新北市板橋區轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第10頁

☆大戶屋日本定食料理☆ ｜上看40,000起｜【板橋遠百中山店】｜餐飲內場正職｜無經驗可｜快速晉升、優渥獎金制度｜全家便利商店關係企業面試心得
企業名全家國際餐飲股份有限公司
工作地點新北市板橋區
薪資月薪36000~40000元
工作內容『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』大戶屋以父母的心意，細心做出為身體著想的暖心料理，堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材，超過30道定食，每天都可以吃到不一樣的口味『工作內容』 1.擺台：餐點擺盤、蔬果處理 2.備料：洗、削、剝、切各種食材，烹飪前置作業 3.餐點：各項日本定食料理製作、出餐 4.庫存：食材控管、原物料備品庫存管理學習『休假制度』 ☆月均休9.8天，工作與生活平衡『工作時間』 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計『透明升遷發展與調薪』 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長『教育訓練』 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長『相關福利』 ☆優渥獎金:優於同業的獎金福利，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ ☆區站評核:工作崗位通過最高月薪加 $2,000元/月! 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值

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企業名全家國際餐飲股份有限公司
工作地點新北市板橋區
薪資月薪36000~40000元
工作內容『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』大戶屋以父母的心意，細心做出為身體著想的暖心料理，堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材，超過30道定食，每天都可以吃到不一樣的口味『工作內容』 1.服務:訂位帶客及客席服務 2.收銀:客人離席結帳 3.酒水:飲料與甜點製作 4.出餐:確認餐點品質『休假制度』 ☆月均休9.8天，工作與生活平衡『工作時間』 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計『透明升遷發展與調薪』 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長『教育訓練』 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長『相關福利』 ☆優渥獎金:優於同業的獎金福利，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ ☆區站評核:工作崗位通過最高月薪加 $2,000元/月! 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值

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企業名全家國際餐飲股份有限公司
工作地點新北市板橋區
薪資月薪36000~40000元
工作內容『日本定食類連鎖餐廳第一品牌』大戶屋以父母的心意，細心做出為身體著想的暖心料理，堅持現場調理、現點現做、嚴選溯源食材，超過30道定食，每天都可以吃到不一樣的口味『工作內容』 1.擺台：餐點擺盤、蔬果處理 2.備料：洗、削、剝、切各種食材，烹飪前置作業 3.餐點：各項日本定食料理製作、出餐 4.庫存：食材控管、原物料備品庫存管理學習『休假制度』 ☆月均休9.8天，工作與生活平衡『工作時間』 ☆上班8小時+中間休息2小時，加班費另計『透明升遷發展與調薪』 ☆正社員➜主任➜資深主任➜副店長➜店長『教育訓練』 ☆從新進到店長皆有完整的教育訓練，讓您不緊張，漸進式學習成長『相關福利』 ☆優渥獎金:優於同業的獎金福利，讓您十分有感！ ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、員工旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎！ ☆區站評核:工作崗位通過最高月薪加 $2,000元/月! 『未來發展』 ⊚全家餐飲(7708)掛牌上櫃、品牌展店進行中，職涯發展機會眾多 ⊚讓社員可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值

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行政物業兼外勤★板橋★ 面試心得
員工旅遊尾牙或春酒生日假員工聚餐
企業名吉田開發建設有限公司
工作地點新北市板橋區
薪資月薪40000元以上
工作內容 1.集團物業管理。 2.協助處理主管交辦事項。 3.總務庶務事項處理。 4.細心有責任感、積極合群、熱愛工作、品格佳、無不良嗜好。 5.內勤與外勤工作支援。 ★公司備有：公務用門號、手機、悠遊卡、公務車。

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行政助理
供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐康樂活動
企業名峰緯通風機械股份有限公司
工作地點新北市板橋區
薪資月薪30000~0元
工作內容協助訂單/帳務處理熟悉電腦文書作業處理主管交辦事項 {歡迎應屆畢業生/大學新鮮人/無經驗皆可}

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912 - 櫃台存匯人員(新北地區) 面試心得
企業名安泰商業銀行股份有限公司(總公司) （安泰銀行）
工作地點新北市板橋區
薪資月薪35000~45000元
工作內容一般分行櫃台之存匯業務。

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【板橋區】居家照顧服務員 (穩定案源｜免費積分課程｜可申請政府缺工獎金｜政府特約)
企業名新北市私立嘉豐居家長照機構
工作地點新北市板橋區
薪資時薪250~455元
工作內容嘉豐居家長照機構是新北市政府特約的長照單位，我們在板橋區擁有穩定的服務案源與完善的支援團隊。若您希望找到一份能兼顧收入穩定與專業尊嚴的工作，嘉豐將會是您的最佳選擇！我們同時也是新北市政府特約的(土城區)社區整合型中心(A)單位，能優先為我們的居服員夥伴，提供最完整的支援！【工作內容】在新北市土城區的家庭中，提供專業、有溫度的居家照顧服務，成為長者安心的依靠。身體照顧、家務協助、日常生活支持、服務紀錄與溝通回報個案狀況。【薪資福利｜我們的誠信承諾：務實高薪，誠信透明】在嘉豐，我們承諾不使用極端的薪資話術吸引點擊。我們所呈現的，是您在穩定服務下，真正能放進口袋的務實高薪。我們相信，長期的信任，比短暫的點擊更重要。政府加碼！我們全程協助您申請「缺工就業獎勵」！ ※ 此獎勵為政府計畫，申請資格與發放標準依主管機關最新公告為準。清晰的時薪結構：試用期 (3個月)：保障時薪 $240元 / 小時。正式夥伴：時薪提升至 $250元 / 小時。高服務量加乘獎勵：當月服務時數達140小時(含)以上，當月『全部』服務時數，皆以時薪$260元計算！（我們不一樣！）：這不是只計算超過的部分，而是對您全月辛勞的直接肯定！豐富的獎金、津貼與假日加給：休息日加班：依勞基法規定，按 $240元~$260元為基礎計算加班費。國定假日出勤：薪資雙倍！假日服務加給 (AA09)：照管中心有核定，政府給付的 30％額外回饋給您！專業技能加給 (AA11)：（服務身障、失智個案），政府給付的 50％額外回饋給您！【嘉豐給您的強力後盾】完整保障：勞保、健保、勞退6％提撥、雇主責任險、團體意外險，提供您最全面的工作安全網。專業成長：提供免費的在職訓練課程，協助您累積積分，精進專業。團隊支援：督導與A單位個管師是您最好的夥伴，溝通順暢，支援到位。防疫物資：口罩、手套、等物資，公司穩定提供，讓您安心服務。

