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  • ☆台北各大百貨公司☆ 日本知名包包品牌 門市店長

    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 冠緣管理顧問有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 【工作內容】 1. 負責品牌門市營運與銷售管理 2. 門市業績目標追蹤與達成 3. 人員溝通協調與品牌活動執行 4. 建立與維護客戶關係 5. 售後服務處理與提升回購率 ＜具門市管理與服飾銷售經驗者佳＞ ◆上班/休假制度 1. 四週排休8天(排班制)，四週基本工時160hr 2. 每日常態工時8小時，用餐時間不扣工時(時段依櫃位主管安排) 排班超時以加班費計算 ◆ 福利類 1. 團體保險(意外/醫療/職災險) 2. 勞動節/中秋節/聖誕節禮金 3. 伙食津貼 4. 久任獎金 (三年/五年/八年) 5. 員工購物優惠 6. 員工制服 7. 健康檢查 8. 春節開工紅包 9. 婚喪津貼 ◆ 獎金 1.年中/年終獎金 2.每月績效獎金 3.競賽/檔期獎金 以上依考核通過按公司盈餘分配與績效表現評核 ◆培訓計畫 1. 新進人員，採資深店長／店員現場培訓 2. 新品上市教育訓練-每年兩次 3. 不定期TEAM BUILDING活動
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    • 冠緣管理顧問有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • ★正職代招★ 台北知名品牌包包銷售顧問（月薪$32000~）
  • 企業名 冠緣管理顧問有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.為品牌提供良好的顧客購物體驗。 2.品牌商品推廣及行銷活動執行，依照顧客需求有自信地傳達品牌專業產品知識、結合最新趨勢及促銷活動提供顧客相關選購建議，致力提升顧客忠誠度同時達成銷售目標。 3.依公司流程有效率的執行店務管理，包含進貨整理、庫存收納、盤點、產品陳列、促銷活動、環境清潔、顧客關懷及售後服務等。 ◆ 福利類 1. 團體保險(意外/醫療/職災險) 2. 勞動節/中秋節/聖誕節禮金 3. 伙食津貼 4. 久任獎金 (三年/五年/八年) 5. 員工購物優惠 6. 員工制服 7. 健康檢查 8. 春節開工紅包 9. 婚喪津貼 ◆ 獎金 1.年中/年終獎金 2.每月績效獎金 3.競賽/檔期獎金 以上依考核通過按公司盈餘分配與績效表現評核 ◆培訓計畫 1. 新進人員，採資深店長／店員現場培訓 2. 新品上市教育訓練-每年兩次 3. 不定期TEAM BUILDING活動 ◆ 其他 1. 春酒/尾牙聚餐 2. 不定期部門聚會 ◆上班/休假制度 1. 四週排休8天(排班制)，四週基本工時160hr 2. 每日常態工時8小時，用餐時間不扣工時(時段依櫃位主管安排) 排班超時以加班費計算
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  • （正職代招）知名包包品牌 台北各大百貨 銷售顧問
  • 企業名 冠緣管理顧問有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 【新進保障&同業水準以上的常態薪資及福利】 到職即享最低薪資32,000元起，常態性薪資可達32,000元~50,000元 ◆上班/休假制度 1. 四週排休8天(排班制)，四週基本工時160hr 2. 每日常態工時8小時，用餐時間不扣工時(時段依櫃位主管安排) 排班超時以加班費計算 ◆ 福利類 1. 團體保險(意外/醫療/職災險) 2. 勞動節/中秋節/聖誕節禮金 3. 伙食津貼 4. 久任獎金 (三年/五年/八年) 5. 員工購物優惠 6. 員工制服 7. 健康檢查 8. 春節開工紅包 9. 婚喪津貼 ◆ 獎金 1.年中/年終獎金 2.每月績效獎金 3.競賽/檔期獎金 以上依考核通過按公司盈餘分配與績效表現評核 ◆培訓計畫 1. 新進人員，採資深店長／店員現場培訓 2. 新品上市教育訓練-每年兩次 3. 不定期TEAM BUILDING活動 ◆ 其他 1. 春酒/尾牙聚餐 2. 不定期部門聚會 【工作內容】 1.為PORTER INTERNATIONAL品牌提供良好的顧客購物體驗。 2.品牌商品推廣及行銷活動執行，依照顧客需求有自信地傳達品牌專業產品知識、結合最新趨勢及促銷活動提供顧客相關選購建議，致力提升顧客忠誠度同時達成銷售目標。 3.依公司流程有效率的執行店務管理，包含進貨整理、庫存收納、盤點、產品陳列、促銷活動、環境清潔、顧客關懷及售後服務等。
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  • （正職代招）知名包包品牌 台北各大百貨 專櫃店長
  • 企業名 冠緣管理顧問有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪32000~50000元
  • 工作內容 【新進保障&同業水準以上的常態薪資及福利】 到職即享最低薪資32,000元起，常態性薪資可達32,000元~50,000元 ◆上班/休假制度 1. 四週排休8天(排班制)，四週基本工時160hr 2. 每日常態工時8小時，用餐時間不扣工時(時段依櫃位主管安排) 排班超時以加班費計算 ◆ 福利類 1. 團體保險(意外/醫療/職災險) 2. 勞動節/中秋節/聖誕節禮金 3. 伙食津貼 4. 久任獎金 (三年/五年/八年) 5. 員工購物優惠 6. 員工制服 7. 健康檢查 8. 春節開工紅包 9. 婚喪津貼 ◆ 獎金 1.年中/年終獎金 2.每月績效獎金 3.競賽/檔期獎金 以上依考核通過按公司盈餘分配與績效表現評核 ◆培訓計畫 1. 新進人員，採資深店長／店員現場培訓 2. 新品上市教育訓練-每年兩次 3. 不定期TEAM BUILDING活動 ◆ 其他 1. 春酒/尾牙聚餐 2. 不定期部門聚會 【工作內容】 1. 負責品牌門市營運與銷售管理 2. 門市業績目標追蹤與達成 3. 人員溝通協調與品牌活動執行 4. 建立與維護客戶關係 5. 售後服務處理與提升回購率 ＜具門市管理與服飾銷售經驗者佳＞
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  • 資深店長(北市信義區)
  • 企業名 達承生物科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 ◆ 基本工作內容 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5. 維持店櫃週遭之整潔。 6. 熱於接觸人群.對藥局工作有興趣者.具有護理.食品相關經驗優先錄用 7. 了解藥學知識及護理常識 8. 處方keyin操作 ◆ 儲備幹部工作內容 1. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：商品管理、成本控制、人員調動）。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4. 推展公司業務。 5. 分析運務狀況，定期製作運務報告。 6. 負責人員之調度、督導及管理。 ◆ 上班地點北市信義區 歡迎加入我們的團隊！
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  • 水電工程師 面試心得
  • 企業名 斯其大科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪45000~60000元
  • 工作內容 1.熟悉高層集合住宅機水電、空調消防施工圖套繪且有實務2年以上之經驗。 2.施工圖面檢討及審查作業。 3.機電工程材料設備詢價、估價及成本分析與管控。 4.工程進度及施工介面協調掌控，工程進度與品質管理。 5.機電工程採購及承攬合約製作。 6.相關機電科系畢業，熟悉圖說，無經驗可。
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  • 臺北市廣愛家園-社工員 面試心得

