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【PropTech數位人才招募】ASP.NET Core資深軟體工程師 l 仲介產品部
面試心得
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企業名
信義房屋股份有限公司
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工作地點
台北市信義區
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薪資
面議(經常性薪資達4萬元或以上)40000~40000元
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工作內容
【關於PropTech數位人才招募計劃】
信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至2023.8為止,已累積有40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。
我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。
這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才;接下來,想邀請你加入,與我們一起創造超乎想像的體驗,成就即將到來的未來!
【職務說明】
1. 專責核心服務的規劃與設計發展:(1)核心服務需求分析、技術規劃及系統設計,確保架構符合發展需求;(2)協助功能發展與系統優化,提升系統性能與可用性
2. 協助內部業務流程開發與維護:(1)與專案團隊一同參與專案及產品的前後台開發與維護,確保系統運作順暢並符合業務需求;(2)更新及撰寫規格文件,並提供技術支援以提高系統穩定性和效能
3. 新技術研究並參與跨部門協作:(1)協助評估新技術與工具,以提高開發效率;(2)與業務/產品/設計等多部門合作,確保專案順利推進
【職務條件】
1. ASP.NET開發經驗:(1)3年以上 ASP.NET MVC/.NET Core/ASP.NET Core開發經驗,能夠開發高效且安全的Web API和應用程式;(2)熟悉.NET Framework,能維護現有系統並協助將其順利遷移至ASP.NET Core
2. 資料庫設計與開發& ORM工具使用經驗:(1)熟悉MS SQL Server,具備資料庫設計與撰寫高效SQL查詢的能力;(2)熟練Entity Framework Core或Dapper等ORM框架,有效進行數據操作與管理
3. 具備設計與實現Restful API及微服務的經驗,能夠構建可擴展的後端服務
4. 熟悉JWT、OAuth2.0、OpenID Connect等身份驗證技術,並能防範常見的Web安全問題
5. 軟件設計原則 &性能優化經驗:(1)具備良好的代碼設計與架構能力,理解並應用SOLID原則與設計模式,確保系統可維護性與擴展性;(2)具備ASP.NET Core性能優化的實戰經驗,包括代碼優化、使用Redis進行緩存、提高數據庫查詢效率等
6. 當責與品質管理:(1)能以當責的態度對所產出的程式品質把控,確保系統穩定性與安全性;(2)具備優秀的溝通與傾聽能力,能高效協同團隊合作,並能獨立完成分配任務與程式開發
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