轉職找工作推薦

  • 早班客服專員｜36K起+獎金另計｜【松山區】一日誠臻
  • 企業名 桃園一日誠臻牙醫診所
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 【加入一日誠臻】 這不只是一份回覆訊息的工作， 而是影響顧客體驗與整體流程順暢的重要角色。 我們期待你不只是「回覆」， 而是能讓每一次互動都更精準、更有效率。 【你的主要任務】 • 負責線上客服回覆（LINE／訊息平台、電話等） • 協助顧客預約安排與療程相關說明 • 協助處理顧客問題與即時狀況 • 與內部團隊配合，維持整體作業順暢 【工作時間】 採排班制，月休8天。 前期須配合進辦公室(松山區)做教育訓練4個小時。 【工作地點】 須進辦公室(松山區) 【我們希望你具備】 • 具客服或服務業經驗佳（無經驗可培訓） • 能同時處理多訊息、多任務 • 具良好溝通能力與情緒管理能力 • 細心、有耐心，重視服務品質 • 具責任感，願意配合排班制度 【加分條件】 • 有醫療或牙科相關經驗 • 熟悉多平台客服操作 • 具顧客經營或轉換經驗 【福利制度】 • 定期內部教育訓練與專業培訓 • 除固定薪資外，另有業績達成獎金 • 三節/生日禮金 • 年終獎金 • 公司聚餐 • 零食吧吃到飽 如果你喜歡在節奏快速的環境中工作， 也希望讓事情變得更順、更有條理， 加入我們，成為「時間管理大師」，每天用鍵盤拯救世界！
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    • 桃園一日誠臻牙醫診所-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 3. 資深系統維運工程師_IT服務部 面試心得
  • 企業名 台灣順豐速運股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 【職位說明】 我們不需要只會「看燈號重開機」的系統管理員， 我們正在尋找一位「系統障礙排除專家」； 您將成為公司核心 Web 服務與中介軟體（Middleware）的最終防線， 當系統面臨高負載卡頓、連線阻塞或叢集腦裂等疑難雜症時， 您必須具備「終結問題」的能力： 能切開系統底層，透過監控數據與 Log 日誌抽絲剝繭，精準給出 Root Cause 分析，並徹底修復它。 【核心工作職責】 1. Web 伺服器終極排障與調優： 負責 Nginx、IIS 與 Node.js 伺服器的深度維運，無論是處理 502/504 錯誤、請求轉發延遲、或是連線數異常，您都必須能精準定位問題並調校底層參數（如 Worker Process、TCP Timeout 等）。 2.Middleware 與分散式協調主控： 掌控快取層 (Redis, Memcached)、訊息佇列 (Kafka, RabbitMQ) 以及分散式協調服務 (etcd) 的建置與效能，您必須能解決資料堆積、佇列阻塞 (Queue Blocking)、快取穿透或叢集狀態同步異常等突發狀況，確保系統吞吐絕對順暢。 3.高可用性 (HA) 系統建置： 規劃並實作 Web 叢集與 Middleware 節點的 Active-Active 或 Active-Standby 架構，設計精確的負載平衡與自動故障轉移 (Failover) 機制，消除單點故障。 4.數據導向的根因分析 (RCA)： 深度掌控 Zabbix 監控系統。您必須能將系統發生的各種現象，與 Zabbix 上的 Metrics（如 CPU Wait I/O、TCP Connection 狀態、記憶體分佈）進行交叉比對，產出具體的技術分析報告並提出修補方案。
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  • 財務專員
  • 企業名 21世紀人力仲介(全球獵聘)
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪36000~40000元
  • 工作內容 1.負責雇主、移工及合作單位應收款項追蹤與管理。 2.定期核對服務費、管理費及其他相關費用收款情形。 3.追蹤逾期帳款並進行催收及付款提醒。 4.協助處理帳款異常及收款問題。 5.製作應收帳款分析及催收進度報表。 6.與業務、行政及財務單位協調收款相關事宜。 7.降低逾期帳款風險，提升帳款回收效率。 8.其他主管交辦事項。
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  • 行銷部_O+O Marketing Duputy Manager/Manager 面試心得
  • 企業名 台灣屈臣氏個人用品商店股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪61000~110000元
  • 工作內容 如果你熱愛零售、行銷與消費者洞察，並期待透過整合行銷與O+O策略，打造更具影響力的顧客體驗與商業成果，這個角色將提供你發揮創意與策略能力的舞台。 在這個角色中，你將負責全通路促銷規劃、會員互動、異業合作及品牌溝通，透過跨部門協作與數據分析，推動O+O生意成長並提升顧客參與度。 你會負責的任務： 1.全通路促銷策略與活動規劃 • 負責年度Campaign Calendar之促銷規劃與執行，包含跨品類活動、區域專案、門市專屬活動及品類促銷。 • 規劃具商業成效之促銷活動，並設定明確目標（SMART Targets），確保活動達成銷售與行銷KPI。 2.跨部門整合與專案推動 • 與Marketing、商品採購（Buying）、營運團隊密切合作，整合資源並推動專案落地；確保每一檔活動順利執行並創造最大效益。 3.全通路溝通與品牌曝光管理 • 整合價格策略、店內溝通與外部媒體資源，確保品牌訊息一致性。 • 負責店內POP、海報、數位螢幕、DM、型錄、傳單及ATL / BTL廣告規劃與執行。 • 持續優化消費者接觸點，提升品牌曝光與購物體驗。 4.O+O成長策略與市場洞察 • 運用市場研究及數據分析，發掘消費趨勢與成長機會。 • 導入O+O最佳實務與創新行銷方案，提升市場競爭力。 • 規劃新行銷機制及專案，以創造差異化優勢。 5.異業合作與會員互動經營 • 規劃並執行跨品牌合作及聯合促銷活動（IP、銀行及異業夥伴）。 • 與商品團隊合作規劃試用品、贈品及會員活動，提升O+O消費者互動與參與度。 6.新店開幕與在地行銷支援 • 規劃新門市開幕行銷活動及營運支援。 • 協助打造符合在地需求之行銷方案，提升新店能見度及開店效益。 7.績效追蹤與預算管理 • 定期追蹤O+O行銷活動成效並進行分析。 • 準備並呈現行銷與促銷績效報告。 • 確保行銷預算有效運用，提升投資報酬率與活動效益。 1. Responsible for promotion ideation, planning activities in the campaign calendar at all levels (cross-category, local regional initiatives, store specific campaigns, category promotion). 2. Able to lead and make positive influence across cross-function teams involving marketers, buyers and operations to ensure each campaign delivers its KPIs 3. Ability to have a feel for SMART targets for each promotional campaign and aligns plans to achieve them. 4. Responsible to ensure all communication are aligned by coordinating and optimizing all parts of the marketing mix including price, in-store and external communications 5. Contribute as a key member of the marketing team to drive O+O sales and marketing goals 6. Your day to day management and main area of responsibilities are: -Using market research and analysis -Store communication – POP, signages, digital TV screen -Advertising (ATL, BTL including DM, leaflets, flyers -O+O best practice - New initiatives to against competition 7. Cross over merchant management /joint promotion: IP/BANK/other merchants 8. Local support marketing: new store open marketing plan and operation support 9. Collaboration with trading for sampling/gift give away in order to uplift O+O consumer engagements 10. prepare and present regular reports on O+O marketing & promotion campaign and ensure cost-effective promotion plans
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