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  • 【直營門市】忠孝店銷售人員
  • 企業名 高博士國際有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪31000~46000元
  • 工作內容 如果你喜歡與人互動、擁有親切熱忱的服務精神,DK高博士團隊正在招募你!在這裡你將會負責: 1. 銷售商品,並成為顧客的貼心顧問,協助解答疑問。 2. 以專業美感陳列商品,讓每位顧客都感受到我們的用心。 3. 清楚地介紹商品特性、優點和價格,為顧客提供完整資訊。 4. 示範商品的操作方法,讓顧客安心選擇。 5. 提供高品質的交易服務,從包裝到結帳,每個細節都做到完美。 6. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 7. 維持店櫃周圍的整潔,打造讓人舒適的購物環境。 加入我們,讓你的銷售才華和服務熱情一同閃耀!
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  • 停車場管理員【台北市松山區】
  • 企業名 寶盛國際股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪35000~39000元
  • 工作內容 *基本電腦操作,收費結帳,場區巡場作業,簡易故障排除,環境清潔,基本客戶應對禮儀。 *月休8-10天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *每月補貼油資, 每月依工作表現核發獎金 *預約面試請洽莊先生 0986-725-747或林先生 0908-050-936 *本職缺最低經常性薪資為29,500元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍
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  • 【光復分院】正職 Neuro 物理治療師

  • 企業名 安德復復健專科診所
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪40000~70000元
  • 工作內容 本院特色在於豐富教育訓練制度,包含院外教育訓練費用補助,以及院內自聘講師課程,於2018年自辦多項課程如下:蔡忠憲講師-【Anatomy train & corrective strategy 工作坊】、劉泳賢講師-【Thinking approach of Redcord and introduction of Redcord simulator 工作坊】、湯士萱講師-【Kinetic control modular course level 1-low back and hip】、 陳綉儀助理教授-【近代神經誘發治療(Bobath Concepts)的理論與操作 / 動態療法在中樞神經系統損傷個案臨床治療之應用工作坊】等,並有院內自組讀書會討論,藉由課程與實作討論增進治療師治療能力。 [工作內容] 「Neuro 自費區」提供 1對1 徒手、運動與儀器治療,與衛教 [應徵條件] 1. 具物理治療師執照。 2. 工作至少5年,具有Neuro 物理治療經驗3年以上。 3. 對中風/腦傷臨床治療有興趣及熱忱。 4. 親切、活潑,有服務熱忱,具團隊合作精神。 5. 有強烈學習成長企圖心,具團隊合作精神。 [待遇] 1. 月底薪依 Neuro經歷面議。 2. 另有工作績效獎金 3. 其他薪資彈性:碩博士學歷,院內兼任行政管理職。 [工作時間與地點] 1. 週一至週五8:30-17:30。 2. 視診所營運需求,於合理範圍內提供短期支援分院。 [休息制度] 1. 週休六日,國定假日公休。 2. 正職特別休假(滿半年 3天,第一至四年7/10/14/14天,第五至九年15天,第十年起,+1天/年,最多30天)。 [其他福利] 1. 三節禮金(年終獎金) 2. 公會常年會費 3. 教育訓練費用補助 (自到職日起,依年資為$4000~6000/年) 4. 教育訓練進修補助假 (依年資為2-6天/年) 5. 院內講習課程(由院內治療師組成教育訓練委員會,提出課程需求,邀請院內醫師,資深治療師,或外聘客座講師) 6. 勞、健保及勞退,團保 7. 員工制服 8. 員工春酒 [意者請來信email] 履歷內請附上: 1. 工作經歷(附個人照片) 2. 直接寄至信箱:jobs@e-clinic.com.tw (黃老師_治療師人力資源主任),合格者將盡速安排面試 3. 通知面試時,請準備學士以上證書,物理治療師證書
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  • 配管 師傅/半技師/學徒
  • 企業名 宇峰工程有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 日薪1600~2800元
  • 工作內容 1.給排水、消防、氣體及空調之配管工程,及設備安裝等。 2.工程趕工時須能配合加班。 3.錄取後需檢附勞工體檢表、營造業安全衛生教育訓練六小時證。 4.公司提供伙食津貼。 5.老闆和善好相處,誠摯的歡迎您加入我們的行列 師傅 日薪 2500起 半技 日薪 2000起 學徒 日薪 1600起
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  • 行政人員(無經驗可)

