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  • 助理教保員

    員工旅遊供餐福利年終獎金幼兒照護員工聚餐康樂活動

  • 企業名 宜蘭縣私立安康幼兒園
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪30000~32000元
  • 工作內容 1. 負責照顧幼童的健康與安全。 2. 於幼教之教學場所，從事幼童之教學與學習相關教學教案教具創作之工作。 3. 喜歡教保活動設計、安排適合幼兒身心發展之各種學習活動。 4. 擁有愛心與耐心 5. 需擁有健康的身體、樂觀的態度 6. 穩定的出勤，需對於自己負責的工作有責任感 7. 需有教保員或助理教保員資格
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    • 宜蘭縣私立安康幼兒園-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 硬體工程師｜創新設計，驅動未來

    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒下午茶

  • 企業名 格瑪數位股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪35000~45000元
  • 工作內容 1.設計並開發車載電子設備的硬體架構，包括電路設計與元件選型。 2.協助完成硬體原理圖與 PCB 佈局設計，確保產品的可靠性與效能。 3.進行硬體系統的測試、驗證及故障排除，確保產品符合設計規格與品質要求。 4.與軟體及其他跨部門團隊合作，完成整體系統的整合與優化。 5.跟進新技術及行業標準，提出創新設計解決方案，提升產品競爭力。 6.協助產品的量產導入，與生產團隊協調相關技術需求。 *擅長工具 Bluetooth GPRS GSM RF USB OTG WLAN Circuit Design OrCAD *工作技能 PCB Layout軟體操作 PCB電路板圖表繪製 PCB樣品測試檢驗 新產品研發與測試 硬體工程技術開發 電路板佈局規劃 電子電路設計
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  • 日/夜班保全員【宜蘭縣】Y-41
  • 企業名 喬信公寓大廈管理維護有限公司(總公司)
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪38000~41000元
  • 工作內容 1.安全巡視及異常回報 2.門禁、人員及車輛管制 3.緊急事件通報 4.完成主管交辦事項並填寫工作日誌 5.上班時間：AM07:00~19:00、PM19:00~07:00 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同
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  • 宜蘭店_保養廠半技師 面試心得

  • 企業名 車麗屋汽車百貨股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪28590~50000元
  • 工作內容 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！不要再想了，趕快加入車麗屋吧！！ ☄ 我們的工作內容： 1. 車輛影音升級：Apple car play、Android Auto，多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升：老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙Ｂ配備升級：以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業：拆解車輛零件、檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業：輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修：負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件：逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修：了解顧客問題及車況，並確認將進行的保養及維修項目。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ☄ 每月月休平均9天以上，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ☄ 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。
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  • 【爭鮮迴轉壽司】宜蘭家樂福店-兼職人員 面試心得
  • 企業名 爭鮮股份有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 時薪202~212元
  • 工作內容 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
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