轉職找工作推薦

  • 汽車大燈維修技師、學徒
  • 企業名 一八八汽材行
  • 工作地點 新北市蘆洲區
  • 薪資 月薪40000~80000元
  • 工作內容 汽車大燈維修、翻新工程 大燈科技系統維修 大燈燈殼翻新、修復工程 燈殼犀牛皮包膜施工 （歡迎無經驗、有興趣學徒） 我們是在冷氣房內施工，與傳統修車、機械工等黑手的工作性質不同，我們秉持著有好的工作環境才有好的生活品質。 另外調薪制度不像大公司，我們不需要年資，只要技術提升，任何時候都可以是調薪的時機！
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  • 📍近中和捷運橋和站光纖作業員⚡早晚班自選⚡無經驗OK⚡固定休六日💰可週借支⚡穩定又好上手✨-聯月CC
  • 企業名 優信人資管理顧問有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪30000~34000元
  • 工作內容 ➖➖➖➖➖➖➖【應徵方式】➖➖➖➖➖➖➖ ❤ 加好友 0968932553 ➜立即為您安排 ❤搜尋ID:@839ejhqe 或點擊https://lin.ee/A9t7Oo0 加入後請留言➤【姓名✚電話✚應徵職缺，我們會優先為您服務】 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 📦【工作地點】 新北市中和區橋安街XXX號（近捷運橋和站） 🕒【上班時間】 ☀️早班：06:45～15:15　💰月薪$30,000 🌤中班：14:45～23:15　💰月薪$32,000 🌙夜班：22:45～07:15　💰月薪$34,000 📅【休假制度】（自由選） ① 排休加班 ② 排休不加班 ③ 週休加班 ④ 週休不加班 🏭【主要產品】 光電材料及元件製造 🔧【職缺內容】 ⭐品檢員（久坐） 依品質管制作業進行原料、半成品、成品檢驗 監督製程品質、異常對應、矯正與預防措施 負責不合格品處理、取樣、附樣 需會使用顯微鏡、獨立作業 ⭐技術員（久站） 維持產線運作與進度追蹤 日常檢查與異常初步研判 操作控制、簡易故障排除 協助自動化推展與良率改善 📌【加分條件】 ✅ 可配合輪班 ✅ 具備細心度與責任感 ✅ 無經驗可，現場提供培訓 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⚠️免輪班 | 需搬重 | 久站 | 久坐 ✅日領、週領 ✅學生可 ✅提供機車位(廠區內) ✅員工餐廳用餐刷卡四十五元/餐(薪資代扣) ✅提供配合指定銀行即可免薪轉手續費
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  • 現送運鈔員(五股) 面試心得
  • 企業名 立保保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市五股區
  • 薪資 月薪36500~53000元
  • 工作內容 中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運鈔現送員】 負責貴重物品/現金等相關運送服務 上班時間 :每週一~五07:30-17:30，基本薪資32,000元 休息日(週六、日)出勤 ，加班費依政府法規1.34/1.67倍另計 每月如上滿240小時，平均月薪約36,500~53,000元間以上 (因個人出勤時數及資歷而異) ●享三節獎金+紅利...等福利 年終獎金30,000元~33,000元間以上 端午/中秋節獎金5,000元 紅利獎金10,000元 年資獎金1,500~8,400元間(依個人資歷逐一提高 ) 技能技術津貼4,000~20,000元間(依個人技能檢定逐一提高) 勞、健、團保及6％勞退提撥/績優員工旅遊/生日禮券/年節禮品 年度生日禮金/年節禮品...等福利 ●提供完整培訓，升遷管道暢通 ●需汽車駕照、外縣市提供免費住宿 本公司有完善的福利制度， 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期到公司進行面談。謝謝! 歡迎您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎前來面試
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  • 學徒

    年終獎金

  • 企業名 承譽消防有限公司
  • 工作地點 新北市鶯歌區
  • 薪資 日薪1600~1800元
  • 工作內容 依消防法及相關法令規定，對所屬設備、區域進行督導檢查、測試、檢修、申報，並對消防設備測試、保養、維護，須能配合業主時間加班者
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  • 消防工程半技師

