轉職找工作推薦

  • 中研院基因體中心誠徵 博士後研究學者(Dr.鄭偉杰實驗室) 面試心得
  • 企業名 中央研究院(中研院)
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪64711~0元
  • 工作內容 【職缺】 博士後研究學者: 1~2 【工作內容】 1. 化學合成及純化及分析。 2.其他實驗室臨時交辦事項 。 【學歷或科系】 化學或生化及藥學等相關科系,具博士學位。 【徵求條件】 1.熟悉實驗室常規工作。 2.對研究工作有熱忱、責任感、細心、耐心,能獨立操作實驗,具團隊合作精神。 3.無經驗可,具實驗室工作經驗1年以上者優先錄取。 4.加分條件:有發表海報或論文或學術期刊,請附上檔案。 【待遇】 依中央研究院標準,NT$64,711元起或面議。 【工作地點】 11529台北市南港區研究院路二段128號 / 基因體研究中心鄭偉杰老師實驗室 【應備文件】 履歷、自傳、最高學歷畢業證書、經歷證明,請提供二~三位推薦人聯絡方式。 【應徵注意事項】 1.資料審查合格者通知面試,不合者恕不函覆 2.本職缺依《身心障礙者權益保障法》及《原住民族工作權保障法》相關規定辦理,歡迎符合資格者踴躍應徵。 【參考網址】 https://www.genomics.sinica.edu.tw/wccheng 【聯絡人 / 聯絡方式】 鄭偉杰老師 Tel: 02-2787-1262 E-mail: wcheng@as.edu.tw
  • 中央研究院(中研院)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 外場服務員/薪36-38K【欣葉小聚 南港店】 面試心得
  • 企業名 欣葉餐廳(欣葉國際餐飲股份有限公司-總管理處)
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 ~~2019-2025連續獲得米其林必比登推介餐廳 ~~工作敬業獎金最高6000(每季) ~~年資滿6個月享旅遊補助(行程自選) 1. 負責迎接並引導顧客入座,確保服務流程順暢。 2. 為顧客進行餐點推薦與介紹,協助搭配適合的酒水。 3. 進行餐點上桌,包括上菜、說菜以及桌邊服務。 4. 隨時觀察顧客需求並及時提供協助。 5. 保持用餐區域及外場環境的整潔。 6. 熟練使用點餐系統及完成收銀相關作業。 7. 配合主管交辦事項,並與其他部門進行有效溝通,確保服務效率提升。
  • 欣葉餐廳(欣葉國際餐飲股份有限公司-總管理處)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 資訊-系統管理工程師
  • 企業名 華泰商業銀行股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪36000~38000元
  • 工作內容 1. 負責主機日常維運與問題排除。 2. 主機系統基本設定、參數管理與Linux作業系統基本管理。 3. 主機系統效能。 4. 主機資料庫操作。 5. 專案執行及系統架構規劃。 6. 相關作業文件撰寫、內外查核配合事項。 *(HPE Nonstop/IBM AS400/Linux) *本行提供完整在職訓練(OJB),由資深工程師帶領循序熟悉工作內容。
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  • 設備搬運安裝配電盤組裝人員

    供餐福利

  • 企業名 鴻盛起重工程
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 日薪1568~0元
  • 工作內容 1、聽從指揮人員的調度,進行配電盤及重物設備之搬運定位安裝工程(利用各式機具)。 2、與相關工作人員協調合作方式及工作程序,在預計的施工範圍內,架設防護欄與警示標記。 3、需外派至指定工地,進行搬運安裝定位作業。 4、工程結束後,進行環境清理整理作業。 5、全台各地,樂於挑戰不同,喜歡日新月異的您加入這團隊。 意者電洽0928-070-296 劉先生
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  • 【南港】機電繪圖人員

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助員購優惠尾牙或春酒住宿福利年薪14個月以上員工聚餐

  • 企業名 統營營造股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 日薪1568~0元
  • 工作內容 1.利用BIM機電模型轉出之CAD圖檔,加工繪製機電施工圖 2.施工圖送審管理 3.協助其他機電相關事宜
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  • 【すき家 SUKIYA】★月薪41,000元★南港車站店 儲備幹部 面試心得
  • 企業名 台灣善商股份有限公司
  • 工作地點 台北市南港區
  • 薪資 月薪41000~0元
  • 工作內容 *歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
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