轉職找工作推薦

  • 〔保全〕日班大機動

  • 企業名 家家保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 日薪1700~0元
  • 工作內容 1. 負責建築物及周邊環境的日常巡邏,進行門窗安全檢查,確保公共安全。 2. 監控出入人員與可疑活動,並操作監控設備以維持現場安全。 3. 回應並處理緊急情況,包括警報反應、入侵者處理、防止竊盜及其他意外事件。 4. 掌握安全和消防程序,以及必要的急救知識,提供現場應變服務。 5. 負責鑰匙與門禁管理,確保進出權限依據規定執行。 6. 錄製並管理日常巡邏、安全事件和工作紀錄,完成事故報告並遵守安全政策。 7. 協助訪客登記及指引,處理住戶糾紛,確保良好的客戶服務體驗。 歡迎您加入我們,一同致力於提供安全安心的駐衛保全服務,期待您的到來!
  • 家家保全股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 新店寶橋路日班保全264h起
  • 企業名 一零一保全事業股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪38000~45000元
  • 工作內容 1. 負責大樓及周邊環境的安全巡邏與監控,包含門窗安全檢查與可疑活動的觀察。 2. 運用專業技能進行門禁管制,管理出入口安全,確保人員出入紀錄的完整性。 3. 緊急應變與處理,包括處理入侵者事件、防盜及防災管理,確保大樓住戶及訪客安全。 4. 熟悉與執行基本消防安全及急救知識,以因應突發事故與安全需求。 5. 操作與監控監控設備,並負責相關安全系統的日常檢查與維護。 6. 協助停車場出入管制與管理,確保車輛流動高效有序。 7. 記錄安全事件、提交報告,並確保所有作業符合安全政策和程序。 期待您的加入,與我們一同維護大樓住戶的安全與安心的居住環境,立即投遞履歷吧!
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  • 《牛角 板橋店/中和環球店》內外場儲備幹部 ☛☛ 每月最低可領45K~48K ★三個月升遷考試,通過即升領班★

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒住宿福利定期調薪

  • 企業名 東京牛角股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪45000~48000元
  • 工作內容 🍴 讓餐飲服務注入你的熱情與動力! 想在餐飲業嶄露頭角並快速晉升嗎?我們正在尋覓有幹勁且熱愛挑戰的你,加入我們的團隊,展開你的餐飲職涯旅程! 🌟 大膽挑戰新高度! ◆ 起薪$42,000。(薪資含全勤1,000元) + 特定地區津貼5,000元。 ◆ 3個月一次領班考試,通過即升遷。 ◆ 加班費另計,工時彈性。 🎯 你的主要任務: 1. 日常營運 → 包括場控與值班管理,確保營運順暢。 2. 熟悉菜單內容,提供專業建議,帶來優質的顧客服務體驗。 3. 協助庫存管理及定期盤點,維持物料充足與品質穩定。 4. 領導並協助團隊作業,參與員工的訓練與成長。 5. 落實餐廳衛生管理,遵循相關法規與公司規章。 🧑‍🍳 上班時間 ☞ 排班:早、中、晚輪班。(1天工時9H,含休息1H) ☞ 休假:月休8~10天。(每週排班,非常彈性) 💰 額外獎金 ◆ 一年一次:年末獎金。 ◆ 三節獎金:春節、端午、中秋。 ◆ 每月一次:月獎金。(領班↑限定) 📍 工作地點 ☞ 牛角 中和環球店 → 新北市中和區中山路3段122號4樓。 ☞ 牛角 板橋店 → 新北市板橋區中山路一段152號13樓。 😍 特殊福利 ☞ 免費員工餐。免費健康檢查。 ☞ 每月店鋪用餐8折優惠。 ☞ 全勤獎金1,000元/月。 ☞ 生育、育兒補貼。 ☞ 結婚禮金。生日禮卷。 ☞ 海內、外員工旅遊。 ☞ 特殊技能津貼。(日語檢定。烹飪師執照) ☞ 員工介紹獎金。 ★ 完整福利制度,請將滑鼠游標向下移至公司福利 ★
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  • 感情破壞專任經理(新北貢寮區)

