轉職找工作推薦

  • SQ0206 智慧型裝置事業群-伺服器系統整合驗證工程師(Server System Integration & Validation Engineer) 面試心得
  • 企業名 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 1.系統整合測試： 執行Server整機功能驗證，確保 BIOS、BMC、FPGA 與周邊裝置(NIC, RAID, NVMe, GPU)之相容性與穩定度。 2.OS與驅動程式驗證： 驗證主流作業系統(Ubuntu, RedHat, Windows Server)在不同Kernel版本下的驅動程式相容性，並維護Driver List Baseline。 3.問題除錯與分析： -針對測試中發生的System Hang、Crash、Kernel Panic進行第一線除錯。 -利用Log分析工具(dmesg, SEL, SOL, UART log)釐清問題根源(HW/FW/OS Issue)。 4.Bug追蹤與協作： 撰寫精確的Issue Report，協助RD複製問題並驗證解決方案。 5.測試環境維護： 架設並維護PXE Server、Console Redirect等測試基礎設施。
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  • 商業店面租賃／頂讓專員【高專制】
  • 企業名 開店趣科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 BBOSS 開店趣專注於店面租賃與頂讓媒合服務 協助房東、店主與承接方，完成店面物件的順利交接與租賃。 本職位為 高專制（承攬合作） 但不屬於雇傭關係、無固定底薪， • 本職位採承攬合作制，非公司正式員工 • 不提供固定底薪、勞健保與員工福利 • 收入完全依實際成交成果計算 • 合作內容、分潤方式與權責，將以承攬合約明訂 適合能獨立作業、以成果為導向、希望放大收入彈性的人。 【工作內容】 1. 商業店面頂讓與租賃物件之開發與管理（以頂讓為主） 2. 自行進行陌生開發、屋主／店主聯繫，取得物件委託 3. 執行店面現場拍攝、物件資料整理、上架與曝光 4. 安排並執行帶看流程，促成頂讓或租賃成交 5. 協助完成頂讓／租賃合約之條件溝通、簽約與點交 6. 依合作規範回報案件進度與成交資訊 【合作對象條件】 1. 具備商業店面租賃或頂讓實務經驗，能獨立作業 2. 熟悉店面市場與實際交易流程（非學習型角色） 3. 具備陌生開發能力，能自行安排開發與帶看節奏 4. 可自備交通工具，配合外出開發與帶看 5. 能接受承攬制合作方式，並自行規劃工作時間 6. 需具備不動產營業員證照 【加分條件】 1. 曾操作餐飲、零售、美業等店面頂讓案件 2. 已有穩定屋主或店主客源者 3. 熟悉台語，能與在地店主溝通者佳 【合作報酬說明】 • 採高比例成果分潤制（依成交案件計算） • 分潤比例與結算方式，於合作洽談時說明 • 適合希望放大收入、以成果決定報酬者 【適合這個合作角色的人】 • 已具備租賃／頂讓經驗，想提高收入彈性 • 不需要公司提供底薪或培訓 • 希望自由安排時間、專注成交成果 • 想專心做「物件 → 成交」的實戰型高手
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  • 商業店面租賃／頂讓專員
  • 企業名 開店趣科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 【協助房東、店主與承接方，完成店面物件的順利交接與租賃。】 本職位為第一線店面物件開發角色。 工作內容以「頂讓案件為主、租賃案件為輔」。 聚焦實際物件取得、管理與成交，不需負責顧問型服務或後端整合。 【職缺描述】 1. 負責商業店面頂讓與租賃物件之開發與管理（以頂讓為主） 2. 執行陌生開發、屋主／店主聯繫，取得物件委託 3. 進行店面現場拍攝、物件資料整理、刊登與曝光管理 4. 安排並執行帶看流程，協助完成頂讓或租賃媒合 5. 處理頂讓／租賃合約之條件溝通、簽約與點交 6. 追蹤案件進度，協助處理交易過程中相關問題 【職務需求】 1. 具備1年以上商業店面租賃或頂讓相關經驗 2. 熟悉店面頂讓流程，包含設備點交、合約與交接細節 3. 能獨立完成物件開發、帶看與成交作業 4. 具備良好溝通能力，能與房東、店主及承接方協調 5. 細心負責，能同時管理多筆物件與案件進度 6. 需自備交通工具，能配合外出拜訪 7. 入職前需有不動產營業員證照 【加分條件】 1. 曾操作餐飲、零售、美業等店面頂讓案件 2. 熟悉台語，能與在地店主溝通者佳 【我們提供】 1. 週休二日（原則固定，依案件安排彈性調整，可補休） 2. 明確頂讓／租賃流程與物件管理制度 3. 新人教育訓練（聚焦頂讓與租賃實務） 4. 業績獎金制度，依頂讓／租賃成交成果計算
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  • C0632 數位金融行銷PM 面試心得
  • 企業名 遠傳電信股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 金融創新｜打造新世代數位保險體驗 我們正在尋找熱情學習、樂於跨界合作的夥伴，一起打造更貼近用戶需求的金融服務！在這個角色中，你將結合 商業策略、行銷創意與數據分析，推動金融商品的數位化與創新應用，並與多元產業合作，開創全新商機。 一、行銷推廣與數位優化 • 與合作夥伴規劃情境式方案，打造順暢且有趣的使用體驗。 • 與內部平台及行銷團隊協作，規劃網路推廣活動。 • 制定並執行導流策略（內容行銷、社群曝光、轉換漏斗優化），提升成交率。 • 分析行銷數據與顧客行為，進行 A/B 測試並優化轉換流程。 • 透過實驗與情境分析，找出潛在目標客群及觸及方法。 • 規劃年度/季度行銷計畫，提出創意活動，提升品牌與用戶黏著度。 二、保險趨勢研究 • 掌握國內外數位金融與新科技發展，整理重點供團隊參考。 • 研究新商機（如 API 金融、AI 應用）並評估可行性。
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  • 夜班辦公大樓保全員(內湖瑞光路)
  • 企業名 潤泰公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪45480~45660元
  • 工作內容 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送，貨到付款費用。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，防止火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
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  • 【健康台灣深耕計畫】Android軟體工程師(範疇三-數位醫療中心)

