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  • 臺大醫院腫瘤醫學部-誠徵專任研究助理/研究護理師一名 (葉坤輝教授實驗室) 面試心得
  • 企業名 國立臺灣大學
  • 工作地點 台北市中正區
  • 薪資 月薪36300~41500元
  • 工作內容 【職缺名稱】專任研究助理/研究護理師一名 【徵才單位】臺大醫院腫瘤醫學部葉坤輝教授 【工作地址】臺大醫院 【工作內容】 1.執行衛生福利部四年期(115-118年)大腸癌研究計畫：臨床收案、問卷調查(GPAQ、SF-36 與 EQ-5D-5L)、檢體處理、臨床病歷整理。 2.人體臨床試驗REC系統操作、送案 3.計畫相關行政事宜 【徵才條件】 大專或碩士以上，護理、醫檢、生技等相關科系畢業。 【薪資待遇】依據「臺大醫院研究計畫專任研究助理酬金支給參考表」，學士級第一年 36,300元起/月，碩士級第一年41,500元起/月，依年資計酬；若具護理師資格，薪資參考「臺大醫院計畫聘任研究護理師酬金支給參考表」另予加給。 【聯絡方式】pcsun@ntuh.gov.tw；Ms.孫 【其他備註】意者請將履歷、學經歷、自傳以e-mail寄至信箱，並於主旨註明『應徵臺大醫院腫瘤部研究助理/研究護理師– 姓名』
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    • 國立臺灣大學-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 【Uber】職業駕駛開發業務(台北) | 40K底薪可談 | 見紅休 | 福利優
  • 企業名 康彼斯顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 【職務概述】 Uber Taiwan 正在尋找具備強烈野心以及業務開發能力的 業務開發專員，負責拓展以及招募職業駕駛加入 Uber 平台。你將不斷嘗試各種開發策略挖掘潛在駕駛並促成加入，協助推動 Uber 在台灣的駕駛生態成長。 我們給予極高的工作彈性與自由度，且管理方式為高度成效導向。後勤團隊與主管將是你重要的策略夥伴，他們會協助你制定策略與方法，協助你成長以及達標。 【職務內容】 制定並執行你的開發策略，包括但不限於： 電話開發：說服並轉換駕駛加入 Uber 平台。 商務開發：建立以及維護車行合作關係，促進長期合作與駕駛推薦 陌生開發：主動前往排班熱點與聚集地進行招募 蒐集以及回饋第一線市場資訊，提供團隊具策略價值的開發建議。 參與 Uber 台灣整體駕駛增長計畫，與內部團隊協作持續優化招募流程。 【薪資與獎金】 只要你具備強烈的業績企圖心，這裡的薪資回報非常直接。 保障底薪 NT$40,000 起。 搭配無上限的業績獎金制度，平均每月薪資落在 NT$70,000 - $100,000。 所有因公產生的出差交通、住宿與餐費，皆採實報實銷全額補助。 【工作環境與福利】 團隊採混合工作模式，工作時間具備高度彈性，我們看重是你的實際產出而非打卡時數。 辦公室每日提供免費的早午餐，並備有無限量的飲品、水果與零食讓你隨時補充能量。 我們提供優於業界的 30 天全薪病假，且到職滿 3 個月就能立即享有 10 天特休年假。 【條件與特質】 極強的企圖心，把「達標」當作基本盤，「超標」才是你的追求。 不畏拒絕，具備高度抗壓性，對市場拓展充滿熱情。 擅長與陌生人建立信任，面對不同情境具備快速應變能力，進行說服溝通。 擁抱變化：喜歡新創公司的快速步調與熱情氛圍 歡迎具潛力之畢業新鮮人 【加分條件】 有服務業、業務、通路開發、或交通產業相關工作經驗者尤佳。 具備 B2B 客戶維繫經驗者佳。 【聯絡資訊】 ConBiz-Jeff Tel: 02-6604-2806
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  • 【🐮牛角 南港車站店】早、晚班兼職夥伴，時薪220元~235元
  • 企業名 東京牛角股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 時薪220~235元
  • 工作內容 ✅學歷不拘 ✅排班彈性 ✅時數津貼1,200元/月 ✅三個月調薪一次 【🐮牛角 南港車站店】早、晚班兼職夥伴 熱情徵才中！ 你是否在找一份富挑戰又不失樂趣的兼職？ 加入我們，與一群充滿活力的夥伴們一起擦亮牛角的光環！✨ 🔥【薪資福利】 📌 起薪220元/時，努力再加碼，每三個月調薪，讓你感受到實打實的成長！ 📌 超過165小時工作時數，加發1,200元津貼，薪資豐厚停不下來！ 🚀【工作內容】 1. 開班準備及打烊收尾，為一天的營運做好滿分交接。 2. 動手料理：備料、配餐、出餐，還能挑戰飲料輕鬆調配！ 3. 外場互動：點餐、結帳，櫃台事務快速上手。 4. 場地維護：環境、設備與餐具清潔，讓每位客人都感受乾淨衛生的用餐空間。 🌙【排班】 早班：09:00~18:00 晚班：18:00~24:00 🔄 提供彈性排班，根據店鋪實際需求調整！ 🎁【更多福利】 1. 每週排班彈性調整，方便兼顧生活與工作。 2. 員工用餐85折！天天都有美味的專屬優惠。 3. 免費員工餐供應，餓肚子？不存在的！ 4. 勞/健保及團保俱全，工作安心多一層保障。 5. 滿一年享免費健康檢查，關懷你的身體健康。 6. 定期考核調薪，努力不白費！ 7. 提供介紹獎金，拉小夥伴一起加入牛角人生！ 🍽 還不夠心動嗎？這就是你成為牛角一份子的最佳機會！ 快來發揮你的才華，和我們一起創造無限可能吧！🌟
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  • 【🐮牛角 復興店】早、晚班兼職夥伴，時薪220元~235元
