轉職找工作推薦

  • 全國文德站-時薪人員

    員工旅遊年終獎金員工聚餐康樂活動

  • 企業名 全國加油站股份有限公司(總公司)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 時薪190~200元
  • 工作內容 ※工作內容： 1. 親切熱誠的態度替客戶加油 2. 操作電腦收銀結帳 3. 工作環境整潔~清掃維護 4.商品推廣服務 5. 每日營業結束時核對營業額及帳款 （無經驗可，公司會安排教育訓練，學習期間薪資照計） ※計時工讀生：時薪190元（國定假日加班：時薪190+加班費190） ※特休假：六個月以上一年未滿者三日、一年以上二年未滿者七日。 ※保險：勞保，健保，團保（團保保費全額由公司支付，保險內容：一般醫療保險、意外醫療保險，） ※勞工退休金：依政府規定每月提撥6％ ※福利：三節禮品、生日禮品、國外旅遊補助、國內旅遊補助、健康檢查、銷售獎金、尾牙聚餐、團康聚餐、職委會福利 ※升遷制度：每季定期舉辦教育訓練及升等考試，有志接受造就者可參加專業教育訓練，通過升等考試晉升為管理幹部 ※工作時段： 中班：14:45~23:15（含30分鐘休息時間） ( 時間彈性，可配合小孩接送時間)
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  • 大夜正職人員 面試心得

  • 企業名 全家便利商店(全國門市聯合招募)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪28590元 以上
  • 工作內容 1.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 2.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6.以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 7.保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 8.寄物和顧客服務工作 9.POS系統收銀機操作、結帳
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  • 門市專櫃人員(內湖特力家居)

    交通補助年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐

  • 企業名 三洋家族實業有限公司(三洋家族元氣館)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪30000~55000元
  • 工作內容 A. 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 3.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 4.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 5.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 7.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 8.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 9.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 10.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 B. 1.享勞健保、職災、退休金、三節禮金、年終獎金 2.月休天數比照當月周休二日天數，採排休制，國定假日另予給假。 3.業績獎金另計
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  • 正職早班人員 面試心得
  • 企業名 全家便利商店(全國門市聯合招募)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續
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  • 教保員(薪:37000-40000)

    供餐福利年終獎金尾牙或春酒

  • 企業名 台北市私立文心幼兒園
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪37000~40000元
  • 工作內容 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展
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  • 喫茶趣內湖店-兼職夥伴 面試心得
  • 企業名 天仁茶業股份有限公司(天仁茗茶)
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 工作內容及相關事項說明： 1.外場：帶位→點(送)餐→桌面整理→餐點確認等桌邊服務 2.吧檯(備餐)：茶飲調製→原物料準備→甜點→品質管控 *上述二個工作部門會參考個人學經歷擇一安排到職 3.每月除薪資外，另有獎金發放，制度健全，歡迎在學打工及實習
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  • 百世資優數學誠徵全職分校專員(北市東湖) 面試心得
  • 企業名 百世教育科技股份有限公司
  • 工作地點 台北市內湖區
  • 薪資 月薪32590~40000元
  • 工作內容 1.通過新進人員評核月薪32590元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：台北市內湖區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定
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台北市內湖區轉職工作職缺結果

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