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  • 瑞芳區PT工地保全
  • 企業名 精英保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 日薪1800元 以上
  • 工作內容 1.管理工地出入口人員及車輛進出，登記與核對進出資料。 2.定時巡檢工地現場，確保安全，並即時排除異常狀況。 3.巡視施工區域，檢查人員符合安全規範穿戴防護裝備。 4.即時回應工地緊急事件，執行相關應變措施並向主管匯報。 崗哨有冷氣，工地剛開始動工，找長期代班8天，也可跨區多上
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  • 設備維護專員/廠務管理儲備幹部
  • 企業名 品川實業股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪32000~45000元
  • 工作內容 【職務內容】 1. 負責食品加工機械及生產設備的日常維護與保養，確保機台正常運作。 2. 監測生產設備的運行狀況，進行故障排除與維修，減少停機時間。 3. 規劃與執行設備保養計畫，延長設備使用壽命，提高生產效率。 4. 參與新設備的選購、安裝與測試，優化產線配置，提高生產效能。 5. 記錄設備維修與保養狀況，建立維修報告與設備台帳。 6. 配合生產團隊，改善生產流程，提高食品加工安全與品質。 7. 主管交辦事項。
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  • 【瑞芳】倉儲營運經理/副理 Warehouse Operations Manager
  • 企業名 英屬開曼群島商特捷物流股份有限公司台灣分公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪32000~45000元
  • 工作內容 About the role... 特捷物流致力於提供快速且聰明的物流服務。在現今客戶對物流品質的需求提升下，特捷物流結合物流營運、系統整合和人力資源調配，提供各產業客戶完整的解決方案。藉由經驗豐富及使命必達的工作團隊，我們為客戶提供最佳的物流服務，並以成為全台第一的第三方物流商為目標。 身為倉儲營運經理，您將掌管現場營運狀況以及背後行政作業流程。對客戶貨品進出貨、貨量及訂單量等進行數據分析，以作為作業流程規劃、儲位設計及動線管理之改善依據。針對客訴及倉內突發狀況進行改善及預防措施。我們期待你能擁抱科技，利用科技協助檢討並新增或優化工作流程，進而提高效率。 What you will do… 1. 完成公司制定的各項預算目標達成，按時完成各項工作目標(含各項報告指標)。 2. 各項經營數據統整與分析，監督與優化作業流程，提升與改善各項運營績效目標。 3. 客戶動態與存貨管理，預測與規劃庫容需求，確保經營目標的達成。 4. 客戶關係維護，掌握應收帳款在合理範圍，管理經營財務風險於最佳狀態。 5. 團隊激勵與人才培育，建立高效能與學習型的團隊，以符合公司未來發展的人才需求。 6. 依據公司的發展需要，不斷優化與學習新的物流知識技術，帶領所屬團隊成員成為現代化物流的先驅。 Who you are... 1.具備問題意識，主動並積極改善倉內作業流程。 2.溝通協調能力，善於公司上下溝通與平行協調。 3.具備成本意識，有效規劃運用專案經費及人力。 4.運營管理能力，對現場人員管理、指導及訓練。
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  • 產線作業員
  • 企業名 宏益玻璃科技股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪30420元 以上
  • 工作內容 宏益玻璃科技 誠徵 產線作業員 工作地點：瑞芳 穩定發展｜多元學習機會｜專業技術培訓 我們是一家專業玻璃深加工科技公司，提供穩定的工作環境與完善的培訓，誠邀認真負責、願意配合作業流程的你加入！ 【工作內容】 搬運玻璃、物料上下架（約 15-20 公斤） 玻璃清洗、表面處理及品質檢查 玻璃包裝與出貨作業 學習並操作機台，提升專業技能 配合主管指派的其他生產支援工作 工作時間：日班 08:00-17:00（可配合加班者佳） 【工作環境】 部分產線需穿著無塵服，保持潔淨作業環境 【職位要求】 適應力好，能配合產線作業環境 體力佳，能搬運玻璃（約 15-20 公斤） 能接受輪班或夜班者佳 有責任心，能適應團隊合作。 具備無塵室或玻璃製程經驗者佳（無經驗可培訓） 【薪資與福利】 穩定薪資+津貼補助（夜班津貼、績效獎金、加班費） 專業培訓：學習玻璃深加工技術，提升職能 長期發展機會：市場競爭力強，提供穩定成長
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  • 管理衛生專員
  • 企業名 品川實業股份有限公司
  • 工作地點 新北市瑞芳區
  • 薪資 月薪30000~45000元
  • 工作內容 【職務內容】 1. 負責食品加工區域、儲藏空間與生產設施的日常衛生管理，確保符合食品安全與衛生標準。 2. 制定並執行衛生清潔作業流程、消毒計劃及定期檢查制度。 3. 監控環境衛生狀況，定期進行現場檢查與記錄，並提出改善建議。 4. 協調內部團隊（生產、品管、研發等部門）執行衛生管理相關培訓與教育。 5. 負責廠區內廢棄物、污水處理及害蟲防治工作，確保符合環保及衛生法規要求。 6. 與外部檢驗單位及相關主管機關聯繫，準備並協助應對衛生檢查與審核。 7. 記錄與報告衛生管理狀況、異常事件及改善進度，確保資料完整與可追溯性。
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