轉職找工作推薦

  • EV電動車軟體/韌體研發主管_電子大廠 (3010018)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1.研討並指導軟體／韌體相關技術開發。 2.Review 並控管研發專案進度與品質。 3.彙整與報告研發成果。 4.管理團隊成員並協調內外部資源。 5.制定研發目標與年度工作計畫。 任職資格 1. 8年以上軟體／韌體相關經驗 2. 6年以上韌體設計經驗 3. 5年以上 Power Supply Firmware 設計經驗尤佳 4. 4年以上專案或團隊管理經驗 5. 碩士以上（電機電子／資工／機械相關科系） 6. 英文中等以上（可進行技術溝通與文件閱讀）
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    • Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 電動車電源硬體研發課主管_電子大廠 (3010017)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1.負責電源產品 Layout 佈局與結構設計。 2.線路圖設計與電路模擬分析。 3.Issue Debug 與問題排除。 4.技術文件撰寫與產出。 5.團隊工作指導與人員培訓管理。 6.負責 RFQ 與 Technical Proposal 技術回覆。 7.檢視產品成本並提出優化建議。 8.專案進度與技術審查。 9.新技術研發導入與持續精進。 任職資格 1.8年以上硬體研發相關經驗 2.5年以上電源產品開發設計經驗 3.具3年以上產品量產或生產流程相關經驗佳 4.熟悉電動車充電樁系統硬體尤佳 5.大學以上（電機電子／機械／工業工程相關） 6.英文中等以上（可閱讀技術文件與基本溝通）
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  • 電動車韌體開發資深工程師_電子大廠 (3010016)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1.負責車用電力產品韌體設計與開發。 2.進行韌體除錯、測試與驗證作業。 3.撰寫電力產品 ISO 26262 相關測試報告。 4.撰寫 ASPICE 流程文件與相關技術文件。 5.參與 AUTOSAR ASW 軟體設計與開發。 任職資格 1.5年以上韌體開發相關經驗 2.大學以上學歷（電機電子／資工／機械相關科系） 3.熟悉 C / C++ 程式開發與除錯 4.熟悉 CAN Bus 通訊協定 5.英文基本閱讀能力 加分條件： 1.具 AUTOSAR 車用平台開發經驗 2.具 ISO 26262 功能安全經驗 3.具車用 Cyber Security 經驗
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  • 電動車產品資深業務_電子大廠 (3010015)
  • 企業名 Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 職責要求 1.負責客戶拜訪與產品溝通，進行相關業務協調與關係維護。 2.開發潛在客戶，拓展電動車產品市場。 3.負責產品報價、訂單處理與交期掌握。 4.定期回報銷售狀況與市場動向。 5.協調新產品送樣與規格溝通，確保系統應用順利導入。 6.掌握產品開發時程與專案進度。 任職資格 1.8年以上業務相關經驗（車用電子產業尤佳） 2.大學以上學歷（企管／電機電子／機械相關科系佳） 3.英文精通（聽說讀寫流利，TOEIC 750以上） 4.熟悉車用相關法規者尤佳
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  • 飯店行銷主管
  • 企業名 百樂匯大飯店(享溫泉)
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~0元
  • 工作內容 1. 負責飯店行銷策略規劃與執行，制定全年行銷計劃及預算分配，提升飯店品牌知名度與市場佔有率。 2. 應用數位行銷工具（如Facebook、IG等），操作各行銷渠道並評估效益，達成營運目標。 3. 策劃並執行活動及品牌推廣案，增加市場觸及率，塑造良好的品牌形象。 4. 分析市場趨勢及競爭者動向，運用數據分析改進行銷策略，提升飯店收益管理成效。 5. 負責公關與媒體管理，與相關媒體及業界夥伴保持良好互動，擴大飯店曝光機會。 6. 領導行銷團隊，提供員工培訓與指導，提升團隊專業能力並促進高效協作。 7. 管理並優化客戶關係，建立忠誠顧客群，創造卓越的客戶體驗。 8.協助行銷活動執行，包含資料整理、現場支援等。 9.撰寫精準吸引的廣告文案，根據市場需求與目標群體，發佈並持續優化廣告策略。 10.負責尋找合適的合作對象，發案、規劃合作並與其進行有效溝通，確保合作順利進行並達成預期效果。 11.其他主管交辦事項 具備 1 年以上行銷或社群經營相關經驗佳
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  • 北投日班保全員
