轉職找工作推薦

  • 韓式料理外場服務人員起薪3萬6起見紅休完全比照勞基法
  • 企業名 大邱大叔韓式料理_韓大叔有限公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 接待、點餐送餐、烤肉、整理外場與服務 ↑說是這麼說，沒客人的時候簡單清潔做完想休息想發呆沒人會管你 不會要求你上班就要做好做滿der~但是前提是要做好基本的工作唷^__^ 1.只要上班就供應兩餐一個月就先幫你省下最少1萬塊外食餐費,想吃甚麼敢講就做給你吃,歡迎來體驗幸福肥的滋味。 2.帶家人帶女友帶男友用餐一律半價 3.周休二日紅字補修,國定假日補假有上班再兩倍(應該很少餐飲業有比照勞基法走了這裡絕對給好給滿) 4.每日上班8小時(含一小時用餐時間實際只有上7小時唷!!!) 5.上班逾8小時之後按照勞基法算加班費(好幾位員工加加班費月薪快要4萬惹!!) 6.底薪就是實薪不會有高薪低報的問題,勞保健保勞退6％也一定不會少 ~~~新開幕餐廳其他福利可以面試再與老闆詳談喔!!該給的絕對不會吝嗇~~~~
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  • 午晚班全職櫃檯人員

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐

  • 企業名 常甡中醫診所
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪30500~0元
  • 工作內容 午晚班全職櫃檯人員徵才中！🎉 🌟 午晚班櫃檯新力量，快加入我們吧！ 是不是熱愛與人互動，喜歡細心處理每個細節呢？這份工作期待你的加入，一同提供最有溫度的服務！ 📝 你的工作內容 1. 在櫃檯協助病人掛號和領取藥物，讓每位病人的就診流程更順暢 2. 跟診支援醫生，確保看診工作流暢進行 3. 與外場引導病人到合適的區域，提供溫暖的指引 📬 與我們聯繫 若對這個職位有興趣，歡迎主動寄履歷給李主任安排面試！ 我們期待你的加入，一起創造友善又高效的醫療環境🌟
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  • 外商公司 企業客戶服務主管/銷售主管 (台北) 面試心得
  • 企業名 香港商史偉莎企業有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪30500~0元
  • 工作內容 一、業務開發 - 負責食品工廠、餐飲集團、飯店等大型客戶消毒除蟲日常施作聯繫與需求處理 - 定期拜訪客戶並了解最新問題 - 經營長期客戶關係，提高續約率 二、問題診斷與技術協調 - 至現場檢查與評估風險，提供專業建議 - 與技術部協調作業排程及特殊案件處理 - 追蹤改善情況並回報客戶 三、專案管理與報告製作 - 針對大型客戶製作查核或稽核相關報告 - 撰寫合約、提案、Email 溝通文件 - 協助集團客戶提案與合約協商 四、內外部溝通 - 與業務、客服、技術部跨部門合作 - 處理客訴與異常狀況、提供解決方案 【必要條件】 - 具客戶服務、食品廠管理、餐飲集團客服、飯店後勤、業務或KAM經驗 - 良好溝通能力與跨部門協調能力 - 基礎文書能力（Excel/Word/簡報） - 抗壓性佳、積極主動、可獨立處理現場問題 - 願意至客戶現場拜訪（食品廠及餐飲業為主） 【加分條件】 - HACCP / ISO22000 食品工廠經驗 - 飯店、連鎖餐飲後勤或品保經驗 - B2B 客戶服務或專案管理經驗 - 危機處理與客訴經驗 - 病媒防治相關證照 - 具昆蟲專長優先考慮 【我們提供】 - 此職位直接匯報給總經理，擁有極佳的事業發展機會，歡迎有雄材偉略的朋友們加入高速發展的史偉莎集團！ - 穩定大型客戶資源 - 明確升遷與管理職發展路徑，有機會負責KAM全台團隊 - 在跨國企業、五星飯店、連鎖餐飲體系中建立專業聲譽
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  • 外商公司 業務專員(基隆)前三個月保障月薪4萬-無經驗可 面試心得
  • 企業名 香港商史偉莎企業有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪30500~0元
  • 工作內容 外商公司,福利制度健全. 公司快速發展,升遷機會多. 需具有較高安全意識. 正職工作 1. 開發潛在客戶(主要以中小型餐廳為主/公司提供相關培訓及資源支持)。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理(產品報價及產品展示、收款、競爭者訊息回報)。 3. 需要陌生開發拜訪經驗(有餐飲相關經驗尤佳)。 4.具有競爭力獎金制度,獎金上不封頂。 5.公司具有品牌優勢,為業內前五大公司之一。 ※需自備機車及駕照(備汽車及汽車駕照尤佳)
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  • 外商公司 業務專員(宜蘭)前三個月保障月薪4萬-無經驗可 面試心得
  • 企業名 香港商史偉莎企業有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪30500~0元
  • 工作內容 外商公司,福利制度健全. 公司快速發展,升遷機會多. 需具有較高安全意識. 正職工作 1. 開發潛在客戶(主要以中小型餐廳為主/公司提供相關培訓及資源支持)。 2. 負責國內業務接洽及訂單處理(產品報價及產品展示、收款、競爭者訊息回報)。 3. 需要陌生開發拜訪經驗(有餐飲相關經驗尤佳)。 4.具有競爭力獎金制度,獎金上不封頂。 5.公司具有品牌優勢,為業內前五大公司之一。 ※需自備機車及駕照
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  • 行政專員 (台北) 面試心得

