轉職找工作推薦

  • SMT QA品質管控主管 面試心得
  • 企業名 鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 1. 能獨立開展專案工作、并與客戶有效對接 2. 和工程/製造等相關部門溝通協作, 及時處理生產中的各種品質異常, 確保品質和效率得以逐步提升 3. 根據各舊產品經驗, 在新產品各階段對量產中有品質風險的各制程（設備參數、工具夾具、流程手順等等）採取有效的預防和管制措施 4. 瞭解 SMT 行業的前沿技術以及品質保證手法, 和工程等一起及時協調導入, 以提升競爭力 5. 定期&不定期檢討相關品質系統和流程, 以確保在品質得以保證的前提下, 管制成本最低
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  • A029★ 【中和區】社宅 副總幹事 見紅排輪休
  • 企業名 安杰國際物業＿福瑞斯國際公寓大廈管理維護股份有限公司
  • 工作地點 新北市中和區
  • 薪資 月薪43000~0元
  • 工作內容 ■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導，落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂，管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理，處理結果回報或追蹤。 7. 業主（管委會）、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求，協助召開各項會議（含區分所有權人會議、管理委員會會議等）全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案（機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等）規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲（颱風、地震等），現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★有社宅經驗尤佳
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  • SI年薪14個月+獎金無上限◤捷運站走路3分鐘x休六日人資招募專員◢定期調薪#國內外旅遊#完善教育訓練
  • 企業名 艾肯國際開發股份有限公司
  • 工作地點 新北市新莊區
  • 薪資 月薪32000~60000元
  • 工作內容 ʜᴏᴛ╔═══人資招募專員═══╗ 【工作地點】新北市新莊區中正路 ▶︎近捷運【迴龍站】✔️汽機車停放便利 ╚═══════════════╝ ▬ ▬ ▬【工作概要】▬ ▬ ▬ ✔人力銀行職缺管理 ✔電話邀約與安排面試 ✔行政作業及文書處理 ✔主管交辦事項 負責任、抗壓性良好、能獨立作業並達成績效目標 依公司獎金制度給予績效獎金【底薪$32,000起+獎金無上限】 ▂▂▂【班別薪資】▂▂▂ 【固定日班】08:30-17:30 【薪資給付】未加班薪水約領【$32,000】✔️獎金另計，依個人績效無上限 【配合加班】加班費依勞基法計算➜含獎金薪水可達【35K~60K】 【休假方式】週休六日➜見紅休 ❤【任職即可享有】： ☑ 基本勞工保障勞健保、團保及勞退6％ ☑ 公司提供員工制服 ☑ 每年生日禮金 ☑ 外出油資補助 ☑ 三節/勞動獎金、禮品 ☑ 每年年終獎金 ☑ 購車/喪葬補助 ☑ 結婚/育兒津貼 ☑ 升遷管道 ☑ 專業證照獎金 ☑ 每週員工紓壓按摩 ☑ 每年國內外員工旅遊 ☑ 不定期公司聚餐 ☑ 月/季/年績效獎金 ☑ 依年資另享獎金及獎牌 ☑ 完善教育訓練及專業培訓 艾肯誠摯的邀請對工作具有責任感、熱情及企圖心的夥伴 加入我們團隊與我們一同打拼 ! ▂▂▂應徵方式▂▂▂ ●請直接投遞履歷
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  • 業務專員 $挑戰高薪從這裡開始$
  • 企業名 聚大橡膠企業股份有限公司
  • 工作地點 新北市汐止區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 1. 開發潛在客戶，定期拜訪並維護客戶關係 2. 協助處理全流程訂單作業，涵蓋報價、合約簽署與交付進度確認 3. 收集市場競爭數據，評估市場趨勢 4. 與產品、技術及其他內部部門合作，協調資源以提升客戶滿意度 5. 製作銷售數據統計與報表，包括業績追蹤、趨勢予測及潛力分析 ※老闆員工好相處、氣氛融洽，下午茶供應 ※免費停車位，辦公環境舒適
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  • 【點點心-土城日月光】外場儲備幹部~(月薪35000元-50000元) ✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
  • 企業名 緯豆集團_點點心股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪35000~50000元
  • 工作內容 1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 5. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練、執行優質顧客服務與客訴處理。 6. 其他主管交辦事項。 ✨擴大徵才✨ 歡迎熱情的您們加入緯豆大家庭✨ 我們有透明、公正、與公平的晉升考核制度，每年固定舉辦2次。 我捫有歡樂、愉快的工作環境 我們有健全的福利與制度 還有更多更多~ ~ 等您們來挑戰與創造 ✌✌ ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。
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  • 🎀 小夜時薪200 - 近醒吾科大 低溫撿貨員-E2
  • 企業名 力信股份有限公司
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 ❣️❣️即日起～報到上班14個工作天，即補助體檢費用(需至配合醫院)❣️❣️ ⭐️歡迎無經驗/各界斜槓人士/兼職者/在學學生⭐️ ✅ 提供免費汽、機車停車 ✅ 無經驗免擔心，願意學習有責任心即 ✅ 週 / 月領薪 【職缺說明】 ☆工作內容：知名超商低溫4-7度C商品，例如便當、飯糰、沙拉等等，依貨架上的燈號拍燈撿貨；環境涼爽，工作簡單，無經驗可！ ☆工作地址：林口區宏昌街5號 ☆工作時間：晚上19:00-23:00 (需配合加班) ☆工作時薪：200元/時 ☆領薪方式：匯款領薪，可選週領/月領 ☆休假制度：月排休8天 (四天主管安排，四天自己排) ☆工作條件：需配合勞工體檢 –––【福利】––– 1.保勞保、勞退提撥 2.另保團保以保護員工傷害或車禍時可增加理賠 3.做滿14個工作日體檢補貼費用 4.可選擇 週領/月領 📞可直接電洽力信小潣專員0963819333 🔍+ＬＩＮＥ ID：9333e 截圖私訊
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  • 【汽車百貨-資深業務專員】底薪面議+獎金無上限~