  • 企業名 國際維和公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 1.負責門禁管制、車輛出入、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件 3.對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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  • 【台北業務人員】#具備銷售能力#積極#團隊能力 面試心得
  • 企業名 杏恩醫療儀器有限公司
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪36000~100000元
  • 工作內容 @各類型醫療院所開發。 (如醫院，醫美診所、牙醫診所、動物醫院等各類型醫療單位) @既有客戶維護。 @彈性規劃上班內容。 任職滿三個月後，依照每個人對 產品了解、興趣或人格特質分配適合區域，服務該區既有客戶。 獎金分為個人及團體，對銷售有興趣歡迎加入我們。 公司網站簡介：https://www.shinn.com.tw/
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  • 家事管理員-北投區
  • 企業名 康庭事業有限公司
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 論件計酬1100~0元
  • 工作內容 1. 根據客戶需求，進行室內清掃，包括地板清潔、桌面整理和垃圾分類處理。 2. 提供用餐後的清洗與整理服務，包括餐具清洗、廚房台面清理等。 3. 負責衣物的全流程處理，從洗滌、陽乾到熨燙、摺疊整齊，並根據布料特性選擇適當方式處理。 4. 進行簡易物品收納，如整理衣櫥、物品歸位及空間規劃。 5. 熟悉清潔劑和消毒用品的使用，保持家庭環境的衛生與安全。 6. 使用並操作簡易清潔工具及設備，以提高服務效率。
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  • 行政人員_行政老師_課後輔導老師_派駐各國小_秘書_協助行政_台北市_（教檢,教甄,教師檢定,教師甄試)
  • 企業名 台灣看見教育協會
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪29500~35000元
  • 工作內容 1.配合學校課後照顧需求，時間為學生下課後，主要工作地為北投。 2.薪資依照各老師選擇時數而定 3.因疫情停課及上課時間，依照主管機關規定。 4.依規定要保勞健保，會有自付額。 5.因疫情因素，面試在戶外7-11或採視訊方式，請見諒。 6.面試時本協會會提供證明經內政部合法立案。 7.具備熱心與熱情對待小孩。 8.協助行政庶務，如點名等。 9.工時8小時，如10:00am~7:00pm。 如5/1勞動節遇到平常日，依勞基法規定雙倍給薪。 有下列條件佳 資格擇一如下: 1.高級中等以下學校、幼稚園或幼兒園合格教師、幼兒園教保員、助理教保員。 2.曾依中小學兼任代課及代理教師聘任辦法或國民中小學教學支援工作人員聘任辦法聘任之教師。但教學支援工作人員為高級中等以下學校畢業者，應經直轄市、縣（市）政府教育、社政或勞工相關機關自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。 3.公私立大專校院以上畢業，並修畢師資培育規定之教育專業課程者。 4.符合兒童及少年福利機構專業人員資格。但不包括保母人員。 5.高級中等以上學校畢業，並經直轄市、縣（市）教育、社政或勞工等相關單位自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。
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  • 行政人員_行政老師_派駐各國小_秘書_協助行政_台北市_（教檢,教甄,教師檢定,教師甄試)
  • 企業名 台灣看見教育協會
  • 工作地點 台北市北投區
  • 薪資 月薪29500~35000元
  • 工作內容 1.配合學校課後照顧需求，時間為學生下課後，主要工作地為北投。 2.薪資依照各老師選擇時數而定。 3.因疫情停課及上課時間，依照主管機關規定。 4.依規定要保勞健保，會有自付額。 5.因疫情因素，面試在戶外7-11或採視訊方式，請見諒。 6.面試時本協會會提供證明經內政部合法立案。 7.具備熱心與熱情對待小孩。 8.協助行政庶務，如點名等。 9.工時8小時，如10:00am~7:00pm。 如5/1勞動節遇到平常日，依勞基法規定雙倍給薪。 有下列條件尤佳。 資格擇一如下: 1.高級中等以下學校、幼稚園或幼兒園合格教師、幼兒園教保員、助理教保員。 2.曾依中小學兼任代課及代理教師聘任辦法或國民中小學教學支援工作人員聘任辦法聘任之教師。但教學支援工作人員為高級中等以下學校畢業者，應經直轄市、縣（市）政府教育、社政或勞工相關機關自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。 3.公私立大專校院以上畢業，並修畢師資培育規定之教育專業課程者。 4.符合兒童及少年福利機構專業人員資格。但不包括保母人員。 5.高級中等以上學校畢業，並經直轄市、縣（市）教育、社政或勞工等相關單位自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。
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