轉職找工作推薦

  • 財務助理

  • 企業名 鴻燊營造有限公司.
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪40000~45000元
  • 工作內容 建設公司銀行往來業務 建設公司信託業務 處理其他一般會計帳務
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  • 床墊家具貨車司機

  • 企業名 床研所有限公司
  • 工作地點 新北市泰山區
  • 薪資 月薪50000~0元
  • 工作內容 1.需有車子駕照~ 2.體健，需搬運床墊床組或傢俱配送。 3.送貨地區:北部或中部南部區域。 4.協助門市處理商品陳列。 5.協助倉庫整理。 6.工資+抽成。 有意願請打找鄭先生0908-358-200。
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  • 水電空調主管(新店區 )
  • 企業名 太子龍機電管理顧問股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪42000~50000元
  • 工作內容 與業主、同仁溝通、協調、配合重要會議及工項安排、排班事宜 需具備以下其一即可 大專(含)以上冷凍空調、機械或電機科系畢業並取得冷凍空調、室內配線 或工業配線擇一之乙級(含)以上技術士證照，具從事空調相關工作年資4年
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  • 🔥【新北林口｜華亞科技園區】工程配管人員｜半技工｜學徒🔥
  • 企業名 裕鼎科技有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪33000~50000元
  • 工作內容 🔥【新北林口｜華亞科技園區】工程配管人員｜半技工｜學徒🔥 📍 工作地點：新北市林口區｜華亞科技園區 💰 無經驗可，月薪 33,000 起！有經驗者 40,000 起！ 📌 科技廠配管技術養成，穩定薪資，晉升機會多！ 🚀 工作內容 🔹 科技廠配管、製作、安裝 🏗️ 🔹 無經驗可，公司帶你學技術！ 🔹 穩定工作，視能力調薪，薪資上看 50,000+ 💰 🔹 需具耐心與責任感，學習未來高薪技術！ 🔹 需配合加班（加班費依勞基法計算） 📌 基本條件 ✔ 無經驗可，薪資 33,000 起 ✔ 2 年以上 PP 雙套管經驗者，薪資 40,000 起 ✔ 需有手、自排汽車駕照 🚗 ⏰ 工作時間 & 休假制度 🔸 日班 08:00 - 17:00（需配合加班） 🔸 週休二日，工時穩定！ 🎁 超優福利，等你來拿！ ✅ 獎金豐厚：年終獎金、三節獎金、工程完工獎金 💰💰 ✅ 法定保障：勞健保、職災保險、勞退提撥金 🏥 ✅ 補助類：結婚補助、生育補助、喪葬補助 ✅ 娛樂活動：員工旅遊、聚餐，讓你工作更有趣 🍻 ✅ 進修補助：在職培訓，讓你越做越專業！📚 ✅ 裝備補助：工作鞋補助、員工制服提供 👕👟 📩 立即應徵，不要錯過這個穩定又高薪的機會！ 📞 聯絡人：賴小姐 📆 面試時間：週一至週五 👉 線上應徵，快來加入我們！ 🚀
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  • 【徵的！最高41.5K】老乾杯 板橋大遠百店-內場店員 #多元獎金等你拿 C17E1
  • 企業名 乾杯股份有限公司管理部
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 月薪36500~41500元
  • 工作內容 【薪　　資】 本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元 獎金另計，最高可達41500元。 以上薪資不含加班費。加班費另計。 【最速晉升領班】 你有能力！我有平台！ 晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰！ 【其他獎金】 業務獎金：一項最高可得3000元 導師獎金：一次可獲得2000元 循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 【工作內容】 內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為：早、中、晚班 每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 【福利】 勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。 【業界首創靈魂洗滌假】 主管職年資滿四年，享2週帶薪休假； 年資滿8年，享3週帶薪休假； 年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。 【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】 乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。 課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。 上課時數等同出勤時數，提升競爭力！ 【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整。 出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。
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  • QBurger早午餐-土城學成店-假日兼職
  • 企業名 匀澤小吃店
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 時薪195~220元
  • 工作內容 【工作/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過檢定。 5.協助新進同仁熟悉工作內容。 時段：05:30-14:30，可彈性排班
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