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  • 門市-土城學成店(新北市土城區)-服務專員 面試心得

    員工旅遊年終獎金工作獎金

  • 企業名 燦坤實業股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪29500~31030元
  • 工作內容 【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售，提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔，創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式，展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。
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  • 多益英文老師(土城)
  • 企業名 吉的堡美語學校 (加盟部 )
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 時薪800~0元
  • 工作內容 工作內容： 1. 負責週一晚間多益班的教學（18:40-21:10），根據學員需求有系統地教授多益相關知識與技巧。 2. 訂定教學計畫，包括課程內容安排及進度，確保達到教學目標。 3. 提供相關教材或自製補充教材，並結合多媒體工具，提升課堂互動性與學習效率。 4. 定期收集並分析多益考題，解說重要語法與答題策略，提升學員應試能力。 5. 評估學員學習成果，透過測驗或模擬試題了解學員進步狀況，並適時調整教學方式。 6. 與學員保持溝通，瞭解學習需求並提供個性化的學習建議。 我們誠摯邀請熱愛教育、並對英語教學充滿熱忱的您，加入我們的教學團隊。
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  • 【CoCo都可】門市兼職人員[土城區]
  • 企業名 (CoCo都可)億巨國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 時薪203~210元
  • 工作內容 ★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 　　　　　　　　　　 強力邀請優質&具潛力的你加入，未來有轉為正職的機會 　　　　　　　　　　　　　★配合公司發展，成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔，提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務
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  • 倉管
  • 企業名 陸泰工業有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪29500~0元
  • 工作內容 1. 進貨作業：驗收入庫並詳細核對貨品數量與規格，確保入庫記錄無誤。 2. 出貨作業：執行揀貨、退貨處理、點貨裝配，並負責出貨單據的準確性檢查與整理。 3. 理倉作業：定期庫存盤點及整理，負責貨品的上下架管理以維持倉儲秩序。 4. 包裝與排程：協助商品包裝作業，配合簡易生產排程及原物料的控管作業。 5. 倉庫維護：倉庫環境的定期檢查、清理及維護，以確保安全及整潔。 6. 資料管理：使用庫存管理系統追蹤進出貨流動並更新庫存數據，維持準確性。 7. 問題處理：協助解決發生的倉儲及物流問題，並提供合理的解決方案。 8. 主管交辦事項：依照公司需求完成主管臨時指派之特定任務。 👉勤奮、老實的工作態度，非誠勿擾 👉我們需要具備責任感的同事，一起來加入我們
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  • 【CoCo都可】門市正職[土城區]
  • 企業名 (CoCo都可)億巨國際股份有限公司
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪33500~0元
  • 工作內容 歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$1,500~2,000（根據考核發放數額） 工作內容： 1.專業培訓：接受全面的茶飲調製和備料專業訓練，提升您的技能和知識，成為茶飲專家。 2.團隊合作：與同仁並肩合作，執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務，創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證：負責各項製備和服務作業，確保產品和服務的高品質，讓顧客滿意而歸。 4.環境維護：維護店內環境清潔，並進行簡易機器設備的操作和保養，確保工作環境的整潔與安全。
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  • 伊蕾門市銷售／土城中央店
  • 企業名 伊蕾集團(伊蕾服飾股份有限公司)
  • 工作地點 新北市土城區
  • 薪資 月薪29500~38000元
  • 工作內容 「工作內容」 1. 銷售店內服飾商品 2. 接待與服務顧客之需求，含電話諮詢、包裝、退換貨處理等 3. 維持店櫃週遭之整潔，維護舒適購物空間 4. 配合區域調度/支援 「獎金制度」 1. 底薪+業績獎金抽成+APP業績抽成 2. 目標達成獎金 3. 競賽獎金 4. 年終績效獎金 「休假及福利制度」 1. 月休8~10天(排休制) 2. 勞保、健保、提撥勞退休金 3. 生日禮金 4. 員購優惠 5. 三節禮券 6. 員工健檢 7. 專業培訓課程
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