  • 企業名 東京牛角股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 時薪220~235元
  • 工作內容 ✅學歷不拘 ✅排班彈性 ✅時數津貼1,200元/月 ✅三個月調薪一次 【🐮牛角 復興店】早、晚班兼職夥伴 熱情徵才中！ 你是否在找一份富挑戰又不失樂趣的兼職？ 加入我們，與一群充滿活力的夥伴們一起擦亮牛角的光環！✨ 🔥【薪資福利】 📌 起薪220元/時，努力再加碼，每三個月調薪，讓你感受到實打實的成長！ 📌 超過165小時工作時數，加發1,200元津貼，薪資豐厚停不下來！ 🚀【工作內容】 1. 開班準備及打烊收尾，為一天的營運做好滿分交接。 2. 動手料理：備料、配餐、出餐，還能挑戰飲料輕鬆調配！ 3. 外場互動：點餐、結帳，櫃台事務快速上手。 4. 場地維護：環境、設備與餐具清潔，讓每位客人都感受乾淨衛生的用餐空間。 🌙【排班】 早班：09:00~18:00 晚班：18:00~24:00 🔄 提供彈性排班，根據店鋪實際需求調整！ 🎁【更多福利】 1. 每週排班彈性調整，方便兼顧生活與工作。 2. 員工用餐85折！天天都有美味的專屬優惠。 3. 免費員工餐供應，餓肚子？不存在的！ 4. 勞/健保及團保俱全，工作安心多一層保障。 5. 滿一年享免費健康檢查，關懷你的身體健康。 6. 定期考核調薪，努力不白費！ 7. 提供介紹獎金，拉小夥伴一起加入牛角人生！ 🍽 還不夠心動嗎？這就是你成為牛角一份子的最佳機會！ 快來發揮你的才華，和我們一起創造無限可能吧！🌟
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  • 汽車影音設備安裝 (薪4萬5千元起.具相關經驗佳.應徵請洽 高小姐0930–941–886 )
  • 企業名 鐵寶汽車商行
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 我們是專注於汽機車及相關用品批發的專業公司，致力於提供優質汽車影音設備產品與安裝服務， 服務對象包括汽車愛好者、經銷商及一般車主。 公司秉持專業技術與客戶至上的理念，為每一位客戶提供完善的產品解決方案。 工作內容： 1. 負責汽車影音設備安裝，包括行車紀錄器、外掛導航等相關產品。 2. 執行設備測試及故障排查，確保安裝品質與穩定性。 3. 進行線路設計及配線工作，遵守相關的安全規範。 4. 提供客戶產品操作指導，解釋影音設備使用方法。 歡迎具備相關經驗及技術熱忱的您加入我們的團隊，與我們一同為客戶打造更安全、 更舒適的駕駛體驗。立即投遞履歷，我們期待您的加入！
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  • 企業名 鐵寶汽車商行
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 我們是專注於汽機車及相關用品批發的專業公司，致力於提供優質汽車影音設備產品與安裝服務， 服務對象包括汽車愛好者、經銷商及一般車主。 公司秉持專業技術與客戶至上的理念，為每一位客戶提供完善的產品解決方案。 工作內容： 1. 負責汽車影音設備安裝，包括行車紀錄器、外掛導航等相關產品。 2. 執行設備測試及故障排查，確保安裝品質與穩定性。 3. 進行線路設計及配線工作，遵守相關的安全規範。 4. 提供客戶產品操作指導，解釋影音設備使用方法。 歡迎具備相關經驗及技術熱忱的您加入我們的團隊，與我們一同為客戶打造更安全、 更舒適的駕駛體驗。立即投遞履歷，我們期待您的加入！
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  • 石材美容師傅 (意者請直接電洽0983285687張先生)
  • 企業名 豐采國際企業社
  • 工作地點 台北市台北市
  • 薪資 日薪2800~3100元
  • 工作內容 豐采國際企業社一直致力於創造優質的工作環境，我們提供專業的建築裝修服務，並且以熱情與專業滿足客戶的需求。 如果你喜歡敲敲打打、用雙手雕琢出完美作品，那麼這份機會將是你發揮才能的絕佳舞台！加入我們，一起創造美麗的建築藝術吧！ 1. 負責建築結構表面及石材的翻新、修復與美容 2. 執行砌磚與相關泥水工程，確保施工品質與細節 3. 使用各種設備與專業工具進行施工，並維護其正常運作 4. 協助團隊執行其他建築裝修工程，保持施工現場整潔安全 快來加入我們，創造你的精彩職涯吧！
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    • 豐采國際企業社-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 人力資源專員(招募/教育訓練)(總公司)
  • 企業名 中麟營造股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 日薪2800~3100元
  • 工作內容 1.負責人才招募、甄選、邀約與面試安排，拓展多元招募管道。 2.規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 3.規劃並執行福利制度，協助舉辦公司活動（如：尾牙、教育訓練等）。 4.執行離職面談、原因分析及員工關懷。 5.規劃與推動人力資源制度與管理體系，進行制度建置與優化。 6.維繫良好的勞資關係，確保公司遵守相關法律法規，並積極處理員工投訴。 7.熟悉勞動法規，能協助修訂內部規章制度。 8.其他主管交辦事項。
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