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大愛徵信有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 感情破壞專員是一個不常見的角色,通常涉及干預或影響他人感情關係,目的是破壞或拆散某段關係。這類角色可能涉及到不道德或非法的行為,尤其是當他們試圖故意在一段關係中製造衝突或誤解,從而導致情侶或夫妻分手或離異。 需要注意的是,專業的調查和諮詢工作通常是為了保護個人權益或合法解決婚姻或感情中的問題,而不應該用來故意干預或破壞他人的感情關係。這樣的行為可能涉及法律風險和道德問題。感情破壞可能會涉及到以下行為,然而這些行為應受到高度謹慎對待: 1. 資訊蒐集與分析 調查感情狀況: 感情破壞專員會對目標情侶或夫妻進行深入調查,分析他們的關係狀況,了解雙方的感情動態、衝突點和脆弱之處。 蒐集私人信息: 通過合法或非法手段蒐集目標的私人信息,如行踪、通訊記錄、社交媒體互動等,尋找可以利用的感情弱點。 2. 心理戰術與感情干預 製造誤解與衝突: 專員可能會故意挑撥離間,製造誤解和不信任,例如提供虛假證據、散布謠言,或安排情境讓雙方誤會彼此,從而導致感情破裂。 利用情感弱點: 專員會分析雙方的心理狀況,找到可以攻擊的情感弱點,利用這些弱點施加心理壓力,進一步惡化他們的關係。 3. 關係操縱與第三者介入 安排第三者介入: 專員可能會故意安排或引入第三者,製造出外遇或不忠的假象,從而加速感情的破裂。 操縱關係互動: 透過操控或影響雙方的行為和情感表現,專員會促使目標關係中的一方或雙方做出分手或離異的決定。 4. 情感操控與心理暗示 利用情感操控技術: 專員可能使用心理學中的暗示技術,通過語言、行為或環境的改變來操縱目標人物的情感反應,讓他們逐漸疏遠對方。 製造情感壓力: 給目標人物施加強烈的情感壓力,讓他們感到關係難以維持,從而主動結束關係。 5. 偽造證據與法律風險 偽造證據: 一些感情破壞專員可能會製造虛假證據,如虛構的外遇證據、偽造的通信記錄等,讓一方認為另一方不忠,進而導致分手或離異。 法律風險與合規: 感情破壞專員的行為往往會涉及違法行為,如偽造證據、侵犯隱私或干涉婚姻關係等,這些行為可能導致法律訴訟和刑事責任。 6. 情感崩潰與分離策略 引發情感崩潰: 專員會利用多種手段引發一方或雙方的情感崩潰,讓他們無法處理關係中的問題,從而加速分手。 製造分離條件: 透過製造環境或生活壓力,讓雙方感到維持關係的困難,最終導致感情破裂。 7. 隱蔽行動與道德問題 隱蔽操作: 感情破壞專員通常會隱蔽進行所有行動,避免讓目標人物察覺自己的干預行為,以免影響計劃的順利進行。 道德問題與倫理挑戰: 這類行為不僅涉及法律問題,也涉及嚴重的道德和倫理挑戰,故意破壞他人感情關係往往會引發廣泛的社會批評和個人風險。 8. 後果管理與情感輔導 情感輔導: 在破壞感情後,專員可能需要幫助委託人處理分手或離異的情感後果,並指導如何應對目標人物的情感反應。 後果管理: 破壞感情關係後,專員需要幫助委託人應對潛在的法律糾紛或社會壓力,並確保他們的行為不會造成更大的損害。 工作挑戰與法律風險 法律風險: 感情破壞行為往往涉及非法行為,如偽造證據、干擾他人隱私、侵犯婚姻關係等,這可能導致訴訟或刑事責任。 道德與倫理挑戰: 故意破壞他人感情的行為不僅違背社會道德,還會對目標人物和委託人造成長期的情感傷害,這樣的行為也會引起社會的強烈批評。 情感壓力: 參與這類行動的調查員和相關人員可能會承受來自委託人和目標人物的高度情感壓力,需要極強的心理素質。 結論與建議 感情破壞專員的角色涉及到高度敏感和可能違法的行為,通常與社會道德和法律規範相悖。即使在一些情況下委託人希望通過破壞他人感情來達到自己的目標,這類行為都存在重大風險,包括法律責任、倫理問題以及潛在的情感傷害。 如果遇到感情困擾,建議委託人尋求合法且健康的途徑來解決問題,例如情感諮詢、婚姻輔導或專業法律幫助,而不是採取不當的破壞行為。情感問題應該以和平、合法的方式解決,保護當事人的合法權益和心理健康。 **工作內容:** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理,持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程:** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位,請透過人力銀行投遞您的履歷,我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求, 請立即投遞您的履歷,期待與您共同探索業務的無限可能性! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
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  • 旅館抓姦調查員(新北雙溪區)

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大愛徵信有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 旅館捉姦調查員是一位專門負責調查婚姻或戀愛關係中的不忠行為,尤其是在旅館或酒店等私密場所進行蒐證的專業調查人員。此類調查員經常被聘請來蒐集關於配偶或伴侶婚外情的證據,這些證據可能在離異訴訟中發揮關鍵作用。旅館捉姦調查員需要具備隱蔽跟蹤、蒐集合法證據的技能,並熟悉相關的法律規範。 以下是旅館捉姦調查員的具體職責與需求: 1. 行踪監控與情報收集 目標行踪追蹤: 調查員會根據委託人的需求,對可疑對象進行持續監控,特別是跟蹤其是否前往旅館、酒店或其他私密地點,記錄具體的時間和行程。 情報蒐集: 調查員會通過各種方式蒐集與目標相關的情報,包括社交媒體、通信記錄、公共場所觀察等,找出目標人物的日常活動模式,以確定不忠行為的時間和地點。 2. 旅館/酒店預訂監控 旅館預訂調查: 調查員會調查目標人物是否在特定的旅館或酒店預訂房間,這可能包括使用合法的渠道蒐集入住記錄,並結合其他證據推斷其行為是否涉及外遇。 旅館員工合作: 在法律允許的範圍內,調查員可能會與旅館的工作人員合作,獲取有關目標人物入住或行為的具體信息,但必須確保不侵犯隱私。 3. 隱蔽監視與攝影 現場監視: 調查員會在旅館或酒店附近進行隱蔽監視,記錄目標人物進出旅館的情況,並觀察是否有第三者出現。這些觀察通常是以攝影或錄影的方式進行,以便留作證據。 證據蒐集: 調查員在合法範圍內蒐集視覺證據,如照片或影片,記錄下可疑行為,這些證據可能會在未來的法律訴訟中被用作有力支持。 4. 現場捉姦計劃 行動計劃制定: 調查員會根據具體的情報和監控結果,制定現場捉姦的計劃,這通常需要精心策劃和精確執行,以便在不驚動目標的情況下取得有力證據。 現場協助: 在某些情況下,調查員可能會聯繫執法部門或配偶,安排現場抓姦行動,確保能夠合法、有效地蒐集證據,而不侵犯目標人物的隱私權。 5. 合法證據蒐集與處理 證據的合法性: 調查員必須確保蒐集的證據符合當地法律的要求,避免因非法蒐證而使證據無效。這包括在公共場所或對外公開的情況下進行監視,並避免侵犯隱私。 證據保存與呈交: 調查員會妥善保存所有證據,並在需要時向委託人或律師提供這些證據,以便在離異訴訟或其他法律程序中使用。 6. 配偶或律師合作 與配偶的溝通: 調查員需要定期與委託人(即懷疑配偶不忠的當事人)溝通,報告調查進展,並在必要時調整調查策略。 法律支援: 調查員會與委託人的律師合作,提供有力的證據支持,並確保證據在離異或撫養權訴訟中具備法律效力。 7. 情感支持與心理輔導 情感支持: 旅館捉姦調查通常涉及高度情感化的情況,調查員需要能夠敏感地處理這些情緒,並提供情感支持,幫助委託人應對由外遇發現引起的情感痛苦。 心理輔導建議: 調查員可能會建議委託人尋求專業的心理輔導,幫助他們處理情感創傷,特別是在發現配偶不忠後的心理恢復過程中。 8. 法律合規與隱私保護 隱私保護: 調查員需要確保所有行為符合隱私保護法律,避免非法侵入私人空間或非法蒐集隱私信息,這樣才能確保蒐集的證據在法律上是有效的。 法律風險管理: 在進行旅館捉姦調查時,調查員必須仔細管理法律風險,確保不觸犯隱私權或其他法律,這對於維護調查結果的合法性至關重要。 9. 