轉職找工作推薦

  • 店鋪清潔擔當 面試心得
  • 企業名 亞洲藏壽司股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 工作內容: 1店鋪環境清潔與整理確認 2清潔事務視察與監督 3店鋪環境流程控管與優化 其他要求： 台北區域店鋪巡視評分(各店鋪之間通勤便利) 確保店鋪環境的清潔與運營流程的順利進行，定期巡視與評分維護高標準的店鋪管理。如果您具備相關經驗，並熱衷於提升店鋪管理品質，我們誠摯歡迎您的加入!!!
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  • 店鋪待客擔當 面試心得
  • 企業名 亞洲藏壽司股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 基本顧客應對 2. 執行外場作業內容(例如:帶位、桌邊結帳、收桌等) 3. 指導外場基本作業內容 其他條件： 1. 區域店鋪巡店 (台北區域店鋪) 2. 各店鋪間通勤時間20-40分鐘 3. 外場經驗(服務客人)一年以上
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  • 會計
  • 企業名 崴航國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1.協助核對公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等
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  • 功夫茶-台北長春店兼職人員/工讀生 面試心得
  • 企業名 紅茗國際有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 KUNG FU TEA 功夫茶 2007年自台中發跡， 堅持「做好茶。真功夫」的精神， 經過十年發展，在全台有三十餘間分店、更跨足全球13 座城市， 包含加拿大、新加坡、馬來西亞、韓國、越南、香港、澳門等都有我們的據點！ 擁有專業的研發、穩定的供應鏈團隊、堅持高品質的技術， 將製作茶飲標準化，使世界各地都能喝到口味、口感一致的功夫茶。 期待在未來的日子裡招募更多對餐飲有興趣的新星， 共同打造屬於我們的茶飲新世代！ ––- 徵才要求： 1. 具良好的溝通能力與親和力，能為顧客提供優質服務。 2. 有責任感且積極主動，能獨立處理工作任務。 3. 對新奇商品和飲品感興趣，樂於學習並適應快速變化的環境。 加分條件： 1. 持有普通重型機車駕照 2. 有餐飲或零售業經驗者優先 2. 有Line@、Facebook或其他社群媒體管理經驗者 工作內容： 1.依據客戶需求調製各類不含酒精之飲品。 2.飲品備料之工作(烹煮茶葉、洗切水果)。 3.定期檢查原物料保鮮期限。 4.共同維護工作區域整潔。 5.外送服務。
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  • 功夫茶-台北長春店正職人員/儲備幹部（籌備期免費培訓） 面試心得
  • 企業名 紅茗國際有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~43000元
  • 工作內容 KUNG FU TEA 功夫茶 2007年自台中發跡， 堅持「做好茶。真功夫」的精神， 經過十年發展，在全台有三十餘間分店、更跨足全球13 座城市， 包含加拿大、新加坡、馬來西亞、韓國、越南、香港、澳門等都有我們的據點！ 擁有專業的研發、穩定的供應鏈團隊、堅持高品質的技術， 將製作茶飲標準化，使世界各地都能喝到口味、口感一致的功夫茶。 期待在未來的日子裡招募更多對餐飲有興趣的新星， 共同打造屬於我們的茶飲新世代！ ––- 徵才要求： 1. 具備清晰的邏輯思維，表達力佳，善於溝通，且能夠承受工作壓力。 2. 對各種新奇商品充滿好奇，願意嘗試並接受挑戰。 3. 能夠適應快速變化的行業環境，並具備良好的應變能力和洞察力。 4. 需持有普通重型機車駕照。 加分條件： 1. 具備外帶飲品相關經驗者佳。 2. 有管理過Line@、Facebook或其他社群媒體的經驗者優先考慮。 工作內容： 1.依據客戶需求調製各類不含酒精之飲品。 2.飲品備料之工作(烹煮茶葉、洗切水果)。 3.定期檢查原物料保鮮期限。 4.共同維護工作區域整潔。 5.外送服務。
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  • 門市人員(薪3萬5起)(中山) 面試心得
  • 企業名 矜蘭妃國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.具親和力、態度誠懇親切、活潑大方、有上進心。 2.提供顧客優良的服務品質。 3.良好的表達技巧及自我情緒管理與抗壓性。 4.向顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格。 5.商品進貨入庫、銷售及庫存管理。 6.店面形象維護：門市清潔、陳列佈置。 7.可配合公司調整營業時間。 ((薪資及福利面議詳談))
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  • B-數位金融處-數位金融客群經營人員 (行銷) 面試心得
  • 企業名 永豐金融控股股份有限公司(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 【團隊介紹】 我們是永豐銀行數位行銷團隊，團隊夥伴活潑、有創意且樂於溝通及合作，主掌整合永豐各項數位金融商品的品牌、產品行銷、媒體運營、支付串接、異業合作等行銷策略及活動規劃，如果你具備創新的思維、熟悉各領域的數位行銷及專案管理、擅長團隊合作及溝通、想挑戰如何玩轉數位金融行銷並將不同的資源進行整合，我們提供多元的舞台給你，期待一同進行團隊合作，發想更多維度創意並將之實現！ 【工作說明】 因團隊合作需求需跨組、跨部門及廠商合作，須具備溝通及協作能力，歡迎對於下述職務有興趣或有專才的夥伴加入我們！ - 產品與客群行銷：規劃數位金融商品、網路及行動銀行等功能推廣規劃，全行各客群及異業合作等專案管理及策略發想。 - 洞察目標客群需求：研究市場與競品動態，擬定線上行銷策略。 - 行銷企劃執行：包含預算規劃與效益預估、溝通素材發想、活動設計、成效分析等。 - 跨單位合作：與產品、IT、數據等團隊密切合作，建立經營目標共識，落實業務推展。
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  • 都更規劃人員

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 圓鼎營造有限公司
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1.評估「基地條件、法令限制、整合現況」，提出都更或危老案之評估報告及建議。 2.產權調查、釐正面積、申請竣工圖、手抄本、電子謄本、地籍圖。 3.參與「說明會」，對權變權利人、屋主、地主報告及說明都更或危老程序。 4.安排協助「權變選配、公開抽籤流程」文件。 5.整合各單位「權變權利人、測量、建築、估價」等資料，製作計畫書圖，報核主管機關。 6.配合主管機關審查進度，修正計畫書圖，出席「審議會報告、回應」。 7.聯繫、溝通、協調「權變權利人、公部門、整合(土開)、測量、建築師、估價師」等專業單位及就專業項目與權變權利人溝通。
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