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  • ★挑戰百萬年薪★【苗栗地區】餐飲服務 店副理/店襄理
  • 企業名 豆府股份有限公司
  • 工作地點 苗栗縣頭份市
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 【外場主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.有效執行總部各行銷活動專案 ※豆府餐飲集團旗下品牌,苗栗地區門店包含: 精緻韓式料理【涓豆腐】:苗栗尚順店 ※需具備餐飲現場管理經驗兩年以上 ※因應集團展店需求,諸多主管缺位,歡迎您加入我們!
  • 豆府股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【Chatime-關西休息站】◆月薪32K~37K◆ 餐飲門市正職 / 儲備幹部|透明晉升 面試心得
  • 企業名 六角國際事業股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣關西鎮
  • 薪資 月薪32000~37000元
  • 工作內容 ◆2025/09/01 起,全面調整月薪區域化制度◆ 【薪資制度】(底薪+全勤+伙食+津貼) ◆ 一級戰區(美麗華、中和環球、新竹巨城) • 服務員:月薪 $32,500 • 晉升訓練員+考核通過:月薪 $35,100 • 晉升組長(副店長)+考核通過:月薪 $35,600 • 晉升店長+考核通過:月薪 $37,500 ◆ 二級戰區(信義威秀、南港環球、關西休息站) • 服務員:月薪 $32,000 • 晉升訓練員+考核通過:月薪 $34,600 • 晉升組長(副店長)+考核通過:月薪 $35,100 • 晉升店長+考核通過:月薪 $37,000 ◆ 三級戰區(台北車站、環球板橋、環球 A19) • 服務員:月薪 $31,500 • 晉升訓練員+考核通過:月薪 $34,100 • 晉升組長(副店長)+考核通過:月薪 $34,600 • 晉升店長+考核通過:月薪 $36,500 ◆ 其他戰區(新店裕隆城、內壢、竹北文興、竹北三民、新竹站前) • 服務員:月薪 $31,000 • 晉升訓練員+考核通過:月薪 $33,600 • 晉升組長(副店長)+考核通過:月薪 $34,100 • 晉升店長+考核通過:月薪 $36,000 ________________________________________ 【我們希望的你】 • 喜歡與人互動、樂於分享 • 離不開手搖飲的魅力 • 重視團隊合作與默契 • 具備學習力與挑戰心,願意接受培訓並獨當一面 ________________________________________ 【工作內容】 • 飲品與配料調製 • 飲品質量控管 • 門市 POS 操作 • 門市清潔與環境維護 ________________________________________ 【工作時間】 • 採排班制,上班時段為 09:30 至 22:00,依各門市營運時間調整,排班 8 小時,月休8~10天 ________________________________________ 如果你熱愛餐飲產業、樂於學習成長, 並渴望在年輕團隊中發揮影響力, JOIN US! 歡迎加入 六角國際餐飲集團
  • 六角國際事業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【最高270元!】老乾杯 高雄漢神店-內場計時社員 C18P3 面試心得
  • 企業名 乾杯股份有限公司
  • 工作地點 高雄市前金區
  • 薪資 時薪190~270元
  • 工作內容 【薪  資】 無經驗起:起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗 :起薪210元 (含10元PT津貼為220元) *1/1起,本公司計時工讀生調漲至190元* 視經驗調整起薪,最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【最高270元!】老乾杯 高雄漢神店-外場計時社員 C18P4 面試心得
  • 企業名 乾杯股份有限公司
  • 工作地點 高雄市前金區
  • 薪資 時薪190~270元
  • 工作內容 【薪  資】 無經驗起:起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗 :起薪210元 (含10元PT津貼為220元) *1/1起,本公司計時工讀生調漲至190元* 視經驗調整起薪,最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【高起薪快速晉升★年薪60萬】門市儲備店長(區域儲備幹部MA) 面試心得
  • 企業名 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪33500~51500元
  • 工作內容 『杏一儲備幹部計畫』透過完善的培訓、提供透明的晉升管道,最快六個月擔任店長,店長年薪60萬!!目標三年擔任區主管!! ★上班地點:~全台各縣市皆有工作機會~ 可視訊面試,於面試後依可配合上班區域&實際缺額門市進行分發。 ★工作內容: 1. 於門市進行培訓,了解門市營運、銷售流程及顧客需求,朝區域主管之路邁進。 2. 學習醫療相關知識,並執行專案、規劃、管理與溝通。 3. 擔任門市管理角色,領導團隊達成目標。 4. 其他說明:此職務平日、假日皆需輪班,月休8~10天,無大夜班。 ★共計十個月儲備幹部MA培訓調薪制度: 三個月內需參加新人考核,新進訓練期間:33.5K~38K 六個月晉升店長額外再享有高額月獎金,月入約45K~51K ※ 以上說明〝不〝包含個人銷售業績獎金、加班費! ––––––––––––––––––––––––––––––––- ※ 無經驗、非本科系可,只要您具有熱忱與挑戰心,且願意接受公司培訓計劃,歡迎挑戰快速晉升管理職! ※ 眾多總公司部門輪調機會,一起斜槓人生: 門市任職一年後,可輪調回總公司後台內勤人員:採購、行銷、電商、人資等多項職缺。 其他眾多獎金/福利請上1111杏一公司簡介瀏覽~
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  • ABC門市藥師助理、藥局助理(新北市林口區) 面試心得
  • 企業名 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪33200~0元
  • 工作內容 *月薪:33,200起(獎金另計) *有藥局/藥妝門市經驗者佳 *歡迎食品營養、護理、藥學、醫學技術及檢驗科系相關者加入我們! (1) 門市商品銷售、產品知識諮詢 (2) 專業衛教諮詢 (3) 顧客服務並建立客戶與維護關係 (4) 協助藥師鍵入處方箋相關作業 (5) 協助商品庫存管理、上架、陳列、盤點及清潔 (6) 配合門市活動及參與小區教育訓練
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