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  • 【廠務課】技師
  • 企業名 高技企業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪37000~60000元
  • 工作內容 1.水、電、空調、汙水、空壓等公共設施維護、保養、及異常處理。 2.有電匠或工業配線、水電維修經驗尤佳；無經驗可，有資深同仁帶訓。 3.擴建工程之事務規劃，如：管路、空調、電力、用水系統等處理。 4.廠區公共設施相關維修、保養。 5.可選擇固定早或晚班；晚班16:00-24:30工時彈性，固定班別不需輪班。 6.其他主管交辦之事項。
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  • 【設備課】設備技師
  • 企業名 高技企業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪37000~70000元
  • 工作內容 1.維持廠內製程機台設備工程維修、生產機台及廠務設施的電控系統正常運轉。 2.設備預防保養、異常改善。 3.可選擇固定早或晚班；晚班16:00-24:30工時彈性，固定班別不需輪班。 4.其他主管交辦之事項。 本職務對廠內運轉維護事關重要，除了熟悉PCB產業的設施設備基本維護外，您可學習到自動控制以及機械手臂與AGV等專業內容。
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  • 桃園區-教保員

    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒生日假

  • 企業名 社團法人桃園市自閉症協進會
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪37700~0元
  • 工作內容 ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能，並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法， 教保員及訓練員應具下列資格之一： 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業，領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.尾牙或春酒 5.三節禮金、年終獎金 6.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
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  • 夏慕尼鐵板燒徵鐵板理師傅,待遇佳,發展好

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 王品餐飲股份有限公司夏慕尼桃園中正店
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪37400~43000元
  • 工作內容 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.清理以及保養設備 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 5.根據顧客的點單進行烹調 6.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準 7.保持烹飪材料的適當存量 8.鐵板燒師傅培訓
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  • 【爭鮮SUSHiPLUS】桃園藝文店-正職人員 面試心得
  • 企業名 爭鮮股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪37000~39000元
  • 工作內容 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
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  • 【工程部】 CAM工程師
  • 企業名 高技企業股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 月薪35000~60000元
  • 工作內容 1. 軟體編輯產出廠內生產之治工具底片及程式（會教導）。 2. 協助製程改善或新產品開發等工程上需求。 3. 製作生產相關底片及程式。 4. 產品圖檔設計的解讀。 【薪資待遇】 ※簽約、績效、年度....獎金另計 ※年薪約50-70萬 ※任職期滿(前三個月&年度)依表現調薪、另享有留任獎金 ※免費供餐、機車停車位。 ※「正職」職缺，非派遣職。 ※年休116天 (可配合加班優) 月休8-10天 不須輪班
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  • 【爭鮮SUSHiPLUS】桃園藝文店-兼職人員 面試心得
  • 企業名 爭鮮股份有限公司
  • 工作地點 桃園市桃園區
  • 薪資 時薪199~209元
  • 工作內容 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
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