轉職找工作推薦

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

  • 全球藥局【有經驗者，挑戰月薪40K以上】ˍ門市專員(中壢同慶店)

    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒

  • 企業名 全球連鎖大藥局(全球藥業股份有限公司)
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 月薪32000~35000元
  • 工作內容 【工作內容】 1.商品銷售與顧客服務 2.商品管理(進貨、陳列、清潔) 3.協助門市營運相關事務 【我們在找這樣的你】 ※具備服務熱忱，積極活潑，喜歡與顧客互動 ※對銷售工作有熱情，樂於挑戰業績獎金 ※無經驗可！我們提供完整的在職教育訓練，協助你快速上手 【加分條件】 ◆有銷售或門市經驗者尤佳 ◆有營養師或護理師相關證照者，另提供專業證照加給 ◆歡迎有志成為優秀管理者者加入，我們提供完善升遷制度與透明的職涯發展 【休假制度】 ※月休8～10天 ※假日可排休，非只限平日喔！(可排休3天假日)
    查看更多
    • 全球連鎖大藥局(全球藥業股份有限公司)-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

  • 技術工程師 面試心得
  • 企業名 台塑企業
  • 工作地點 桃園市龜山區
  • 薪資 月薪38000~100000元
  • 工作內容 負責車輛保修技術訓練與技術問題排除。 工作地點如下，可依居住地或意願分發！ 新北市林口區（林口廠區） 桃園市龜山區（工三廠區） 台中市梧棲區（台中廠區） 高雄市仁武區（仁武廠區）
    查看更多
    • 台塑企業-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

  • 中壢晚班工讀電訪人員(高時薪200~300元＋獎金)

    工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 超揚資訊有限公司
  • 工作地點 桃園市中壢區
  • 薪資 時薪200~300元
  • 工作內容 本公司專注於小學至高中學習教材與教學規劃，致力於協助孩子建立良好學習方法與學習動機，提供家長安心、有效的學習選擇。 工作內容： 1.電話連繫家長 2.簡單介紹學習教材與試聽體驗內容 3.協助家長預約，無須推銷 ●無電訪經驗可，有完整教育訓練，新手也能快速上手 ●每日只需工作3小時，上班族的另一份收入，學生打工的好去處 ●另有「高額獎金」 ●可長期配合者佳
    查看更多
    • 超揚資訊有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

  • (研發設計類)-配電盤設計工程師-重電事業部 面試心得
  • 企業名 大同股份有限公司
  • 工作地點 桃園市大園區
  • 薪資 月薪38000~44000元
  • 工作內容 1. 配電盤及GIS產品設計與規劃。 2. 估算生產及裝設所需工料量價，並提出採購清單。 3. 使用繪圖工具或電腦輔助設計（Auto CAD）協助製圖員設計新研發產品的架構。 4. 研究和分析客戶設計規劃、產品規格、說明書等資料，以評估可行性、費用及維修需求。 5. 配電盤專案估價、投標資料製作與整理
    查看更多
    • 大同股份有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
應徵
工作適配度－%

登入 後即可查看

根據履歷表的填寫狀況，智慧分析您與工作的適配程度。

3/8

上一頁
第216/3622頁 第217/3622頁 第218/3622頁 第219/3622頁 第220/3622頁 第221/3622頁 第222/3622頁 第223/3622頁 第224/3622頁 第225/3622頁

桃園市轉職工作職缺結果

下一頁