轉職找工作推薦

  • 【路易莎咖啡 木新門市】正職人員 面試心得

  • 企業名 路易莎職人咖啡股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪30000~33000元
  • 工作內容 歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下: 1.進行咖啡及其他飲品調製。 2.負責簡易餐點或輕食。 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 4.負責清洗咖啡杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點剩下的飲料與食材。 符合勞基法規定: 1.勞工保險 、全民健保 、職災保險 、勞工退休金6% 2.四周休8日(適用四週變形工時) 3.特休/年假 4.法定休假(國定假日、選舉假......等)
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  • 【木新門市】兼職人員 面試心得
  • 企業名 路易莎職人咖啡股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪196~200元
  • 工作內容 ☕ 路易莎咖啡誠邀您加入我們的團隊!喝咖啡,聊夢想,實現高薪!☕ ▎工 作 內 容 ▎ 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀,整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材
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  • 兼職醫生
  • 企業名 健鑫診所
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪1500~1800元
  • 工作內容 健鑫診所以「守護在地民眾健康」為核心使命,擁有現代化的醫療設備與舒適的診療空間,為患者提供貼心專業的照護。我們致力於打造一個專業與溫暖兼具的診療環境,不僅專注於提高醫療服務的品質,也注重員工的成長與幸福。加入健鑫,不僅是一份工作,更是一份有意義的健康守護事業。 1. 為診所患者提供專業的診療服務,包含問診、檢查及診斷。 2. 與醫護團隊協作,制定並執行有效的治療計劃。 3. 負責醫療記錄的整理與更新,並提供患者健康管理建議。 加入我們,你將可享有: - 堂數多選工作的彈性與每週3~4日的排休安排,保持工作生活平衡 - 年終獎金、三節獎金、生日禮金及免費健康檢查等完善福利 - 豐富的學習成長資源與發展空間,實現個人專業進步 - 斥資優化的工作環境、員工交流活動,聯繫與放鬆兼得 如果你熱愛醫療事業並希望在溫暖且專業的團隊中工作,歡迎加入我們!
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  • 台北市失智社區服務據點照顧服務員(文山區)
  • 企業名 沐晨職能治療所
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪1500~1800元
  • 工作內容 新成立失智據點,招募新血,協助長輩照顧、活動帶領、環境維護等。 條件要求: 1.專科/大學畢業者,照顧服務員、職能治療、心理、社工或醫護、教育相關科系畢業者尤佳。 2.具失智症照顧服務20小時訓練課程尤佳,若無資格,所內會協助安排受訓。 工作內容:以文山區失智社區服務據點之服務與管理為主。 1.活動帶領與協助 2.協助電話問安、諮詢及轉介服務。 3.協助共餐服務。 4.協助據點經費核銷、每月報表整理 。 5.協助長照相關諮詢或轉介。 6.協助看視長輩,提供協助。 7.維護場域舒適與清潔。 8.支援及協助其他失智社區服務據點。
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  • 【新美齊】文山區-社區主任 (月薪50K~55K 元 )

    尾牙或春酒

  • 企業名 新美齊公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 1. 綜管社區行政庶務。 2. 公司政策宣達及落實。 3. 財務規劃報表製作及審核。 4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。 5. 指導監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。 6. 主動發現問題,擬定方案主動回報,提供最有效率的顧客服務。 7. 社區活動、年度計畫規劃與執行。 8. 會議召開及執行決議事項。 9. 完成主管交辦事項。 公司福利: 1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天,獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 2. 季獎金(年終獎金)全年總計最高可達$18000 (依當年度在職比例及年度考核為基準) 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退,皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練
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  • 【新美齊】信義/大安/文山區-日班-禮賓保全人員 (月薪47K~49K 元 )

    尾牙或春酒

  • 企業名 新美齊公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪47000~49000元
  • 工作內容 1. 貴賓接待通報與車輛引導。 2. 現場緊急事件回報與處置。 3. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 4. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑人事物,確保客戶安全。 5. 包裹與掛號之收送。 6. 每日勤務紀錄簿登記。 7. 業主委託事項服務等臨時事項處理。 公司福利: 1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天,獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 2. 季獎金(年終獎金)全年總計最高可達$18000 (依當年度在職比例及年度考核為基準) 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退,皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練
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  • 【新美齊】信義/大安/文山區-夜班-禮賓保全人員 (月薪47K~50K 元 )