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 香港商史偉莎企業有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 人資： 1. 職缺招募 2. 員工關懷 3. 人員資料建檔與維護 4. 執行教育訓練 總務： 1. 固定資產編號管理 2. 廠商聯繫、維修需求盤點、每月庫存門市出貨盤點與耗材領用 3. 收發信件整理、祭祀採購零食飲品等(每月土地公、重要節日) 4. 採買庶務（文具、固定辦公用品、名片、資訊產品） 5. 一般庶務（座位安排、值日生安排、辦公室環境整潔、其他設備管理維護) 6. 公司活動等專案支援（尾牙或春酒、教育訓練、員工福利、出國等） 其他： 1. 主管行政支援 2. 專案進度追蹤與溝通協調 3. 其他主管交辦事項
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  • Marketing Manager/行銷主管(台北) 面試心得
  • 企業名 香港商史偉莎企業有限公司台灣分公司
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 台灣市場經理將負責帶領台灣市場的通路行銷、電商、品牌管理及所有市場內容資產管理。此職位需推動結構化商業計畫、數位成長與品牌定位，同時管理各類行銷素材、影片及其他創意資產的製作。該職位將帶領市場專員，並與業務、營運及區域市場團隊密切合作。 主要職責 一、通路行銷 1. 制定並執行年度通路行銷策略，對齊營收及合約成長目標 2. 設計銷售團隊推動方案 3. 建立產業別行銷方案（餐飲、零售、製造、物流等） 4. 建立標準化銷售工具包（型錄、案例分享、提案模板、標案支援資料） 5. 管理通路行銷預算並確保投資效益 6. 支援大型標案、續約及商業談判 7. 與財務團隊協作，確保價格控管及渠道一致性 二、電商與數位平台管理 1. 制定台灣數位獲客策略（以B2B為主，部分B2C入門方案） 2. 管理與優化線上平台 3. 包括品牌官網及潛在客戶開發渠道 4. 優化CPL、CAC及轉換率表現 5. 建立內容行銷策略，專注於蟲害防制與衛生認知 6. 強化企業潛在客戶獲取與管道 三、品牌管理與市場內容 1. 強化LBS品牌作為專業蟲害防制及衛生服務專家的定位 2. 將區域性活動及策略在台灣落地 3. 主導新服務上市策略 4. 管理各類行銷素材製作：型錄、簡報、標案文件模板 5. 監督影片、動畫及數位/線下創意資產製作 6. 確保所有素材及渠道品牌一致性 7. 監測市場趨勢、法規及競爭動態 四、商業及績效管理 1. 負責台灣市場行銷預算及資源運用效率 2. 追蹤活動ROI及數位獲客指標 3. 提供數據驅動的成長建議 About LBS Group 史伟莎 (LBS Group) was established in 1998 and is a leading Asian provider of professional hygiene and integrated pest management solutions. Starting with its pioneering Restroom Hygiene Service in Hong Kong, the Group has expanded to offer more than 20 innovative hygiene services and products. Today, LBS operates in over 200 cities, providing service for over 100,000+clients across Asia and continues to strengthen its international presence. Guided by its mission — “Safeguarding Health · Cleansing the World” — LBS supports businesses across food service, healthcare, manufacturing, logistics, retail and facility management sectors. Position Overview The Taiwan Marketing Manager will lead Trade Marketing, E-commerce, Brand Management, and all Marketing Content initiatives in Taiwan. This role is responsible for driving structured commercial programs, digital growth, and brand positioning, while managing the production of marketing materials, video content, and other creative assets. The position manages Marketing Executive/Coordinator and works closely with Sales, Operations, and Regional Marketing teams. Key Responsibilities 1. Trade Marketing *Develop and execute annual Trade Marketing strategy aligned with revenue and contract growth targets *Design structured activation programs for Key Accounts and channel partners *Build industry-focused campaigns (F&B, retail, manufacturing, logistics