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  • 台大社工系蔡貞慧老師研究室誠徵研究助理 面試心得

    年終獎金彈性上下班休閒設施員工聚餐定期調薪遠距工作

  • 企業名 國立臺灣大學
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪36300~45000元
  • 工作內容 社工、社福、社學、公衛、心理等相關系(所)畢,對從事學術研究有興趣者。研究主題與藥癮家庭支持服務與青少年行為健康議題相關。工作內容為協助研究計畫執行,包括文獻收集與整理、田野調查、資料整理與分析(包括質性資料和量化資料)以及行政庶務(經費核銷)和文書處理等。
  • 國立臺灣大學-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 國立臺灣大學師資培育中心誠徵專任教師1名 面試心得
  • 企業名 國立臺灣大學
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪83720~137370元
  • 工作內容 一、聘用單位:國立臺灣大學師資培育中心 二、職稱:專任助理教授(含)以上 三、名額:1名。 四、應徵收件日期:即日起至2026年8月18日(星期二)下午5時前寄達 五、預定起聘日期:2027年2月1日 六、資格說明: (一) 需具學歷:具教育相關博士學位 (二) 專長領域:STEM教育、AI教學應用 七、工作項目:教學、研究、服務 八、工作待遇及福利:依國立臺灣大學規定。有關新聘教師彈性薪資及福利配套措施,詳如連結https://facultyhandbook.ntu.edu.tw/QuickInfo.html 九、工作地點:臺北市羅斯福路四段一號,本校師資培育中心 十、應檢具資料: (一) 自傳及履歷表(內含歷年著作目錄) (二) 博士學位證書影本 (三) 大學及研究所成績單 (四) 研究方向與計畫 (五) 教學計畫:請就下列課程中選擇3門課程提供課程大綱:STEM跨領域教學、AI在教育上的應用、自然探究與實作、課程與教學。 (六) 五年內(2022年2月1日以後)出版著作至多 5 篇。 (七) 五年內博士畢業者請提供博士論文。 (一)至(七)申請資料結合成PDF檔案,應於2026年8月18日(星期二)下午5時前寄達收件人tonyhsu@ntu.edu.tw(逾期或資料不全者,恕無法受理),信件主旨請註明【師資培育中心專任教師應徵資料】。 (八) 推薦信函三封 請推薦人於2026年8月18日前掛號郵寄(以寄達日為準)至10617臺北市大安區羅斯福路四段一號「國立臺灣大學共同教育中心(博雅502)楊小姐」收,並請於信封註明【師資培育中心專任教師應徵者_○○○推薦信】。 十一、收件截止日期:2026年8月18日(星期二)下午5時前 十二、本案聯絡人:臺大師資培育中心 許先生 電話:02-33665713,E-mail:tonyhsu@ntu.edu.tw。
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  • 1-K1 產品策略部-產品企劃專員/主任 面試心得
  • 企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 協助產品經理進行產品提案與開發,支援產品概念發想、提案撰寫、資料整理及專案執行推進。 2. 根據品牌產品策略與產品結構規劃,蒐集市場趨勢、消費者需求與競品觀察,協助梳理產品企劃方向。 3. 協助辦理試菜與彙整品評結果,協調相關部門推進執行,並追蹤產品落地上市進度。 4. 參與試吃、壓力測試與現場觀察,確保產品品質與一致性。 5. 協助彙整產品相關資訊、營運數據與顧客回饋,追蹤產品表現作為後續優化參考。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
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  • 1-K1 產品策略部-產品副理/經理 面試心得
  • 企業名 (饗食天堂)饗賓餐旅事業股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪54900~0元
  • 工作內容 1. 負責產品提案與開發,主導產品概念發想、試作評核,並與研發、營運、採購、行銷團隊協作,推進產品落地上市。 2. 結合品牌定位制定產品策略、規劃產品結構,為品牌打造具辨識度與市場吸引力的菜單與菜色。 3. 深入市場與消費者洞察,轉化為具體產品方向與創新機會。 4. 參與試吃、壓力測試與現場觀察,確保產品品質與一致性。 5. 透過營運數據與顧客回饋掌握產品表現,提出優化方案以持續精進產品與用餐體驗。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
