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  • Cyber Security ISO 21434 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪36000~39000元
  • 工作內容 1.協助與客戶、分包供應商溝通討論，定義CSIA（網絡安全介面協議）中的各項R&R。 2.遵循ISO 21434與客戶及分包供應商依CSIA在生命週期內進行CS活動並完成工作產出，包括功能網絡安全概念、TARA、溝通計劃、CS計畫、CS案例、可追溯性、監控、事件回應和漏洞管理…..等。 3.協助與客戶和分包供應商舉行外部會議，討論CS 的要求和工作產出中的證據。 4.協助與CS小組成員召開內部會議，討論實施情況並滿足客戶的要求。 5.協助與 CS 小組共同完成所有工作產出,並提交工作產品直至客戶批准。 6.在產品生命週期中定期監控網絡安全風險，並向內部和外部各方報告任何 CS 事件和漏洞。
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  • 2025【仁寶GOLF實習】數據標註實習生 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪36000~39000元
  • 工作內容 1.了解AI任務需求，設計資料標註準則， 2.參與資料標註定義，並提供合理建議 3.根據特定的標註準則，對文字、圖像、音訊等形式的原始資料進行準確標註 4.設計和優化標注流程，提高標註效率和品質 5.審查其他標註者的工作以確保標註品質 6.撰寫詳細的標註文件，傳承標註經驗 7.與跨職能團隊協作，共同實現項目目標。
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  • 內湖區. 月薪45000元～48500元（室內冷房.坐哨） 夜班 安管員 綜10
  • 企業名 台灣怡和保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪45000~48500元
  • 工作內容 請詳讀以下內容 ❇️面試需帶個資 1.身分證 2.勞工體檢表（勞工單位核准許可醫療院所） 3.終身無犯罪記錄證明書（鄰近警政單位皆可申請） 註3：需符合保全業法任職規定 ❇️主要工作內容： 1.人員識別安全管制 2.緊急災害引導通報 3.車輛出入管制 4.夜間安全巡邏 5.訪客引導 ❇️工作性質與時間： 1.地點：內湖區.瑞湖街 2.工時：每月288小時 3.休假：每月休6-7天（公司排休制） 4.任職滿三個月調薪48500元 ❇️聯絡方式： 人 資 部：陳小姐 電 話：02-2713 6002 #508 ❇️面試地址： 台北市松山區復興北路101號9樓之2 捷運南京復興站7號出口
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  • 兼職代班托育人員( 松山區 )
  • 企業名 社團法人中華佑德文教發展協會
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 時薪190元
  • 工作內容 兼職代班托育人員 工作內容： 1.建立幼兒常規與生活自理能力學習 2.陪伴幼兒活動玩耍與照顧幼兒安全 3.維持環境清潔與打掃、消毒整理教玩具 4.協助托育人員照顧及看顧幼兒 5.完成主管交代事宜 6.需具保母證、幼教、護理相關科系。 7.中心可培訓有意願轉正的兼職托育人員。 工作時間：上午8:00-17:30 休假制度：週休二日 老師休假時可代班 協會旗下的家園都可兼職代班唷❤️ 台北市濱中社區公共托育家園 地址:樂群二路262號1樓（濱江國中內） 台北市松民社區公共托育家園 地址:民生東路五段163-1號2樓(民生活動中心) 台北市萬華托嬰中心 地址:萬華區成都路98號(西門國小內)
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  • 兼職代班托育人員(中山區 )
  • 企業名 社團法人中華佑德文教發展協會
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 時薪190元
  • 工作內容 兼職代班托育人員 工作內容： 1.建立幼兒常規與生活自理能力學習 2.陪伴幼兒活動玩耍與照顧幼兒安全 3.維持環境清潔與打掃、消毒整理教玩具 4.協助托育人員照顧及看顧幼兒 5.完成主管交代事宜 6.需具保母證、幼教、護理相關科系。 7.中心可培訓有意願轉正的兼職托育人員。 工作時間：上午8:00-17:30 休假制度：週休二日 老師休假時可代班 協會旗下的家園都可兼職代班唷❤️ 台北市松民社區公共托育家園 地址:民生東路五段163-1號2樓(民生活動中心) 台北市萬華托嬰中心 地址:萬華區成都路98號(西門國小內) 台北市濱中社區公共托育家園 地址:樂群二路262號1樓（濱江國中內）
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  • 【頗微康輕食餐盒-南港店】儲備店長
  • 企業名 頗微康輕食餐盒_頗微康有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 • 產品管理：商品製備，確保商品質量穩定及生產效率高效。 • 庫存管理：盤點庫存及叫貨作業。 • 環境衛生管理：店內環境清潔及衛生維護，保持工作區域整潔，確產品保符合食品安全規範。。 • 運營管理：負責店鋪的日常營運流程，確保店內運作順暢。 • 人員管理：排班、培訓新進員工、維持店內良好的工作氣氛，激勵員工士氣。 • 顧客服務：提供優質的顧客服務，處理顧客的訂單、意見、抱怨或特殊需求。 •帳務管理：管理收銀、對帳、報表整理。控制成本，監控損益。 •完成主管交辦事項。
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