報告撰寫與結果呈交 詳細報告撰寫: 調查員會撰寫詳細的調查報告,說明蒐集到的證據、調查過程、以及目標人物的行動和行踪,確保委託人了解調查的具體結果。 結果解釋與建議: 調查員會根據調查結果向委託人提供建議,無論是進一步蒐證、與對方談判,還是進行法律訴訟,都會有相應的建議和行動計劃。 工作挑戰 隱蔽性要求: 捉姦調查需要高度的隱蔽性,調查員必須確保不被發現,否則可能導致調查失敗或目標人物改變行為模式。 情感負擔: 調查員經常面臨來自委託人的情感壓力,特別是在揭露不忠行為時,這需要調查員具備強大的情感管理能力。 法律合規性: 調查過程中的證據必須符合法律規範,調查員需要熟悉當地法律,確保蒐證行為在法律框架內進行。 旅館捉姦調查員的重要性 旅館捉姦調查員對於那些懷疑配偶不忠的人來說,提供了關鍵的證據支持,這些證據在法律訴訟中可能具有決定性作用。專業的捉姦調查員能夠以合法且隱蔽的方式蒐集到目標人物的不忠行為證據,並幫助委託人在情感和法律上做好準備。他們的工作不僅在於蒐集事實證據,還包括在整個過程中提供情感支持和法律建議,確保委託人在面對婚姻危機時能夠做出明智的決策。 [職位要求] 擁有有效的汽車駕照並且有自己的車輛。 在工作期間需遵守禁止吸菸和飲酒的規定。 具備獨立駕駛能力,並且至少有2年以上連續駕駛經驗。 [福利待遇] 我們提供不定期的員工聚餐福利,如果你也是個熱愛美食的吃貨,這裡是你的家! [面試流程] 為確保員工素質,所有面試均由公司老闆或資深幹部進行。 如果你不方便面試,請通過人力銀行投遞履歷,我們不接受現場面試。 如果你對這份工作感興趣且符合以上條件, 請立即投遞你的履歷,期待與你相遇! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁––––––– https://www.daai007.com/serive.html 了解應徵徵信社的員工須知。
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  • 捉姦小三專案經理(新北平溪區)

    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大愛徵信有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 捉姦小三是指在婚姻或戀愛關係中,調查並蒐集伴侶與第三者(即“小三”)不忠行為的證據,通常目的是揭露婚外情或情感背叛,並在法律訴訟或個人情感處理中使用這些證據。這類調查通常由專業的私家偵探或捉姦調查員進行,他們以合法且隱蔽的方式進行調查,幫助委託人取得關鍵證據。 以下是捉姦小三調查的具體步驟與職責: 1. 背景調查與情況評估 伴侶行為模式分析: 調查員會首先與委託人進行深入溝通,了解伴侶的行為變化、可疑舉動和可能與第三者接觸的情況。 第三者背景調查: 調查員會根據委託人提供的線索,對第三者進行背景調查,確定其身份、行蹤以及與伴侶之間的關係。 2. 隱蔽監控與行踪跟蹤 行踪跟蹤: 調查員會對目標人物(即伴侶或第三者)進行隱蔽跟蹤,記錄其日常行程,特別是與第三者的會面情況,這可能涉及去酒店、餐廳或其他私密場所。 錄影與攝影蒐證: 調查員會在合法範圍內,利用錄影和攝影設備蒐集證據,記錄伴侶與第三者之間的親密互動,這些證據對於日後的法律訴訟或談判至關重要。 3. 蒐集有力證據 合法蒐證: 調查員會確保所有蒐集到的證據符合法律規範,包括在公共場所進行的錄影、拍照,避免侵犯他人的隱私權。 通訊記錄調查: 在法律允許的情況下,調查員可能會協助委託人蒐集伴侶與第三者的通訊記錄,如短信、社交媒體互動等,以證明雙方存在不正當關係。 4. 酒店與私密場所調查 酒店監控: 調查員會監控伴侶是否與第三者在酒店等私密場所會面,並記錄其進出酒店的具體時間和行為,以便蒐集強有力的證據。 現場抓姦計劃: 如果確定伴侶與第三者在酒店會面,調查員會與委託人協商,安排現場抓姦行動,這需要精心策劃,確保在合法範圍內進行,並有效蒐集證據。 5. 證據呈交與法律支援 證據報告: 調查員會整理所有蒐集到的證據,撰寫詳細的調查報告,包括照片、視頻以及相關信息,以便委託人向律師或法庭提交。 