    年終獎金進修補助工作獎金員購優惠員工聚餐

  • 企業名 三軍總醫院 醫務企劃管理部
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 年薪700000~845000元
  • 工作內容 我們是台北內湖三軍總醫院，致力於提供優質的醫療服務，結合尖端科技，為患者提供全方位的健康照護。作為一個專注於醫療領域的機構，我們積極發展醫療資訊系統與創新應用解決方案，服務對象涵蓋醫務人員與廣大患者。 工作內容： 1. 負責設計與開發醫療應用程式（ECG Wizard Android版與三總便民小幫手Android版），確保功能與效能符合需求。 2. 針對應用程式架構進行優化，提升效能與使用者體驗。 3. 負責應用程式的測試、除錯，確保最終產品品質符合預期。 4. 進行應用程式與現有醫療資訊系統的系統整合，並完成應用程式上架流程。 5. 定期維護與更新應用程式功能，主動識別與解決潛在問題。 6. 研究並評估新技術，將適合的技術應用於產品開發中。 7. 編寫並維護相關技術文件，以確保團隊成員對開發內容的正確認識。 8. 與內外部團隊積極協作，參與規劃、討論、開發及驗證流程，提出改進建議。 9. 了解並掌握醫療資訊系統的專業知識，如資料安全與隱私保護，推動應用在醫療場景中的實現。 職務需求： - 具備Android APP獨立開發、維護及上架能力。 - 熟悉Jetpack Compose，並能靈活設計客製化UI元件。 - 精通Kotlin或Java程式語言，具備扎實Android開發平臺與架構知識（如MVC、MVVM等）。 - 熟悉RESTful API串接，並具備多人協作版本控制經驗（如Git）。 - 富有創新精神，樂於學習新技術，能將其應用於實際場景。 - 注重使用者體驗設計，能通過數據與用戶觀察提出改進建議。 第一階段面試流程： 1. 技術面試（可線上或現場） - 40分鐘 面試時需提供技術作品（如Github或雲端硬碟連結），以供審核。 第二階段面試流程： 1. 由主管進行最終面談。 2. 一到兩週內告知錄取結果，隨後安排聘任事宜。 歡迎充滿熱情又具專業技能的軟體工程師加入我們，與台北內湖三軍總醫院一同推動醫療科技的創新發展！期待您的加入，立即投遞履歷，共創未來。
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  • 日班辦公大樓保全員(內湖瑞光路)
  • 企業名 潤泰公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪45480~45660元
  • 工作內容 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 2.收發信件.包裹.外送，貨到付款費用。 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，防止火災、竊盜或其他危險。 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備。 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
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  • 會計

    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 大愛醫院管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪32700~34700元
  • 工作內容 1.人事、薪資、勞保、健保、團保 2.稅務、會計師聯絡窗口 3.內、外帳冊、獎金計算 4.雲端紀錄管理 5.其他主管交代事項
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