    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 盈碩工程有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 日薪1600~2800元
  • 工作內容 公司文件檔案的建立及管理 協助主管所交辦的其他事項 國外廠商英文信件往來 共同維護辦公室環境與設備之整潔 🎉 【行政人員(無經驗可)】熱情招募中! 想加入一個能讓你的行政技能發光發熱的團隊嗎? 來吧!這就是你的機會!🌟 💼 加入我們 1. 負責建立並管理公司重要文件,讓每份資料井然有序 2. 成為主管的得力助手,協助處理所有交辦事項 3. 偶而需要聯繫國外廠商,進行英文信件往來 4. 一起為專業、舒適的辦公室環境努力,維護整潔和設備 加入我們不僅是份工作,更是一起成長的旅程! 不需經驗,帶上一顆熱情學習的心就能開始!👏 準備好成為團隊的一份子了嗎?我們期待和你見面!🚀
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  • 機電工程師

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 冠赫智聯股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 日薪1600~2800元
  • 工作內容 配電裝修維護 電源供應器維修 電機設備保養修護 負責空調和機電設備系統異常處理 ■可配合南港區/松山區 兩地辦公室輪職尤佳;意者可電話聯繫或mail詢問了解。
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  • 【一品活蝦】台北各分店-內場料理廚師 面試心得
  • 企業名 澎湃一品股份有限公司/一品國際餐飲有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪43000~48000元
  • 工作內容 【為什麼選擇「一品活蝦」?】 穩健的品牌實力: 深耕台灣市場多年,擁有高知名度與忠誠顧客群。 獨家產品優勢: 堅持「活蝦現撈」的品質控管,產品無可取代。 透明的獎勵機制: 無論是員工還是加盟主,我們提供業界具競爭力的分潤與獎金制度。 系統化支持: 總部提供完整的教育訓練、行銷宣傳與後勤支援,讓您無後顧之憂。 【我們期待您具備的特質】 認同品牌文化: 對「活蝦料理」充滿熱情,將品質與顧客體驗視為最高準則。 積極主動與承擔: 不只是完成交辦事項,更具備主動發現問題、解決問題的能力。 團隊合作精神: 無論是管理團隊、協調供應商,或與總部溝通,都具備良好的協作能力。 【工作內容】 1.食材準備與基本切配 2.依顧客點餐按標準作業流程烹調菜餚 3.維護工作環境、設備清潔 4.恪遵設備、刀具使用安全 5.維持出餐品質符合食品安全衛生標準 6.具備餐廚相關經驗者尤佳,無經驗者亦可培訓 我們找的不是「職位」,而是「共同開創事業的夥伴」 您是否厭倦了只領固定薪水的日常?是否渴望一個能讓您的熱情、能力和投資獲得高倍數回報的平台? 「一品活蝦」,台灣活蝦料理的領導品牌,我們相信品牌的成功不只是靠好的產品,更仰賴擁有共同目標的優秀人才與堅實的合作網絡。現在,我們正式啟動一項超越傳統徵才的計畫:尋找能與我們一起拓展市場、分享成果的事業夥伴!
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  • 【保障6萬x12個月】不動產儲備經理人_歡迎應屆畢業生(無經驗可)_A3 面試心得
  • 企業名 永慶房產集團_永慶房屋仲介股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪38000~75000元
  • 工作內容 品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。
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  • 個金 - 消金業務組主管(台北地區) 面試心得

  • 企業名 安泰商業銀行股份有限公司(總公司) (安泰銀行)
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪38000~75000元
  • 工作內容 1.覆核轄下AO招攬之授信案件,俾確保授信案件符合法令規定及本行授信作業規範。 2.輔導及協助轄下AO開發新客源及維護既有客戶關係,積極拓展房信貸業務,確保達成全組之預算目標。 3.配合行方政策,積極拓展存款客源,並協助推廣行銷策略及業務活動。 4.督導組內人員遵守銷售行為準則與銀行內部規範。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵
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