    年終獎金

  • 企業名 承譽消防有限公司
  • 工作地點 新北市鶯歌區
  • 薪資 日薪1800~2500元
  • 工作內容 依消防法及相關法令規定，對所屬設備、區域進行督導檢查、測試、檢修、申報，並對消防設備測試、保養、維護，須有相關經驗並能配合業主時間加班者
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  • 消防工程技師

    年終獎金

  • 企業名 承譽消防有限公司
  • 工作地點 新北市鶯歌區
  • 薪資 日薪2500~3000元
  • 工作內容 依消防法及相關法令規定，對所屬設備、區域進行督導檢查、測試、檢修、申報，並對消防設備測試、保養、維護，須有相關經驗並能配合業主時間加班者
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  • 人力資源(HR)經理(月薪70000起) 面試心得
  • 企業名 雪坊志業股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪70000~85000元
  • 工作內容 【店舖資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【核心任務】 1.依照公司發展計畫，制定人事制度以利公司中長期發展。 2.統合管理人力資源相關工作。 3.設計與執行招募計畫，以符合公司短期人才需求。 4.須了解公司經營理念，與創辦人一起打造企業文化。 【工作內容】 1.員工出缺勤行政管理工作：使用人資系統進行排班、簽核、異常確認 2.勞健退加退保作業及薪資相關計算(加班/獎金/津貼/國定假日/年假等) 3.優化考核流程及相關規定規章 4.執行人才招募、甄選與任用 5.新進人員報到相關作業 6.行政庶務(人事資料更新、製作提領券等) 7.處理跨部門溝通協調 8.主管交辦事項 9.需配合加班(有加班費) 10.需具有相關經驗 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 【人才方針】 1. 價值與誠信： (1)我們提供健康天然食物，追求讓客人享受極致美味的食物。雪坊夥伴向客人推薦自己喜愛與認同的商品，並且讓客人獲得有溫度服務，夥伴得到反饋，得到工作的價值感。 (2)我們希望是以誠信的態度去服務客人，不需要為了銷售而不擇手段。 我們希望用誠懇贏得客人的信任! 2. 社團與合作： (1)我們工作環境強調團隊性，夥伴們在雪坊集團工作就如同在社團，夥伴們會互助合作。 (2)我們不鼓勵英雄主義，制度與管理上支持團隊合作，鼓勵互相幫忙。 3. 創新： (1)我們有許多創新的商品與服務模式，也鼓勵夥伴在工作上手後，提出改善建議。就像我們對食物的美味不惜成本，永不停止地追求進步。 (2)在服務上我們也鼓勵夥伴一起共振，不斷改善服務流程。 4. 安心職場文化: (1)主管與部屬間建立有效溝通管道，主管培訓中要求主動關心部屬的工作狀態。 (2)門市最高主管定期親自回覆基層主管問題，以確保公司下上溝通順暢。避免有中層幹部未傳達基層聲音。 5. 建立培育制度，內部晉升: (1)雪坊集團進入成長期，展店快速，對於表現優秀夥伴很多晉升空間。 (2)我們主要以內部晉升，非外部空降主管，讓表現良好夥伴有發展空間。 (3)建立培訓幹部教育訓練體制，即便沒有主管經驗，在接受培訓後，也可以具備管理領導能力。 (4)課程:面試課程、溝通課程、領導力課程、應對客怨課程、面對壓力課程 課程的理念是，夥伴的成長就是公司的成長! 【人才發展理念】 1.幹部由內部培養晉升。 2.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，經常舉辦培訓，夥伴的成長就是公司的成長。 3.每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。
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  • 兼職托育人員
  • 企業名 新北市私立心林托嬰中心
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 時薪190~0元
  • 工作內容 因配合園內老師休假，故誠徵兼職人員，具托育人員證、幼教相關科系、家政科系、護理科系資格均歡迎聯絡。 職場環境友善，竭誠歡迎新進人員的加入。
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  • 三媽臭臭鍋 -晚班 長期計時工作人員
  • 企業名 立偉商行
  • 工作地點 新北市鶯歌區
  • 薪資 時薪200~210元
  • 工作內容 ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 支薪方式 領現 發薪資日 每月10日 排班制度 排班制，每週更新班表
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