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【土城區/A個管】月薪 50,000~60,000 (含獎金)｜高保障底薪 43K｜年中+年終雙獎金
企業名新北市私立嘉豐居家長照機構
工作地點新北市板橋區
薪資月薪41000~60000元
工作內容【嘉豐拒絕讓專業變得廉價】您是否厭倦了面試時說一套，發薪時又是另一套？您是否受夠了明明是個管師，卻要免費幫公司跑腿打雜？在嘉豐，我們相信「專業有價，勞務有償」。我們重新定義了長照薪資結構，提供土城地區最透明、最合理的薪酬制度。我們不畫大餅，直接把計算公式攤開給您看。在這裡，您可以專注於個案管理的本職，每一分額外的付出（如長照推廣、人才招募），公司給予額外的津貼回報。【薪資與獎金】 1. 每月「保底」薪資 (入職即享有)： ◎ 起薪保障：41,000 (含本薪+交通津貼)。 ◎ 專業加給：具社工師/護理師等專業職能證照者，再加 $2,000 (即保障月薪 $43,000)。註：無論案量多少，此為每月固定領取的最低保障，絕不倒扣。 2. 績效獎金 (做越多，領越多)： ◎ 低門檻啟動：每月服務超過 90 案 (基本責任額)，第 91 案起即開始發放超額獎金。 ◎ 實領預估：採「案件權重計分」，依常態案量比例換算，每多服務一案，約可多領 $250 元！範例 A (穩定型)：服務 125 案，月薪約 $51,000。範例 B (衝刺型)：服務 150 案，月薪可達 $58,000。 3. 年度獎金 (一年領兩次)： ◎ 年中績效獎金：每年 7 月發放 (最高 $6,000)，依考績與到職比例核發。 ◎ 年終獎金：每年春節前發放 (最高 $40,000)，依考績與到職比例核發。 4.除了上述本職工作，若公司有其他業務需求，我們採「專案津貼制」，由您自由意願參與： ◎ 社區推廣專案：若需於平日夜間或假日支援社區宣導，每小時另發 $200 津貼。 ◎ 人才推薦專案：成功推薦居服員夥伴加入，我們提供每名 $3,000 的推薦獎金。【工作內容：回歸專業本質】 1. 您的核心工時將專注於以下 A 個管法定職責，不需負擔非相關雜務： 2. 照顧計畫擬定與服務連結 (AA01)：承接長照中心轉介，進行家訪、評估需求並擬定照顧計畫。 3. 照顧管理AA02)：個案管理，定期進行服務品質追蹤與電訪。 4. 跨專業溝通：辦理跨專業個案研討會、與服務單位召開聯繫會議，解決個案照顧難題。 5. 照顧管理系統 (CMS) 資料登打與維護。

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【嘉寶板橋】嬰兒室護理師起薪四萬可固定小、大夜班尤佳
企業名怡寶產後護理之家
工作地點新北市板橋區
薪資月薪40000~45000元
工作內容加入我們的專業護理團隊 — 您的專業，我們最在乎！關於這個角色：您將在我們溫馨的環境中提供專業的產後照顧及母乳哺餵指導。負責新生兒的照護和產後媽寶衛教，為新生命的起點注入溫暖與專業。您的任務也包括維護我們的護理品質及協助醫師進行巡診，保障每位母嬰的健康。我們為您提供的發展平台：我們重視護理專業能力，並提供NRP及BLS等專業課程補助。您的專業護理師/護士執照及產兒科經驗，享有額外的資歷加給。您的辛勤工作，我們用實際行動來回饋：享受績效獎金，以表彰您的專業貢獻。我們注重工作表現與個人價值會有年度調薪的機會。工作時段：日班：08:00 - 16:00 小夜班：15:00 - 24:00（附加小夜津貼）大夜班：24:00 - 08:00（附加大夜津貼）福利計畫，為您提供全面保障：我們提供節日獎金、年終獎金、久任獎金，以及特別的生日津貼和優良員工獎金。慶祝國際護理師節給予津貼，以及特別的過年上班紅包和開工紅包。每年一次的免費體檢，確保您的健康就如您關照他人的健康一樣重要。保險與退休計畫，讓您安心工作：我們提供完善的勞保、健保及勞退計劃，確保您的未來。團隊凝聚與休閒活動，讓工作與生活平衡：加入我們的國內外旅遊活動，享受工作之餘的樂趣。我們定期舉辦的部門聚餐，讓同仁間的關係更加緊密。立即加入我們，開啟您護理事業的新篇章！

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