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  • 【品保類】品保工程師 (新屋廠) 新人獎勵金 最高$47,000元 面試心得
  • 企業名 景碩科技股份有限公司
  • 工作地點 桃園市新屋區
  • 薪資 月薪30000~32000元
  • 工作內容 1.負責產品製造品質(原料進料至成品出貨品質管制) 2.監督製造與工程針對產品異常的品質改善 3.進料檢供應商管理 4.出貨外觀檢供應商管理 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!
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  • 風險工程工程師_竹科 面試心得
  • 企業名 聯華電子股份有限公司
  • 工作地點 新竹市東區
  • 薪資 月薪30000~32000元
  • 工作內容 此職缺主要在總部，負責全公司損防、消防法規鑑別與因應計畫導入；並負責對外溝通事宜，業務範圍包含: 1.執行損害防阻及風險控制專案，降低廠區火災爆炸風險 2.負責保險公司、客戶、政府單位稽核及改善計畫追蹤管理 3.負責全公司緊急應變組織訓練計畫及營運持續管理(ISO22301)整合業務推動 4.掌握國內外消防法規變化，針對廠區運作有潛在衝擊事項主動提出因應計畫 5.因應新型態風險進行火災爆炸應變技術研究與導入 6.擔任國內外消防單位溝通橋梁
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  • 【日商 - 丸亀製麵】儲備幹部(宜蘭區)
  • 企業名 台灣東利多股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪30000~32000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.協助店長管理現場工作、夥伴教育訓練等。 2.店鋪行政作業，如：採購訂貨、夥伴排班、人員管理等。 3.店鋪營運工作：不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容，製作餐點、備料、點餐、收銀、顧客服務、清潔等。 4.其他主管交辦事項。 5.能配合輪調。 6.擔負管理責任。 ★儲備幹部夥伴需接受外縣市區域調動(有租屋津貼) ★持續展店中，歡迎能配合調店、外縣市調動，喜歡日式餐飲的夥伴加入我們的團隊★
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  • 業務人員【無經驗可】
  • 企業名 台灣富綢纖維股份有限公司(總公司)
  • 工作地點 台北市大同區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1. 拓展國內及國外市場，積極發掘潛在客戶並推廣公司產品。 2. 維護現有客戶關係，定期回訪並確保客戶滿意度。 3. 負責業務洽談，協商合理價格方案。 4. 跟進訂單細節與進度，確保交期符合客戶需求及規範。 5. 進行市場趨勢與競爭分析，協助制定銷售策略。 6. 規劃並參與國內外展會，推廣品牌及擴展銷售網絡。 7. 追蹤應收帳款狀況，與財務部門定期更新帳款事宜。
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  • 【家樂福超市】新店溪園店 副店長 面試心得
  • 企業名 統康生活事業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 《工作內容》 1. 執行部門營運作業標準，安排部門每日工作內容 2. 每月盤點，檢視商品進、銷、存、退，並管理缺貨 3. 檢視品類業績狀況，提出有效方案提升業績 4. 商品促銷喊賣，執行檔期促銷計劃 5. 傾聽部門同仁聲音，協助主管溝通、管理 6. 人員排班、排班系統維護 《工作條件》 1. 樂於溝通,喜好挑戰及勇於解決問題 2. 具零售餐飲服務主管經驗者佳 3. 需配合輪班(含大夜班，另有津貼)、假日排休、工作地點輪調。 ~公司提供完整及健全的賣場經營管理訓練，歡迎對超市工作有熱忱者加入我們的團隊 ~ 有相關經驗者薪資可議
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  • 【家樂福超市】新店新坡一店 副店長 面試心得
  • 企業名 統康生活事業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 《工作內容》 1. 執行部門營運作業標準，安排部門每日工作內容 2. 每月盤點，檢視商品進、銷、存、退，並管理缺貨 3. 檢視品類業績狀況，提出有效方案提升業績 4. 商品促銷喊賣，執行檔期促銷計劃 5. 傾聽部門同仁聲音，協助主管溝通、管理 6. 人員排班、排班系統維護 《工作條件》 1. 樂於溝通,喜好挑戰及勇於解決問題 2. 具零售餐飲服務主管經驗者佳 3. 需配合輪班(含大夜班，另有津貼)、假日排休、工作地點輪調。 ~公司提供完整及健全的賣場經營管理訓練，歡迎對超市工作有熱忱者加入我們的團隊 ~ 有相關經驗者薪資可議
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