    員工旅遊交通補助年終獎金員購優惠尾牙或春酒下午茶員工聚餐康樂活動

  • 企業名 大業汽車精品股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 時薪200元
  • 工作內容 ＜＜職務條件＞＞ 1.具有汽車百貨相關經歷 2.業務經驗3年以上 3.能獨立作業 4.自主性強、有責任心、個性積極 ＜＜ 我們需要您 ＞＞ 1.業績目標執行並主動與主管彙報與檢討。(另有業績獎金)。 2.開發客戶，銷售商品，創造業績(另有開發獎金)。 3.維繫客戶，提高既有銷售業績。 4.其他主管交辦事項 ＜＜大業品牌優勢＞＞ 1.創立超過30年，產業老字號，持續創新 永續經營。 2.自有品牌，層層把關 +認證 =品質有保證。 3.汽車百貨 及周邊商品眾多，具市場競爭力。 ＜＜＜業務人員專屬福利 ＞＞ ＊保障底薪無倒扣機制，拼業績無後顧之憂 ＊完整的教育訓練， 『無經驗』也不用擔心 ＊油資、保養、折舊補助　　　　　　　　　 ＊各式福利制度完善 ＊業績獎金 無上限 ＊達標調薪制度 ＊下班 直接回家（不用打卡） ＊詳實的獎金制度 ＜＜大業給予業務人員最完整的資源＞＞ 1.售前：美編、行銷單位＞產出最吸睛、活潑的文宣及影片。 2.售後：客服、品管＞提供優質的產品檢修服務。 3.教育訓練：專任主管給予最真實的實戰經驗/教學。 大業集團-安伯特粉絲團 https://www.facebook.com/anborteh2001/
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  • 六堆伙房新埔店假日外場計時人員 時薪210元(115年1月起調整薪資為215元)
  • 企業名 六堆伙房股份有限公司
  • 工作地點 新北市板橋區
  • 薪資 時薪210元
  • 工作內容 職務內容： 帶位、收桌，設桌，清潔 維持營業場所衛生整潔 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 假日時薪:210元(115年1月起調整薪資為215元) 假日12:00-15:30 17:00-21:30 需配滿64H ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【
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  • ARISE Global Education國際大學預科教務主任