法律建議: 調查員可能會與委託人的律師合作,提供法律訴訟支援,確保蒐集到的證據可以在離異訴訟、撫養權爭奪或財產分割中發揮作用。 6. 與律師合作 法律訴訟支援: 調查員會將蒐集到的證據交給委託人的律師,並配合律師準備訴訟資料,這些證據在離異訴訟或其他法律程序中可能具有決定性作用。 法律風險控制: 確保所有蒐證行為都符合當地法律規定,避免因非法行為而使證據無效或引發法律糾紛。 7. 情感支持與心理輔導 情感輔導建議: 在發現伴侶不忠後,調查員可能會建議委託人尋求專業的心理輔導,幫助他們應對情感上的創傷,並在情感恢復過程中提供支持。 情感壓力管理: 調查過程可能帶來巨大的情感壓力,調查員會幫助委託人理性面對事實,並提供情感支持,減輕情緒負擔。 8. 情感與法律解決方案建議 修復或結束關係的建議: 根據調查結果,調查員會與委託人討論下一步行動,包括是選擇修復關係還是結束婚姻,並為此提供具體的建議和法律策略。 協商與談判支持: 如果委託人選擇與伴侶進行協商或談判,調查員會提供證據支持,幫助委託人在談判中取得優勢,特別是在涉及財產分割或撫養權問題時。 9. 長期跟進與後續行動 持續監控: 在必要情況下,調查員可能會繼續監控伴侶的行為,特別是如果他們試圖隱藏或否認與第三者的關係。 後續法律行動: 調查員會協助委託人進行後續的法律行動,無論是訴訟、協商還是其他形式的解決方案,並確保委託人的合法權益得到保障。 工作挑戰 隱蔽性要求: 捉姦調查需要高度的隱蔽性,調查員必須避免被目標察覺,以確保調查的成功進行,並蒐集到有效的證據。 情感壓力: 調查過程中,委託人通常會經歷強烈的情感波動,調查員需要具備良好的情感管理能力,幫助委託人保持理性和冷靜。 法律風險: 蒐集證據的過程必須遵循法律規範,調查員需要熟悉當地的隱私法規和蒐證規範,以避免非法蒐證行為。 捉姦小三調查員的重要性 對於那些懷疑伴侶不忠的委託人來說,捉姦小三調查員能夠提供關鍵的證據支持,這些證據對於未來的法律訴訟或個人決策非常重要。專業的調查員通過合法且隱蔽的方式,蒐集伴侶與第三者之間的具體行為證據,幫助委託人保護自己的合法權益,無論是在婚姻修復還是法律訴訟中,這些證據都能夠發揮關鍵作用。 在這樣的敏感情況下,調查員的工作不僅僅是蒐集證據,還包括提供情感支持和法律建議,幫助委託人做出正確的決策,並順利應對感情中的困境。 **工作內容:** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理,持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程:** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位,請透過人力銀行投遞您的履歷,我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求, 請立即投遞您的履歷,期待與您共同探索業務的無限可能性! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
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  • B035★【三重區】 財務秘書 (月休9) 38K起
  • 企業名 安杰國際物業_福瑞斯國際公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 新北市三重區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 1.需輪值各現場,具獨當一面,態度大方能獨立作業。 2.負責接待住戶訪客,確定其拜訪性質及目的。 3.接聽社區電話,提供其所需資訊或協助留言。 4.協助遞送公文及收發信件。 5.傾聽並處理住戶/業主/現場長官/公司之交辦事項。 6.負責文件表單的歸檔及保存,及簡易電子文書作業(需會操作Office辦公軟體)。 7.配合主管之安排,至豪宅社區見習上班。 8.需細心、認真的上班態度,具服務業經驗。 9.零用金管理及簡單會計分類帳務處理。
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