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  • 工務助理/裝潢工程人員

    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 傑統室內裝修工程有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪42000~70000元
  • 工作內容 公司需要熱愛細節的工務助理/裝潢工程人員，歡迎加入我們！ 工作內容: • 工程進度控管： 制定並執行施工進度表，確保各工種按時進撤場，避免工程延誤。 • 人員與工種調派： 安排木工、水電、泥作、油漆等各工種施工，協調各工種順序與合作。 • 現場品質把關： 根據施工圖進行放樣、檢查工地現場施作細節，確保裝修結構（天花板、牆面、隔屏）符合規範。 • 廠商聯繫： 與材料供應商、專業工班（廠商）保持緊密聯繫，追蹤施工與材料修繕進度。 • 客戶與設計師協調： 協助設計師向客戶匯報工程進度，或在現場根據實際狀況向設計師提出施工優化建議。 • 熟AutoCAD繪圖軟體尤佳。 🎉 期待你和我們一起成長！ 如果你細心又能快速適應，現在正是加入的最佳時機！準備好面對每一天的新挑戰了嗎？ 💪
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  • 青花驕新店民權店-廚藝助理(固定夜班) 面試心得
  • 企業名 王品餐飲股份有限公司
  • 工作地點 新北市新店區
  • 薪資 月薪38000~48100元
  • 工作內容 【青花驕 麻辣鍋】鮮麻相伴，職場驕傲 榮獲「精品麻辣鍋」美譽，我們以九葉青花椒傳遞辛香鮮麻的極致體驗。同樣的熱忱，也延續在每位夥伴的成長旅程中。加入青花驕，讓品牌精神成就你的職場精彩！ 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作，內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 工作時段：16:00~凌晨01:00(每日排班8小時) ●晚上11點後的班別將提供【夜班津貼】! 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
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  • 石二鍋淡水中山店-見習襄理 面試心得
  • 企業名 王品餐飲股份有限公司
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪34800~42100元
  • 工作內容 【石二鍋】新鮮職場就在石二鍋！ 以經典石頭鍋與涮涮鍋聞名，主打平價高品質的餐飲體驗。加入我們，您將學習從新鮮食材處理到顧客服務的全方位技能，享有完善培訓，讓每一天都能有新鮮的成就感！ 【工作內容】見習襄理 ◎提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 ◎簡易餐點製作，內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 10:00~23:30 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
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  • 測量工程師

    年終獎金工作獎金尾牙或春酒

  • 企業名 昕宏工程有限公司
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪38000~40000元
  • 工作內容 1.定期整理儀器量規等器具其位置及清單。 2.協助施工測量、內業計算、土木測量。 3.製作測量數據報告。
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  • 早療教保員
  • 企業名 新北市立八里愛心教養院
  • 工作地點 新北市三峽區
  • 薪資 月薪34775元 以上
  • 工作內容 新北市立八里愛心教養院附設三峽日間托育中心 🎉歡迎加入【教保員】行列！ 你是否充滿愛與耐心，對教育與照顧有無限熱情？來這裡，和我們一起打造孩子們快樂成長的每一天！ 🌟你的任務 1. 設計並安排適合孩子的學習活動，啟發潛能，激發創意 2. 提供孩子全方位的日常生活照護，包含協助用餐及安全護理 3. 參與教保計劃的撰寫與執行，讓孩子在愛的環境中學習與成長 4. 營造溫馨、溫暖且適合教學的環境，隨時觀察孩子的學習與成長點滴 🥰如果你重視教育，願意用心陪伴孩子，這就是你的舞台！ 讓我們一起攜手，創造一個充滿笑聲與溫暖的學習天地！ 準備好用你的專長改變孩子的未來了嗎？ 🌈
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  • 長照A個案管理師(淡水區)具長照個管經驗優先錄用(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
  • 企業名 新北市私立佳耀居家長照機構
  • 工作地點 新北市淡水區
  • 薪資 月薪38000~60000元
  • 工作內容 1.擬定照顧計畫與服務連結 (1)依照管中心轉介長照服務使用者。 (2)至案家與長照服務使用者或家屬討論，依「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 (3)照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 2.照顧管理 (1)依長照服務使用者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作。 5.單位臨時性活動機動配合。
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