    尾牙或春酒

  • 企業名 新美齊公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪47000~50000元
  • 工作內容 1. 貴賓接待通報與車輛引導。 2. 現場緊急事件回報與處置。 3. 訪客廠商過濾及登記換證作業。 4. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑人事物,確保客戶安全。 5. 包裹與掛號之收送。 6. 每日勤務紀錄簿登記。 7. 業主委託事項服務等臨時事項處理。 公司福利: 1.員工推薦獎金:成功推薦一名新人到職滿90天,獎金最高$5,000元(推薦越多人獎金越多) 2. 季獎金(年終獎金)全年總計最高可達$18000 (依當年度在職比例及年度考核為基準) 3. 三節獎金、生日禮金 4. 勞保、健保、勞退,皆依勞基法規定足額投保、提撥 5. 免費的專業保全教育訓練
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  • 行政助理
  • 企業名 來電工程股份有限公司
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 負責日常文書處理及資料建檔與歸檔,確保工程專案相關文件管理系統化且有條不紊。 2. 配合專案進行,協助追蹤施工進度並更新相關進度記錄,確保每階段順利進行。 3. 支援採購作業,包括物料需求彙整、詢價及進出庫管理,確保工程物資準時到位及數量充足。 4. 協助檢查和處理工務相關文件,核對估驗計價資料,確保準確無誤並符合相關規範。 5. 處理工程文件檢核、整理並提供清晰的記錄,作為重要參考依據。 6. 協助內外部溝通與協調工作。
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  • 【永安】居家照顧服務員(台北市文山區)

    交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 新北市私立永安居家長照機構
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪250~350元
  • 工作內容 【誠徵】居家照顧服務員 【工作內容】 1.提供長者及身心障礙者日常生活照顧(盥洗、沐浴、餵食、翻身拍背、陪伴)。 2.居家生活支持(備餐、簡易環境清潔、陪同就醫及外出)。 3.基本照護紀錄及回報,確保服務品質。 4.配合個管師與專業團隊,執行照顧計畫。 【工作待遇】 ●採全碼別「65%拆分」制度。(BA碼、AA碼、GA碼、SC碼) ●收入與服務量直接掛勾,服務越多、收入越高。 ●具高效執行力者,月收入可達業界高標。 【工作性質】 兼職/全職皆可 【上班地點】 新北市新店區、中永和、台北市全區(依需求安排) 【條件要求】 ●須具備「居家照顧服務員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」。 ●具服務熱忱、耐心與責任感。 ●能獨立完成居家照護工作,並與團隊保持良好溝通。 ●配合團隊居家督導員的排班,不挑案、不拒班。 ●有長照服務經驗者尤佳。 【福利制度】 ●勞健保、勞退金依規定。 ●交通津貼及進修補助(依機構規劃)。 ●定期教育訓練,協助專業成長。 ●彈性排班,工作生活兼顧。 ●公司投保長照人員責任險。 ●每年例行性健康檢查。 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」(詳細內容可參閱網站:http://file.ejob.gov.tw/2011/job/) *若符合政府缺工就業獎勵申請資格,每月可領取政府津貼,每人最長發給18個月,每月核發新臺幣5,000~7000元。
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  • 【永安】居家照顧服務員(台北市文山區)

    交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 新北市私立永安居家長照機構
  • 工作地點 台北市文山區
  • 薪資 時薪250~350元
  • 工作內容 【誠徵】居家照顧服務員 【工作內容】 1.提供長者及身心障礙者日常生活照顧(盥洗、沐浴、餵食、翻身拍背、陪伴)。 2.居家生活支持(備餐、簡易環境清潔、陪同就醫及外出)。 3.基本照護紀錄及回報,確保服務品質。 4.配合個管師與專業團隊,執行照顧計畫。 【工作待遇】 ●採全碼別「65%拆分」制度。(BA碼、AA碼、GA碼、SC碼) ●收入與服務量直接掛勾,服務越多、收入越高。 ●具高效執行力者,月收入可達業界高標。 【工作性質】 兼職/全職皆可 【上班地點】 新北市新店區、中永和、台北市全區(依需求安排) 【條件要求】 ●須具備「居家照顧服務員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」。 ●具服務熱忱、耐心與責任感。 ●能獨立完成居家照護工作,並與團隊保持良好溝通。 ●配合團隊居家督導員的排班,不挑案、不拒班。 ●有長照服務經驗者尤佳。 【福利制度】 ●勞健保、勞退金依規定。 ●交通津貼及進修補助(依機構規劃)。 ●定期教育訓練,協助專業成長。 ●彈性排班,工作生活兼顧。 ●公司投保長照人員責任險。 ●每年例行性健康檢查。 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」(詳細內容可參閱網站:http://file.ejob.gov.tw/2011/job/) *若符合政府缺工就業獎勵申請資格,每月可領取政府津貼,每人最長發給18個月,每月核發新臺幣5,000~7000元。
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