轉職找工作推薦

應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 【原住民人才招募專區】-餐飲部門
  • 企業名 大倉久和大飯店(長鴻榮實業股份有限公司)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1. 為增加原住民人才就業機會及就業權益,本公司設立此專區。本專區為原住民徵才專區及建立原住民人士履歷資料庫使用。 2. 需具有原住民身份;非具備原住民身份者,請前往其他職務進行投遞應徵。 3. 學經歷:學歷、工作經驗不拘。 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談。 5. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷,經用人單位初審通過後安排面試。
  • 大倉久和大飯店(長鴻榮實業股份有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 【原住民人才招募專區】-客房部門
  • 企業名 大倉久和大飯店(長鴻榮實業股份有限公司)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 1. 為增加原住民人才就業機會及就業權益,本公司設立此專區。本專區為原住民徵才專區及建立原住民人士履歷資料庫使用。 2. 需具有原住民身份;非具備原住民身份者,請前往其他職務進行投遞應徵。 3. 學經歷:學歷、工作經驗不拘。 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談。 5. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷,經用人單位初審通過後安排面試。
  • 大倉久和大飯店(長鴻榮實業股份有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 知名股票上市製造業 會計副理
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 * 知名股票上市製造業總管理處, 誠徵會計副理 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士會計相關科系畢, 工作經驗:7年以上(含會計相關工作5年以上) 2. 擅長工具:Excel/PowerPoint/Word/SAP 3. 有使用SAP經驗優先 4. 上市櫃公司工作經驗優先 * 工作職掌: 1.費用報核及子公司帳務處理(含傳票登入及帳冊整理) 2.子公司營業稅申報、各類扣繳申報及營所稅申報 3.協助覆核子公司之各式工程採購驗收及費用報核 4.電子公文收文及指派發送 5.固定資產新增/報廢/移轉/出售及固資月結 6.IFRS16租賃契約評價/修改/終止 7.月結費用暫估及IFRS16 關係人出租承租合併沖銷表 8.費用預算彙總及子公司預算編列彙總並出具預算IS、BS、現金流量表 9.配合集團年報相關作業 10.盤點作業、主管交辦事項及各項專案配合作業 11.管理責任需負擔管理責任,直接管理人數未定 12.需出差,一年但累積時間未定
  • 瑞星管理顧問股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 知名股票上市製造業 稽核副理/主任
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 * 知名股票上市製造業總管理處, 誠徵稽核主管 * 人才需求條件: 1 大學或碩士會計學相關,企業管理相關,財稅金融相關科系畢, 英文聽說讀寫中等, 工作經驗:8年以上 2. 擅長工具:Office軟體,SAP 系統經驗 3. 具證照:國際內部稽核師(CIA)/國際電腦稽核師(CISA)尤佳 4. 內稽內控制度設計、執行、考核 5. 會計師事務所工作經驗3年以上。 6. 上市櫃製造業公司稽核經驗5年以上,可獨立作業。 7. 熟悉公開發行公司建立內部控制制度處理準則及數據分析。 8. 能配合工作,國內外出差。配合任務需要出差(約1周/月) 9. 正直積極,勇於任事、善於溝通、重視團隊合作。 * 工作職掌: 1.檢查與評估現行規章、內部控制及各項流程妥適性,提出優化建議。 2.規劃與執行稽核工作,完成工作底稿及出具稽核報告,並持續追蹤內控缺失改善情形。 3.執行專案稽核作業。 4.海外子公司查核作業。 5.年度內部控制制度自行評估相關作業之執行。 6.主管交辦其他工作。
  • 瑞星管理顧問股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 知名股票上市製造業 稽核經理(資深經理)
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 * 知名股票上市製造業集團總管理處, 誠徵稽核資深經理 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士會計學相關,企業管理相關,財稅金融相關畢, .工作經驗:8年以上, 英文聽說讀寫中等. 2. 擅長工具:Office軟體,SAP 系統經驗 3. 具證照:國際內部稽核師(CIA)/國際電腦稽核師(CISA)尤佳 4. 擅長Office軟體,SAP 系統經驗 5. 會計師事務所工作經驗3年以上。 6. 上市櫃製造業公司稽核經驗5年以上尤佳,可獨立作業。 7. .熟悉公開發行公司建立內部控制制度處理準則及數據分析。 * 工作職掌: 1.檢查與評估現行規章、內部控制及各項流程妥適性,提出優化建議。 2.規劃與執行稽核工作,完成工作底稿及出具稽核報告,並持續追蹤內控缺失改善情形。 3.執行專案稽核作業。 4.海外子公司查核作業。 5.年度內部控制制度自行評估相關作業之執行。 6.配合任務需要出差(約1周/月) 7. 內稽內控制度設計、執行、考核 8. 正直積極,勇於任事、善於溝通、重視團隊合作。
  • 瑞星管理顧問股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 知名股票上市製造業 訓練發展主管(理級)
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 * 知名股票上市製造業總管理處, 誠徵訓練發展主管 * 人才需求條件: 1. 大學或碩士企業管理相關,人力資源相關,其他商業及管理相關畢, 英文聽說讀寫中等, 訓練發展主管經驗7年以上 2. 具備人力資源相關知識 3. 員工教育訓練與需求分析 4. 蒐集與分析就業市場資訊 5. 職涯探索 6. 人員培訓、激勵、輔導與管理 7. 文書處理╱排版能力 8. 行政事務處理 工作職掌: 1. 進行集團訓練發展需求分析,規劃、執行集團訓練發展計畫,並評估訓練發展之成效。 2. 研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法,以增進訓練發展之成效。 3. 年度儲備幹部計劃之規劃、執行、成效追蹤。 4.雇主品牌社群經營規劃與成效追蹤。 5.大型校招活動統籌、規劃與執行。 6.其他主管交辦事項。
  • 瑞星管理顧問股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 知名股票上市製造業 人資系統管理師 (HRIS)
  • 企業名 瑞星管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 * 知名股票上市製造業總管理處, 誠徵人資系統管理師(HRIS) * 人才需求條件: 1.大學或碩士資訊相關科系畢, 英文聽說讀寫中等, 專業年資7年以上 2.具備人力資源相關知識 3.勞工保險相關法規 4. 具人力資源系統導入經驗 5. 數字敏感度、邏輯能力佳 6. 良好的溝通與表達能力 工作職掌: 1. 系統導入與管理 2. HRIS系統日常維運與優化 3. 結薪作業 4. 人資報表例行性彙編與分析 5. 人資專案溝通與執行 6. 主管交辦事項
  • 瑞星管理顧問股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