    年終獎金進修補助員購優惠定期調薪

  • 企業名 財團法人育成社會福利基金會
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪37757~40963元
  • 工作內容 1.服務身心障礙者及其家庭，需社工系或社會福利相關科系畢。 2.對於身心障礙領域工作有興趣，且有相關工作經驗者更佳。 社工員工作職責： 1.提供服務使用者及其家庭專業的個案服務。 2.執行社會工作相關方案與活動。 3.開發與建立社會資源網絡。 4.協助推動家長會及功能委員會之運作。 5.配合基金會相關宣導活動。 6.配合基金會處理相關行政事務。 ※有社工師證照者，到職完成執登後另有4000元加給 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。
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  • 會務秘書

    年終獎金

  • 企業名 台灣包裝協會
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 一、會員服務與會務管理 1.會員開發，會籍資料維護與更新。 2.會費及各類款項催繳，收款及收據開立等相關事宜。 3.年節賀卡、禮品及郵件寄送。 4.專刊廣告招攬及相關文案製作，專刊寄送。 5.處理會務相關行政庶務，如電話接聽、相關會務文件整理及歸檔等。 二、會議籌備與執行 1.例行會議及會員大會籌備與執行。 2.會議通知，貴賓邀請、整理議程、會議及餐敘人數聯繫統計。 3.會議資料準備，製作會議記錄及拍照。 4.現場報到接待，禮品準備，會議相關函文寄送。 三、活動執行 1.本會舉辦各項活動執行。 2.其他主管交辦事項。
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  • 人資系統管理師
  • 企業名 華新麗華股份有限公司
  • 工作地點 台北市信義區
  • 薪資 月薪35000~40000元
  • 工作內容 1.人資系統需求管理與作業流程優化 2.專案工作推進與進度管理 3.人資系統模組功能的規劃與設計 4.系統使用功能的有效掌握與優化服務 5.熟悉績效管理與發展相關的功能模組
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