台北市轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第2294頁

知名文化事業總務主管(* 具印務&展場經驗)
企業名瑞星管理顧問股份有限公司
工作地點台北市中正區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 * 公司介紹: 知名文化事業, 全球共61個國家推行 * 人才需求條件及職掌: 1. 大學或碩士畢, 總務相關經驗10年以上, 含主管職經驗至少三年 2. 部門管理單位及人數: -檢視現有流程並優化, ERP上線 -下轄5位總務人員, 7位倉儲人員(倉庫在五股), 另有採購及辦公室庶務如各地辦公室及親子教室裝修等 - 文化刊物印刷品及行銷單位企劃活動印刷品與廠商洽談及管理 - 刊物委外配送及廠商管理 -薪資條件: 年薪NT$1,000,000 (13個月計) + variable KPI bonus

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門市店員(台北市文山區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市文山區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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門市店員(台北市松山區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市松山區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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門市店員(台北市信義區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市信義區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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門市店員(台北市大同區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市大同區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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門市店員(台北市大安區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市大安區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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門市店員(台北市內湖區) 面試心得
企業名大成長城企業股份有限公司 (大成長城)
工作地點台北市內湖區
薪資月薪30000~33000元
工作內容 1. 門市收銀作業 2. 現場服務作業 (1) 每日開/閉店準備與環境整理 (2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A) (3) 商品上架、理貨、介紹與銷售 (4) 每日庫存盤點、報表填寫 ※本公司在大台北地區約有20家門市，須配合各門店輪調(會視居住地考量)。 ※面試地點在新北市新莊區，詳細地址將於確認面試時間後提供。

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專案經理-Project Manager (PM)-可遠端
企業名萊泀股份有限公司
工作地點台北市中正區
薪資月薪35000~0元
工作內容【工作內容】 • 主責為公司所有標案相關專案之期程規劃、任務分配、進度追蹤與成果驗收 • 建立及擬定與優化標案SOP，確保流程制度化與效率最大化標案執行SOP流程導入，提升團隊效率與制度完整性 • 須具備標案文件製作邏輯理解力，能有效推進內外部執行節奏與期程規劃 • 統籌與公司內部科技研發部、商務部、運營部等各部門資源整合 • 協助各單位協調執行任務，維持高效溝通與高效的標準化作業控管 • 掌握供應商協作細節，談判交期、付款條件與配合模式 • 定期與外部合作單位/合作供應商對接溝通串聯，優化執行層面效率與作業品質，提升團隊執行專案績效 • 掌握專案成本結構，分析利潤與風險，並納入請款節點與交付時程，提升整體團隊商業價值 • 協助公司發展穩定供應鏈合作資源，達成專案價值優化目標任務 • 培養團隊成員作業水平，推動組織穩定成長與制度升級 • 能因應需求安排出差或短期派遣支援【工作條件】 • 學歷要求：大學以上學歷 • 科系限制：無 • 工作經歷：無 • 語文能力：中/英文流利【具備條件】 •熟悉各層面之專案開發、發佈與管理流程 •具備良好的市場調查和客戶需求分析能力，能夠制定清晰的專案目標和路線圖 •具備出色的溝通和協調能力，能夠有效管理客戶關係並推動專案進展 •具備邏輯清晰的思維，能夠有效管理專案進度、風險和資源分配 •擁有一定的技術理解能力，以便能與技術團隊合作 • 熟悉 Notion、Trello、Google Workspace、Slack 等數位工具尤佳

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專案經理-Project Manager (PM)-可遠端台北
企業名萊泀股份有限公司
工作地點台北市中正區
薪資月薪35000~0元
工作內容【工作內容】 • 主責為公司所有標案相關專案之期程規劃、任務分配、進度追蹤與成果驗收 • 建立及擬定與優化標案SOP，確保流程制度化與效率最大化標案執行SOP流程導入，提升團隊效率與制度完整性 • 須具備標案文件製作邏輯理解力，能有效推進內外部執行節奏與期程規劃 • 統籌與公司內部科技研發部、商務部、運營部等各部門資源整合 • 協助各單位協調執行任務，維持高效溝通與高效的標準化作業控管 • 掌握供應商協作細節，談判交期、付款條件與配合模式 • 定期與外部合作單位/合作供應商對接溝通串聯，優化執行層面效率與作業品質，提升團隊執行專案績效 • 掌握專案成本結構，分析利潤與風險，並納入請款節點與交付時程，提升整體團隊商業價值 • 協助公司發展穩定供應鏈合作資源，達成專案價值優化目標任務 • 培養團隊成員作業水平，推動組織穩定成長與制度升級 • 能因應需求安排出差或短期派遣支援【工作條件】 • 學歷要求：大學以上學歷 • 科系限制：無 • 工作經歷：無 • 語文能力：中/英文流利【具備條件】 •熟悉各層面之專案開發、發佈與管理流程 •具備良好的市場調查和客戶需求分析能力，能夠制定清晰的專案目標和路線圖 •具備出色的溝通和協調能力，能夠有效管理客戶關係並推動專案進展 •具備邏輯清晰的思維，能夠有效管理專案進度、風險和資源分配 •擁有一定的技術理解能力，以便能與技術團隊合作 • 熟悉 Notion、Trello、Google Workspace、Slack 等數位工具尤佳

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科達建築－昭和營造－北市案－工地主任．所長
企業名科達建業建設股份有限公司
工作地點台北市松山區
薪資年薪1200000~0元
工作內容一、施工管理與現場指揮負責整體施工計畫編制、各工項細部規劃與施工時程控管現場施工指揮、工班調度與施工紀錄整理管控現場施工進度與主體工程工序管理督導施工品質與工安衛生執行，落實安全標準協調與解決跨工種承包商之銜接與整合議題二、工程圖面與技術審查圖說審查、整合與技術疑點釐清協助圖說研議及施工計劃書製作熟悉CAD繪圖與圖面檢討、數量計算能力佳三、成本控管與預算編製編製施工預算、控制工程成本與資金分配工程追加／減項審核、合約條款與罰責區分處理配合成本結算、採購發包與估驗計價作業四、材料與物料管理負責物料進場驗收、檢驗與堆置規劃監控材料耗用情形，避免浪費與遺失材料送審作業與相關文件建檔五、分包與協力廠商管理分包商施工品質與進度監督、績效評估施工契約管理、請款與估驗流程控管勞務協調與工作進度之日常管理六、工程文件與內控資料處理製作與整理各式施工紀錄（如日報表、查驗表單等）建立、保存並管理證明文件與施工資料工務部資料之內部控管、主管交辦事項執行 ✅【任職條件】具備工地主任相關證照尤佳熟悉建築法規、施工程序與圖面整合技巧熟練CAD繪圖、Excel數量估算等工具具備良好溝通能力，能協調工班與廠商間事務能獨立處理工程進度、成本與品質控制事務者佳

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