  • 個資管理師 (資訊本部) 面試心得

    員工旅遊年終獎金彈性上下班尾牙或春酒生日假員工聚餐

  • 企業名 東南旅行社股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 1. 個資保護制度建置與管理  a. 建立並維護符合 ISO 27701、GDPR、個資法 的個資管理機制。  b. 制定並更新個資管理政策、標準與作業程序,確保內部遵循法規要求。  c. 建置個資風險管理流程,定期進行風險評估與改善。  d. 與各單位合作建立個資管理作業,確保資料蒐集、處理、儲存與刪除皆符合法 規與企業標準。 2. 個資法規與合規管理  a. 監控並解讀全球個資法規變化,確保企業合規性。  b. 進行個資影響評估 (PIA, Privacy Impact Assessment) 並提供風險降低建議。  c. 規劃與執行個資管理內部稽核,確保組織運作符合法規要求。 3. 資安與個資技術控制  a. 與 IT、資安團隊合作,落實存取控制、資料加密、日誌監控等技術措施。  b. 確保系統設計符合 隱私預設 (Privacy by Design) 與隱私預設 (Privacy by Default) 原則。  c. 監督個資存取權限,降低內部人員濫用或未授權存取風險。 4. 個資事件應變與管理  a. 建立個資外洩應變計畫 (Incident Response Plan) 並定期演練。  b. 主導個資外洩調查,制定補救措施並向主管機關回報。  c. 監督供應鏈個資安全,確保第三方合作夥伴符合企業個資要求。 5. 教育訓練與內部宣導  a. 規劃並執行員工個資意識培訓,提升全體員工的個資保護意識。  b. 協助內部各部門建立個資保護機制,確保個資管理符合業務需求。  c. 建立員工與客戶的個資查詢與申訴流程,維護企業透明度與信任度。
  • 東南旅行社股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30

應徵
工作適配度%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況,智慧分析您與工作的適配程度。

12/30