轉職找工作推薦

  • 永和區社區清潔員(秀朗路二段)
  • 企業名 聯邦保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪28590元 以上
  • 工作內容 1. 清潔、資源回收整理、日常清潔保養工作 2. 享勞健保、團體保險、勞退提撥 3. 每週三，日休，上班時間:08:00-17:00 ※意者請直接電洽: 職務聯絡人: 龍經理 聯絡時間: 週一至週五 09:00-18:00 聯絡電話:0908-517-558
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  • 💈永和區小林髮廊-美髮助理歡迎您的加入！
  • 企業名 立林國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪30000~0元
  • 工作內容 💈小林髮廊 🟥提供全方位之專業訓練課程並提供暢通之晉升管道 ▶️助理▶️專業美髮設計師▶️店内股東▶️分店主管▶️教育師資▶️處.部主管▶️事業部負責人。 ✅宿舍: 免費提供 ✅全勤獎金: 每月500元。 ✅績效獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅年終獎金: 有,依公司營運狀況發給。 ✅休假: 周休二日、另有國定假日。 ✅免費制服、國內外旅遊、聚餐等等。
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  • 代理教師(幼教本科系、大學畢業)

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 新北市私立野聲幼兒園
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪35000~36000元
  • 工作內容 1. 設計並實施多元教學活動，包括說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等，促進幼童全面發展。 2. 規劃課程教案，針對不同學習需求引導幼童建立自主學習能力。 3. 教導及培養幼童良好的生活習慣及自理能力，並確保其身體及心理安全。 4. 観察並記錄幼童的學習與行為表現，提供精準的發展評估。 5. 安排戶外學習及探險活動，促進幼童對社會與自然環境的探索興趣。 6. 舉辦親師活動及家庭訪問，提供育兒建議並共同討論幼童成長計畫。 7. 參與教職員專業研討，保持教育前沿知識並提升自身教學專業素養。 8. 美化及管理教室環境，提供安全及吸引力高的學習空間，以增強教學效果。
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  • 教師(要有教師證)

    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 新北市私立野聲幼兒園
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪37000~38000元
  • 工作內容 1. 設計並實施多元教學活動，包括說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等，促進幼童全面發展。 2. 規劃課程教案，針對不同學習需求引導幼童建立自主學習能力。 3. 教導及培養幼童良好的生活習慣及自理能力，並確保其身體及心理安全。 4. 観察並記錄幼童的學習與行為表現，提供精準的發展評估。 5. 安排戶外學習及探險活動，促進幼童對社會與自然環境的探索興趣。 6. 舉辦親師活動及家庭訪問，提供育兒建議並共同討論幼童成長計畫。 7. 參與教職員專業研討，保持教育前沿知識並提升自身教學專業素養。 8. 美化及管理教室環境，提供安全及吸引力高的學習空間，以增強教學效果。
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  • 會計
  • 企業名 星和建設股份有限公司
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 1.處理公司出納帳務、現金及銀行存款日常作業 2.協助編制各項會計報表及提供財務數據分析 3.管理發票開立、核對及稅務申報作業 4.維護會計系統及相關財務資料的更新與整理 5.協助年度審計程序，提供相關憑證與數據 6.執行財務相關行政事宜及文件存檔管理
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  • 急徵【永和區保順路】【固定日.夜班】保全人員／警衛
  • 企業名 西北保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 . 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 4. 提供住戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。 ▲歡迎對象 •對保全工作有熱忱，重視責任與團隊合作 •願意學習、追求長期穩定發展 歡迎加入我們穩健發展的保全團隊，一起打造安全、幸福的生活環境！
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  • 永和復康醫院 - 臨床心理師

  • 企業名 郵政醫院
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪45000~0元
  • 工作內容 1.主要為「兒童」臨床心理治療業務，包含評估及治療。少部份成人業務，比例可議， 2.每週定期跨專業課程整合會議(物理/職能/語言治療師等專業)。 3.每月參與科內會議、學術活動、個案討論。 4.其他主管交辦事項。
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  • 保全公司督導
  • 企業名 大文山保全股份有限公司
  • 工作地點 新北市永和區
  • 薪資 月薪40000~41000元
  • 工作內容 1.執行稽核確保符合保全及樓管法規 2.監督巡邏及安全檢查，保障場地與人員安全 3.監督執行狀況，提供專業指導 4.處理安全事故及緊急事件 5.社區會議諮詢(區權會.管委會) 6.管理現場同仁並配合處理人員調度 7.公司培訓考取總幹事等相關照
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