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  • 雅閣中餐廳 副理 Ya Ge Chinese Restaurant Assistant Manager
  • 企業名 台北文華東方酒店_開泰豐國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪60000~100000元
  • 工作內容 • 雅閣中餐廳為連續8年榮獲米其林一星粵式料理餐廳。由廚藝精湛的主廚團隊,精選臺灣寶島在地食材,以其底蘊深厚的傳統手藝,卓越呈現正宗的粵菜經典佳餚,將菜餚本身最純粹細膩的精隨完美演繹,引領賓客以味蕾穿越極致美饌殿堂。 • 營收及成本控管 • 財務分析及報表製作 • 人員管理及教育訓練 • 顧客關係處理及維護 • 店內行政庶務管理 • 服務流程管理及維護 • 物料盤點及叫貨管理 • 點餐及桌邊服務
  • 台北文華東方酒店_開泰豐國際股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 歐系車技師

    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 台北華成汽車有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪60000~100000元
  • 工作內容 自認歐系維修技術無人能敵,且富有責任感,配合度高,歡迎加入我們!挑戰高薪! *目前有兩間工廠於南港區,須輪調,為保不濫竽充數,故有試用期及入職測驗,薪資依績效調整。 📮 應徵方式: 請將個人履歷寄至:huachen145@gmail.com 或電洽:(02) 27866263 何先生
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  • 房務部主任 (台北遠東飯店) 面試心得

    員工旅遊休閒設施

  • 企業名 鼎鼎大飯店股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 面議(經常性薪資4萬/月含以上)
  • 工作內容 1. 協助管理房務部日常運作,確保清潔與服務符合飯店標準。 2. 監督及指導房務員,確保客房清潔、服務品質、備品補充及公共區域維護達高標準。 3. 協助培訓房務團隊,提升員工專業技能與效率,提供優質服務。 4. 確保客房狀態,與前台保持良好溝通,即時交房並滿足客人需求。 5. 管理庫存、確保清潔用品及備品充足並控制成本。 6. 處理客人房務需求,提供解決方案,確保良好的住宿體驗。 7. 巡視客房與公共區域,保持高水準清潔並回報維修需求。 8. 與其他部門合作,確保飯店營運順暢並維持高品質住客體驗。 9. 具良好中英文溝通能力,協調內部與客服務。
  • 鼎鼎大飯店股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 醫療軟體研發助理工程師 面試心得
  • 企業名 展望亞洲科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪33000~50000元
  • 工作內容 ■公司現狀: 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商,客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司,及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70%以上。 ■主要職務與條件: 1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。 2.Azure SaaS醫療系統研發。 3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣,希望於此領域穩定發展者。 ■在職訓練: A.現行VFP系統研發維護。 B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。 C.IoMT研發維護。 D.醫療專業與相關法規。 ■職涯規劃: 1.★★★只要有程式語言基礎能力,可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。 2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。 3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。 ■制度與福利:360度評量,即使新人亦會是第一,依評量發三節獎金(1-4萬),個人/部門均月績效獎金,2萬國外旅遊補助。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.6倍★★
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  • 醫療軟體(VFP/.NetCore C#)研發維護工程師 面試心得
  • 企業名 展望亞洲科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~90000元
  • 工作內容 ■公司現狀: 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商,客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司,及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70%以上。 ■主要職務與條件: 1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。 2.Azure SaaS醫療系統研發。 3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣,希望於此領域穩定發展者。 ■在職訓練: A.現行VFP系統研發維護。 B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。 C.IoMT研發維護。 D.醫療專業與相關法規。 ■職涯規劃: 1.★★★只要有程式語言基礎能力,可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。 2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。 3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。 ■制度與福利:360度評量,即使新人亦會是第一,依評量發三節獎金(1-4萬),個人/部門均月績效獎金,2萬國外旅遊補助。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.6倍★★
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