等等。 3. PLC與HMI程式撰寫或 Microcontroller程式撰寫 (擇一)。 4. 透過PLC或Microcontroller控制自動化設備與生產流程以達到產線需求。 5. 機械手臂程式撰寫，如：EPSON、YAMAHA、ABB等。 6. 偕同機構、系統整合、資料科學、MES、製程等跨部門合作完成設備專案。 7. 具有正面思考與團隊合作精神、能夠與很多團隊一起合作 8. 對任何事物具備好奇心與責任感，樂於解決廠內製程設備難題與挑戰 9. 滿足Garmin自動化設備需求，需海外支援。

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量產製程工程師(產品製程)_林口面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點桃園市龜山區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容產品類別 : 車用/健身/戶外/航空/航海產品生產製程: 無塵/組裝/SMT 主軸 : 產品持續改善，生產程序優化，產品最小成本/最大產出細節內容: 1.標準工時的建立與維護。 2.制訂製造程序與作業標準(SOP)。 3.持續產品與製程改善，提升生產效率與產能。 4.品質異常的問題解析與改善。 5.生產人員的教育訓練。 6.製造成本估算與分析。 7.生產力分析與產量控管。 8.協助專案導入與執行。 9.降低生產成本。 10.新產品的製程評估與導入。 11.研究新製程及技術導入。

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量產製程工程師(產品製程)_汐止面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點新北市汐止區
薪資面議（經常性薪資4萬/月含以上）
工作內容產品類別 : 車用/健身/戶外/航空/航海產品生產製程: 無塵/組裝/SMT 主軸 : 產品持續改善，生產程序優化，產品最小成本/最大產出細節內容: 1.標準工時的建立與維護。 2.制訂製造程序與作業標準(SOP)。 3.持續產品與製程改善，提升生產效率與產能。 4.品質異常的問題解析與改善。 5.生產人員的教育訓練。 6.製造成本估算與分析。 7.生產力分析與產量控管。 8.協助專案導入與執行。 9.降低生產成本。 10.新產品的製程評估與導入。 11.研究新製程及技術導入。

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自動化助理工程師(治具設計)_中壢面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點桃園市中壢區
薪資月薪37000~0元
工作內容 1.生產治具，設備機構與電控設計與實作 2. 產線設備維修與保養 3. 產品製程與設備開發 4. 不良分析、8D Report 5. 主管交代事務 6. 跨單位合作討論 **八二法則之二： 1.產品製程開發主要成員- 1.a 對產品開發過程進行design for manufacture意見回饋(English communication skill is plus) 1.b製程規劃與設計能力，著重要素：可行性/成本/量產穩定性/可管理性。 2.生產製造必要硬體(治具&設備)專家- 2.a對應硬體(治具&設備)前期可行性規劃與性能(規格)評估 2.b主導模組化硬體設計，模組化對應要素：功能/品質/通用可換性。 **八二法則之八： 3.機構開發工程師，非創造開發性之低價值卻必要的庶務工作進行既有生產製造必要治具之開發工作，工作屬性為案件性質，專案管理能力為基礎要求，人均月案件量30+。內容包含：需求討論/設計開發/廠商詢議價/驗證確認/優化改善/生產問題排查依相應經驗與職務Qualified程度(尤其八二法則之二)，配給不同職等：高級工程師/工程師/副工程師/助工

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【全球智慧製造】新技術研發工程師_新店面試心得
企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
工作地點新北市新店區
薪資月薪37000~0元
工作內容【全球智慧製造】你知道Garmin的智慧工廠嗎? 你知道火星上出現過Garmin的產品嗎? 你知道飛行員總是配戴Garmin的手錶上天空嗎? 全球智慧製造服務計畫(GSMS)透過AI、機構、電控、資料科學、IoT、大數據等技術，將智慧製造系統，即時控制與調整全球生產系統，且在地化支援亞洲、美洲、歐洲多個國家如果你想體驗不同的文化，綻放自己的光芒！現在就投遞履歷，讓我們見識你的獨特潛力！【工作內容/角色】 1. 新技術研究與評估研究並評估新興技術（如 AI、IoT、AR、MR、無人機、數位孿生等），分析其可行性與生產製造適用場景。進行 POC與技術測試，評估新技術對現有系統架構、生產流程的影響與優勢。撰寫技術評估報告，向管理層與相關團隊提供決策依據。 2. 技術導入與系統開發依據研究結果，規劃並推動新技術導入，確保技術與現有架構的相容性與穩定性。設計與開發新技術模組，提升系統效能、可維護性及擴充性。與架構團隊合作，進行系統重構與技術升級，確保架構符合長期發展需求。 3. 系統落地與交接與跨部門團隊（開發、SQA、DevOps）合作，確保新技術順利整合並應用於生產環境。提供技術轉移與知識共享，撰寫相關技術文件與操作手冊。 4. 技術標準制定與新技術導入規範針對新技術導入流程，制定標準化技術評估框架，確保技術選型符合企業長期發展需求。建立統一的開發標準（API 設計規範、微服務架構、資料庫設計等），減少技術分歧，提高系統可維護性。訂定 DevOps、CI/CD、監控與日誌管理標準，確保新技術導入後的開發與維運順暢。針對不同專案的技術需求，建立內部技術指引與最佳實踐，協助團隊更快適應新技術。【技能需求】 •程式語言：熟悉 C# / .NET Core、JAVA、Python或任一程式語言，具備後端開發與 API 設計經驗。 •技術研究與驗證：能獨立進行技術調研、POC 測試，並撰寫技術評估報告。熟悉軟體開發流程，能確保技術導入的品質與穩定度。 •系統整合與測試：能開發新技術模組，並與現有系統進行整合與驗證。與測試團隊（SQA）協作，確保導入技術的效能與可靠度。工業 4.0 相關技術（加分）：熟悉 MES、WMS、IoT、數位孿生、AI 視覺檢測、設備通訊（OPC UA、Modbus）等工業應用技術。具備工業系統開發或技術整合經驗者佳。

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