轉職找工作推薦

  • 勤務管理幹部

  • 企業名 天下保全股份有限公司
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 基層管理幹部 協助上級主管完成其交辦事項 傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 監督基層員工工作情形 教導基層員工給予基層員工需要協助 儲備幹部 協助公司主管處理工作上交辦的事務 協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估
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  • 門市貴賓接待員(兼職)

    交通補助彈性上下班員購優惠員工聚餐定期調薪

  • 企業名 晶華首席上乘紓壓經典_晶華首席美容名店
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 論件計酬900~1100元
  • 工作內容 ★大廳門面招攬及做店內消費介紹。 ★提供專業的客戶接待與服務。 ★具備良好的溝通與服務態度。 ★協助維持工作環境的整潔與秩序。 ★無需相關經驗，提供完善培訓。 ★兼職每週排班至少4天 13:00-03:00彈性排班自選5小時 ✦公司福利： 1.團體業績達標，全體同仁員工旅遊/分紅。 2.舒適的員工休息室提供休息。 3.性別友善職場享有生理假一天。 4.基本勞健保+6％。 5.生日禮金、生日假。 6.公司不定期聚餐。 不論你是想挑戰高薪，還是希望在輕鬆愉快的環境中工作，我們都歡迎您的加入!
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  • 門市貴賓接待員(正職)

    交通補助工作獎金員工聚餐定期調薪

  • 企業名 晶華首席上乘紓壓經典_晶華首席美容名店
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪30000~50000元
  • 工作內容 ★大廳門面招攬及做店內消費介紹。 ★提供專業的客戶接待與服務。 ★具備良好的溝通與服務態度。 ★協助維持工作環境的整潔與秩序。 ★無需相關經驗，提供完善培訓。 上班時間: 13:00-03:00 自選9小時，無需輪班 月休6~8天 自行排休 ✦公司福利： 1.團體業績達標，全體同仁員工旅遊/分紅。 2.舒適的員工休息室提供休息。 3.性別友善職場享有生理假一天。 4.基本勞健保+6％。 5.生日禮金、生日假。 6.公司不定期聚餐。 不論你是想挑戰高薪，還是希望在輕鬆愉快的環境中工作，我們都歡迎您的加入!
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  • 美體美療師(兼職)

    交通補助彈性上下班員工聚餐定期調薪

  • 企業名 晶華首席上乘紓壓經典_晶華首席美容名店
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 時薪500~700元
  • 工作內容 兼職每週排班至少4天 13:00-03:00彈性排班自選8小時 歡迎想找打工或兼職、正要放寒暑假的學生、想轉換跑道的各位 ★提供客人全身美容、美體、精油芳療SPA技術服務。 ★有無經驗皆可，享有免費專業美容技師師資完整培訓，學習一技之長，培訓期間提供每日車馬費。 ★對美體芳療有興趣、對工作抱有熱誠，良好的服務及工作精神。 ★無須簽約，不用推銷產品及課程，更不用出去發DM。 ✦基本勞健保+6％。 提供舒適的員工休息室，讓兼職各項工作的你能好好小歇。 不論你是想挑戰高薪，還是希望在輕鬆愉快的環境中工作，我們都歡迎您的加入!
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  • Krispy Kreme南京復興_門市時薪人員 面試心得
  • 企業名 荃鴻股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 ☀ Krispy Kreme門市充滿歡樂氣氛，您是樂於分享的人，Krispy Kreme將是您最好的工作選擇喔！ 工作內容： 1.開/閉店工作。 2.產品銷售及製作。 3.收銀包裝。 4.顧客服務。 ★每週工作須20小時(含)以上。 ☀ 公司提供完善的訓練計畫及晉升管道，歡迎您加入Krispy Kreme營運團隊 !!
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  • 牙醫助理 （有經驗）36000$-50000$

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金下午茶員工聚餐定期調薪

  • 企業名 杏頤牙醫診所
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~50000元
  • 工作內容 牙醫助理招募｜加入杏頤牙科專業團隊！ 你想要的是： • 合理薪資待遇（36,000 ～ 50,000 元，依經驗與職務調整） • 完善福利保障與健康照護 • 清晰透明的升遷管道，挑戰管理職機會 • 系統化學習跟診技能與櫃檯事務，成為全方位牙醫助理 • 真正的團隊合作文化，沒有小圈圈、無內鬥 • 合理工作量與輪班制度，尊重你的生活品質 • 良好舒適的工作環境，重視並聆聽每位成員的聲音 工作已經很勞心勞力，別再為巴結主管煩惱！ 加入我們，一起打造流暢又有溫度的診療環境，讓你在職涯中不斷成長與發光發熱。 我們不只提供穩定收入，還有透明升遷管道與挑戰管理職的機會，讓你在職涯中不斷成長。 一、薪資制度 • 底薪：$34000～$40,000 元起 • 技能考核獎金（撤、備台、庫存盤點..等、每熟一項，薪資就往上加） • 院長額外獎勵金：每月最高 $5,000 元（依忠誠度、積極度、細緻度、流暢度發放） ※會跟刀另有獎金計算。 二、升遷與挑戰機會 提供清楚的升遷管道： • 表現優異者可參與管理職培訓，挑戰 副店長 / 店長 職務 • 定期考核制度：通過考核即可晉升並享有對應薪資與獎金 • 鼓勵有企圖心者參與營運管理，累積團隊領導與決策經驗 考核方式：不分年資、不必等試用期，日常跟診即會評核。 三、久任獎金制度 • 滿半年：$2,000 元 • 滿一年：$3,000 元 • 滿一年半：$4,000 元 • 滿兩年：$5,000 元 四、福利與獎金 • 勞健保（過試用期診所全額補助） • 三節、年終、生日慶生、開工紅包 • 員工及眷屬看診優惠 • 不定期聚餐、國內外員工旅遊 • 全勤獎金 $2,000 元／月 • 完善特休制度 五、上班時間（彈性排班，共 44 診） • 【早午班】09:00–18:00（午休 一小時） • 【午晚班】13:00–21:30（休息半小時） ※休息時間如需支援診療，另計加班費 國定假日：由醫師與助理討論後決定休假或補休 六、試用期 • 三個月試用期 七、 • 週日固定公休 八、工作地點 • 需可接受輪調至分店（中和／台北市） 輪調目的是提升助理機動性與學習多元技能 我們期待與你相見！
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