轉職找工作推薦

  • 六日時薪+10元《時薪210元起》【日商壽司郎】台北松江長安店-兼職人員★歡迎長期打工、二度就業、學生實習★ 面試心得
  • 企業名 台灣壽司郎股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 時薪210~240元
  • 工作內容 ⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工 ▪彈性排班：08:30~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費5分鐘為單位計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費為5分鐘為單位計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。
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  • 保全專員(附早.中.晚)儲備幹部

  • 企業名 僑樂保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪38000元 以上
  • 工作內容 1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 5.商品管理與人員管理訓練
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  • 康是美_寧波門市(中正區)-時薪人員(晚班) 面試心得

    年終獎金工作獎金員購優惠

  • 企業名 統一生活事業股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 ※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 5.行政支援。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.額外加給：夜班津貼、商品銷售獎金、年終獎金。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 4.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.喜愛美妝，具服務熱忱。 2.假日須配合排班。 3.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。
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  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 ※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 5.行政支援。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.額外加給：商品銷售獎金、年終獎金。 3.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.喜愛美妝，具服務熱忱。 2.假日須配合排班。 3.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。
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  • 兼職托育人員
  • 企業名 社團法人新北市中華國際嬰幼兒發展學會
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪190元
  • 工作內容 1.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 2.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 3.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.機動配合主管交代事項
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  • 建築設計師(台北)
  • 企業名 紘鉅建築師事務所
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪35000~55000元
  • 工作內容 1.分析、整合建築法規、建築細則、相關技術文件和報告，以完成建築規劃設計。 2.負責各類建築物之內部空間規劃與設計。 3.繪製規劃設計圖、施工圖與建照圖。 4.室內裝修及變更使用執照之圖說繪製。 5.建築工地及室裝工地之現場堪查。 6.配合團隊事務。
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  • 行銷公關主任/副理

    員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 喬米時尚美學_卉生活有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1.負責市場分析，品牌/行銷傳播策略規劃   2.對廣告聚焦議題， 提出觀點與建議, 設立傳播主軸與架構,刺激創意想法,提升提案與新生意的成功率   3.具備獨立作業能力，具備良好創意發展與執行能自己切議題自己寫文案 4.具備良好藝術感觀 能與視覺設計共同合作   5.短中長期營運目標擬定並且達成業績目標/年度業績目標/每月業績目標/   6.品牌發展策略計畫擬定並且與數位行銷/公關/社群影音共同執行 7.策略與行銷切點，溝通合作執行出廣告素材  8.每月分析行銷與廣告工具數字成效，改善團隊作業流程與行銷計畫優化 9.依照部門需求發展出提供給公關/教育訓練/創意部之產品資料（定位/競品分析/戰略切點) 10.跨部門溝通 行銷部門教育訓練 工作協調溝通   11.數位廣告策略發展與創意切點提出  12.媒體關係維繫/新聞議題發展與創造媒體聲量。   13.會員CRM 分析找出行銷機會點   14.異業合作洽談
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