    年終獎金工作獎金員購優惠幼兒照護尾牙或春酒康樂活動

  • 企業名 奇異鳥集團
  • 工作地點 新北市林口區
  • 薪資 月薪100000~130000元
  • 工作內容 【主要工作內容】 1.項目管理 ★協助學習中心完成國際大學預科認證流程 ★監督國際大學預科年（IFY）項目的交付和管理，確保與NCUK標準和目標的一致性。 ★與教學人員協調，以確保課程的有效實施。 2.學術領導 ★為教學人員提供領導和支持，促進合作和高效的學術環境。 ★指導和發展教職員，提高其教學技能和專業成長。 3.質量保證 ★監控和評估教學和學習的質量，根據需要實施改進措施。 ★確保遵循NCUK的質量保證流程和標準。 4.學生支持 ★制定和實施學生支持和參與的策略，確保其學業成功。 ★處理學生的疑慮和反饋，以增強其學習體驗。 5.課程發展 ★與NCUK合作，根據行業趨勢和教育最佳實踐來調整和開發課程。 ★審查和更新課程材料，以保持其相關性和有效性。 6.評估和評價 ★監督評估過程，確保學生表現的公正和準確評價。 ★分析評估結果，以指導課程改進和教學策略。 7.利益相關者協作 ★與內部和外部利益相關者（包括NCUK）聯繫，以確保項目的一致性和有效性。 ★在與IFY項目相關的會議、研討會和其他活動中代表機構。 8.戰略規劃 ★參與IFY項目的戰略規劃和發展，與機構目標保持一致。 ★識別項目內的增長和發展機會。 9.財務管理 ★協助編製預算和資源分配，確保資源的高效使用。 ★監控財務表現，並按要求提供報告。 10.專業發展 ★持續關注高等教育和國際學生需求的趨勢，將這些知識融入項目發展中。 ★鼓勵教職員持續專業發展。 【特殊條件】 1.碩士或同等學歷的學術資格，或相關專業資格。 2.至少五年的相關教學經驗與教育管理經驗。 3.理解英國/西方高等教育及國際學生需求和要求。 4.具備國際環境中高等教育的經驗。 5.對國際預科資格的理解和經驗。 6.具備學術評估和標準及質量保證程序的經驗。 7.熟悉美加英澳紐高等教育模式。 8.學術資格開發的經驗。 9.在國際學校工作的經驗。 個人特質 1. 具有外向的視野，並對學生富有同情心。 2. 成為員工的導師。 3. 具備靈活性，能夠解決問題，投入必要的時間以完成工作，做出決策並承擔責任。 4. 願意學習，提高個人的教學和管理效能，並在適當時能夠適應。 5. 在國際學術界中具備可信度。 6. 實際且具高道德標準、誠實和倫理。 7. 充滿熱情和承諾，具備耐力和積極的態度。 1.Program Management ★Oversee the delivery and administration of the IFY program, ensuring alignment with NCUK standards and objectives. ★Coordinate with academic staff to ensure the curriculum is effectively implemented. 2.Academic Leadership ★Provide leadership and support to teaching staff, fostering a collaborative and high-performance academic environment. ★Mentor and develop staff to enhance their teaching skills and professional growth. 3.Quality Assurance ★Monitor and evaluate the quality of teaching and learning, implementing improvements as necessary. ★Ensure compliance with NCUK’s quality assurance processes and standards. 4.Student Support ★Develop and implement strategies for student support and engagement, ensuring their academic success. ★Address student concerns and feedback to enhance their learning experience. 5.Curriculum Development ★Collaborate with NCUK to adapt and develop the curriculum based on industry trends and educational best practices. ★Review and update course materials to maintain relevance and effectiveness. 6.Assessment and Evaluation ★Oversee the assessment processes, ensuring fair and accurate evaluations of student performance. ★Analyze assessment results to inform curriculum improvements and teaching strategies. 7.Stakeholder Collaboration ★Liaise with internal and external stakeholders, including NCUK, to ensure program alignment and effectiveness. ★Represent the institution at meetings, conferences, and other events related to the IFY program. 8.Strategic Planning ★Contribute to the strategic planning and development of the IFY program in line with institutional goals. ★Identify opportunities for growth and development within the program. 9.Financial Management ★Assist in budgeting and resource allocation for the IFY program, ensuring efficient use of resources. ★Monitor financial performance and provide reports as required. 10.Professional Development ★Stay updated with trends in higher education and international student needs, integrating this knowledge into program development. ★Encourage continuous professional development for academic staff. Qualifications and Experience 1. Academic qualification at post-graduate or equivalent level or relevant professional qualifications (Essential). 2. Relevant teaching experience. (Essential). Normally a minimum of five years teaching experience. 3. Education management experience (Essential). Normally a minimum of five years education management experience. 4. An understanding of UK/Western higher education and the needs and requirements of international students (Essential). 5. Direct experience of higher education in an international context (Essential). 6. An understanding and experience of International Foundation Qualifications (Essential). 7. Experience of academic assessment and standards and of quality assurance procedures (Desirable). 8. Specific experience of education in (Desirable). 9. Experience of the development of academic qualifications (Desirable). 10. An understanding and appreciation of private sector education (Desirable). Style 1. Outward looking and student sympathetic. 2. A mentor to staff. 3. Flexible with the ability to solve problems, to put in the time necessary to do the job, to take decisions and to accept responsibility. 4. A willingness to learn, to improve personal teaching and management effectiveness and, where appropriate, an ability to adapt. 5. Credible in the international academic community. 6. Practical with high integrity, honesty and ethical standards. 7. Enthusiastic and committed with stamina and a positive attitude. 【工作地點】 正式工作地點 – 新北市林口區文化北路或新北市林口區民權路 【面試地點】 新北市林口區文化北路一段498號 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 B. 每月 NTD$100,000至NTD$130,000 (薪資福利另計)
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    • 奇異鳥集團-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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新北市轉職工作職缺結果

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