轉職找工作推薦

  • 眼科診所-視光師(板橋)
  • 企業名 諾貝爾視光科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪40000~55000元
  • 工作內容 1、負責門診及驗光檢查作業。 2、協助醫師執行醫療業務及配鏡銷售(銷售皆配有獎金) 3、負責手術前/後衛教說明及諮詢。 4、協助使用眼科檢查儀器。 5、(其他)診所相關業務協助及主管交辦事項。 【薪資/獎金/休假說明】 ◎ 薪資=月薪+獎金(多種獎金制度) ◎ 排班排休制，單週40小時 (四周變形工時)，周日固定公休。 ◎ 每月依照國定假日(紅字)天數休假(8~14天)
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  • 眼科診所-視光師(蘆洲)
  • 企業名 諾貝爾視光科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市蘆洲區
  • 薪資 月薪42000~75000元
  • 工作內容 1、負責門診及驗光檢查作業。 2、協助醫師執行醫療業務及配鏡銷售。 3、負責手術前/後衛教說明及諮詢。 4、協助使用眼科檢查儀器。 5、排班制，單週40小時 (四周變形工時) #薪資=底薪+銷售獎金
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  • 物理治療師(土城民安)

    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 佳醫診所
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪50000~55000元
  • 工作內容 1. 藉徒手、儀器、或其他裝置，評估病患體能狀況，以供醫師診斷及處方之參考 2. 指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療 3. 指導及實施運動治療、關節整動治療等治療 4. 指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療
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  • 空調學徒

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒年薪14個月以上員工聚餐定期調薪

  • 企業名 富邑空調工程有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 ．協助師傅施工、安裝、維修及保養工作 ．如想學一技之長，師傅很願意教授 ．有汽車手排駕照者佳
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  • 空調維修工程師

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒年薪14個月以上定期調薪

  • 企業名 富邑空調工程有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 2. 依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝空調系統 (如: 馬達、壓縮機) 3. 維護修繕空調設備，需留意冷卻劑之保存、回收、再利用 4. 定期使用電壓計、恆溫計及其他測試裝置檢查測試氣流、冷卻壓力、電路等以及其他組件以維護冷凍空調運作正常 5. 撰寫每次測試報告結果(如: 使用測試方法、時間、測試狀況及結果等)
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  • 【新北八里】8H 行政助理 月薪36000起 週休二日
  • 企業名 昌達陶瓷股份有限公司
  • 工作地點 新北市八里區
  • 薪資 月薪36000~0元
  • 工作內容 1.收發、彚整交易產生之憑證、單據等。 2.審核各項費用之發票、單據及帳務處理。 3.處理各家廠商應付帳款及客戶應收帳款 (現金、票據、匯款等)。 4.外務-銀行、郵局業務(票據託收、現金存匯) 5.一般會計庶務、零用金管理。 6.進銷項發票發理，並登錄發票系統。 7.其他主管交辦事項。 8.熟office文書作業系統，具會計經驗佳。
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  • 【新北市三峽區小型高級住宅社區】社區經理/總幹事(著西裝服儀)
  • 企業名 洛桑國際物業管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪39000~40000元
  • 工作內容 應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 上班時間: 周一周四:0710-1610 周二到五:0830-1730 休假:固定休六日 1. 案場同仁日常工作管理與調度。 2. 案場同仁排休、請假、加班等協調工作，及突發狀況支援處理。 3. 提報案場人員之獎懲或功過，或人事升遷、開除、調度建議。 4. 教導案場人員消防、防盜、水電、機電及排除公共設施使用困難之職責。 5. 案場對內、對外事務之溝通與協調；突發事件之處理與報告。 6. 案場管理費之總務建立、收繳，及管理中心列管簿冊之建檔。 7. 管理費未繳戶之催繳，超過法定時限，經委員會用印後寄發存證信函、訴訟等作業。 8. 協助跟催管理服務費收入，及其它公司代墊款回收事宜。 9. 製作案場財務報表。 10. 管委會例行會議之召開與記錄，並執行其會議決議事項。 11. 住戶反映事項應詳實填寫，並依規定時間給予回覆。 12. 案場活動規劃與辦理、區分所有權人會議召開之相關事宜。 13. 案場同仁之協調溝通，以及公司政令之宣導。 14. 落實現場使用之表單文件檢核及補充。 15. 案場基本資料建置、住戶及車籍資料更新。 16. 案場年度預算編定、年度工作計畫編定、每月工作計畫排定與執行。 17. 走動式管理案場，每日巡檢各區域，發現問題，提出改善計畫並執行。 18. 個性圓融、具耐心、能妥善體貼年長者或有相關經驗者佳。
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