轉職找工作推薦

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

  • 天仁喫茶趣台中店 面試心得

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 設計菜單，以中式料理為主 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 根據顧客的點單進行烹調 5. 清理以及保養設備 6. 進行廚房內的衛生管理工作 7. 負責研發新菜色
    查看更多
    • 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

  • 廚師、廚藝學徒 面試心得

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)
  • 工作地點 台中市西屯區
  • 薪資 月薪30000~60000元
  • 工作內容 1. 設計菜單，以中式料理為主 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 根據顧客的點單進行烹調 5. 清理以及保養設備
    查看更多
    • 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

  • 電子專案工程師
  • 企業名 建準電機工業股份有限公司
  • 工作地點 高雄市前鎮區
  • 薪資 月薪36000~50000元
  • 工作內容 1. 負責產品的電子、電路評估與迴路設計。 2. 提供電子、通訊方面的技術協助和解決方法。 3. 雛形樣品試作和電路板測試 4. 開發新電子零件與進行相關測試驗證 *公司官方網站: http://www.sunon.com/index.aspx
    查看更多
    • 建準電機工業股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

  • 可靠度模擬工程師_林口 面試心得
  • 企業名 GARMIN 台灣國際航電股份有限公司
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪36000~50000元
  • 工作內容 【工作內容】 我們正在尋找對 有限元素分析（FEA）與可靠度工程 有熱忱的夥伴，負責使用 Ansys 平台進行產品的模擬與設計優化，協助研發團隊在設計初期掌握風險、提升產品結構強度與耐久性。這是一個結合熱管理、振動分析、結構模擬與可靠度驗證的專業職位。 工作重點： • 使用 Ansys Mechanical / Sherlock 進行熱應力、機構應力、振動與疲勞壽命分析 • 建立材料模型與非線性模擬條件 • 根據產品應用場景建構實際物理模型，進行模擬與結果驗證 • 撰寫模擬分析報告，提供設計優化建議，協助團隊提早解決潛在風險 • 支援可靠度驗證計畫設計，整合模擬與實測結果，解析失效機制 【我們在找的你】 學歷要求：機械工程 相關碩士（歡迎新鮮人） 技能要求： • 熟悉 Ansys Mechanical、Workbench 或其他 FEA 模擬工具 • 理解結構分析、熱傳導、疲勞壽命等模擬理論與建模技巧 • 能與研發、測試、製造團隊協作，推動設計改善與風險控制 • 良好的英文閱讀能力與技術報告撰寫表達能力
    查看更多
    • GARMIN 台灣國際航電股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

7/17

上一頁
第463/1222頁 第464/1222頁 第465/1222頁 第466/1222頁 第467/1222頁 第468/1222頁 第469/1222頁 第470/1222頁 第471/1222頁 第472/1222頁

轉職工作職缺結果

下一頁