etc.) *Develop standardized sales toolkits (brochures, case studies, proposal templates, tender support materials) *Manage trade marketing budget with ROI discipline *Support major tenders, renewals, and commercial negotiations *Ensure pricing governance and channel consistency with finance team 2. E-commerce & Digital Lead Generation *Develop Taiwan digital acquisition roadmap (B2B & selective B2C entry packages) *Manage and optimize online platforms *Corporate website and lead-generation channels *Optimize CPL, CAC, and conversion performance *Develop content marketing strategy focused on pest control and hygiene awareness *Strengthen inbound lead pipeline and SME acquisition 3. Brand Management & Marketing Content *Strengthen LBS brand positioning as a professional pest control and hygiene service expert *Localize regional campaigns to Taiwan market *Lead go-to-market strategy for new services *Manage creation and production of marketing materials: brochures, sales decks, tender templates *Oversee video production, animations, and creative assets for digital and offline campaigns *Ensure brand consistency across all materials and channels *Monitor market trends, regulatory developments, and competitor activities 4. Commercial & Performance Management *Own Taiwan marketing budget and spending efficiency *Track campaign ROI and digital acquisition metrics *Provide data-driven growth recommendations
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  • 士林區—康家兼職專業人員
  • 企業名 私立莛苑康復之家
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 一、 專業評估與計畫指導 • 個別化復健評估： 針對服務對象或狀態變動之住民，進行專科評估（如：職能表現評估、心理衡鑑、社會資源評估）。 • ISP 計畫督導： 參與個別化服務計畫（ISP）會議，針對復健目標之可行性提供專業建議，並對執行成效進行覆核。 • 個案研討介入： 參與困難個案之團體研討，提供跨專業的介入策略與轉銜建議。 二、 復健活動規劃與帶領 • 專科團體設計： 根據其專業背景（如：社交技巧訓練、藥物自我管理、心理支持團體等），設計並帶領復健團體活動。 兼職職能治療師： 工作技能評估、休閒生活安排、職能表現量表填寫、復健工作與職訓指導。 兼職心理師： 情緒調節訓練、認知復健方案、個別心理諮商、危機處理心理介入。
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  • 專任社工師（員）
  • 企業名 私立莛苑康復之家
  • 工作地點 台北市士林區
  • 薪資 月薪42000~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 規劃與執行復健訓練及活動，設計並帶領各類團體活動（如社交技巧訓練、衛教團體、休閒活動），協助提升服務對象的社會及自理能力。 2. 協助進行日常生活功能訓練，包括個人衛生、金錢管理、社區適應等，確保生活品質提升。 3. 舉辦親職教育與家屬座談會，增強家屬與服務對象間的溝通橋樑，並提供心理支持與情緒疏導服務。 4. 協助住民申請政府補助、身障福利，並媒合社會友善資源與就業機會（如：支持性就業）。 5. 擔任資源連結角色，整合內、外部資源，推動社區友善資源的使用。 6. 撰寫並提交完整且專業的訪視紀錄及評估報告，確保服務的透明度與品質。 7. 配合衛生局及社會局的年度評鑑工作，準備並檢查所需文書資料，確保符合政策規範。 8. 協助處理機構內部行政庶務，確保機構正常運作及各類活動順利進行。 我們致力於營造具專業與關懷的服務環境，歡迎具有熱情與使命感的您加入我們，成為團隊的一份子，期待您的加入，立即投遞履歷吧！ 竭誠歡迎應屆畢業生及無相關工作經驗者。
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台北市士林區轉職工作職缺結果

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