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  • 停車場管理員-PT時薪人員(長興停車場)
  • 企業名 統一精工股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 時薪196~216元
  • 工作內容 1.協助停車場現場之各項管理作業、收費結帳、電腦(表單)作業。 2.負責巡場與場地清潔維護、解決顧客的問題、協助處理突發狀況、簡易故障排除。 3.執行主管交辦事項。 4. 上班地點(長興停車場) 5.每日排班工時約5小時~8小時不等,依當週主管排班為主 6.假日可配合排班與輪班者佳
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  • 商業發展與企劃專員 面試心得
  • 企業名 台灣大哥大股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 時薪196~216元
  • 工作內容 1.新品牌引進與通路評估: 進行市場研究、競品分析與商務可行性評估。針對特定通路進行未來上架品牌的潛力評估,並參與國內外新品牌的引進會議。 2.產品 Roadmap 規劃: 針對現有及新引進之代營運品牌,跨單位協調制定產品上市時程、通路佈局與價格策略,確保專案如期推進。 3.營收目標訂定與追蹤: 協助主管訂定品牌年度/季度營收與獲利目標(KPIs),建立數據追蹤機制,定期檢視達成率並針對落後指標提出調整與優化方案。 4.跨單位與子公司戰略整合(商務端): 與負責代營運的子公司及跨部門緊密協作,梳理並統整各品牌自理之相關商業計劃書(Business Plan)與通路經營報告。 【薪資待遇】月薪面議,依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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  • M&A 策略規劃專員 面試心得
  • 企業名 台灣大哥大股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪45000元 以上
  • 工作內容 1.M&A 市場資料收集與研究: 針對目標產業(特別是零售通路、電商代營運、AI 供應鏈相關公司)進行市場掃描、潛在標的公司資料收集、財務與商業模式分析。 2.M&A 專案窗口與跟進: 擔任 M&A 專案的跨單位協調窗口,負責追蹤專案進度、排程管理,協調法務、財務等部門進行 DD(盡職調查)流程,並緊密跟進所有決議事項。 3.子公司戰略整合與官方文件治理(核心): 與各子公司及跨部門(營運、財務、法務等)緊密協作,發揮高度邏輯與訪談能力,負責梳理、規劃並統整子公司獨立運作(自理)之相關商業計劃書、營運規範、董事會及管理層報告文件。 4.策略性報告撰寫: 協助主管將複雜的 M&A 進度與子公司治理現況,提煉成結構清晰、供決策層參閱的官方中英文策略報告。 【薪資待遇】月薪面議,依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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  • AI 供應鏈系統規劃與導入專員 面試心得
  • 企業名 台灣大哥大股份有限公司
  • 工作地點 台北市大安區
  • 薪資 月薪45000元 以上
  • 工作內容 1.供應鏈流程梳理與診斷: 分析現有品牌代營運之供應鏈流程(如:倉儲、物流、採購、庫存預測等),找出痛點並評估 AI 技術(如:AI 需求預測、自動化倉儲調度、智慧採購等)的切入點。 2.AI 系統規劃與規格制定: 與技術團隊或外部 vendor 協作,規劃 AI 供應鏈系統的功能架構,撰寫系統需求說明書。 3.專案導入與落地追蹤: 負責 AI 供應鏈專案的時程與品質管理,協調跨單位(IT、倉儲、營運、子公司)進行系統測試、人員培訓與上線導入。 4.效益評估與優化: 追蹤 AI 系統上線後的數據表現(如:庫存周轉率提升、預測準確度等),持續優化系統演算法邏輯與業務流程。 【薪資待遇】月薪面議,依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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