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  • 內場正職徵才｜輕鬆上手＋升遷快＋未來可創業！

    年終獎金工作獎金彈性上下班員購優惠尾牙或春酒員工聚餐定期調薪

  • 企業名 龍之味拉麵
  • 工作地點 桃園市蘆竹區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 █【北海道炙燒拉麵】徵內外場夥伴｜輕鬆工作＋好相處夥伴＋升遷發展！█ 你喜歡輕鬆、愉快的工作環境嗎？ 你想和一群好相處的夥伴一起努力，還能學習日式拉麵、丼飯、咖哩飯的專業技術嗎？？ 我們的北海道炙燒拉麵，以獨家秘製湯頭、炙燒叉燒、黃金Q彈拉麵為招牌，搭配日式丼飯、濃郁咖哩飯，提供顧客評價優質的日本美食體驗！ 標準化流程，操作簡單好上手，無經驗也能輕鬆學會！ 現在，我們誠徵內場廚房夥伴，這裡不只是一份工作，而是一個能快樂上班、學習技術、升遷發展，甚至創業的機會！ █ 起薪：34500(外場未含獎金) 、35000(內場未含獎金)升遷另計 █ 職缺名稱： █ 內場正職人員 █ 工作內容： █ 內場工作（簡單操作，輕鬆上手！） ✔ 加熱湯頭、燙煮麵條、炙燒叉燒，提供美味的博多豚骨叉燒拉麵！ ✔ 丼飯、咖哩飯烹調，組裝擺盤，讓每道料理美味又有質感！ ✔ 保持廚房整潔，確保餐點品質穩定！ █ 外場工作： █ 與顧客互動，介紹我們的美味拉麵！ █ 送餐、點餐、收銀，維持店內順暢營運 █ 協助店務營運，學習管理技巧 █ 我們的工作環境： █ 團隊氛圍超好，夥伴們好相處、好聊天，合作無壓力！ █ 沒有惡性競爭，大家互相幫助，讓工作變得更輕鬆！ █ 該忙的時候認真，該休息的時候開心聊天，輕鬆又愉快！ █ 工作時間 & 地點： █ 工作時間：11-21:30/月休7天 █ 工作地點：桃園市蘆竹區忠孝西路1號 █ 我們在找這樣的你： █ 喜歡輕鬆愉快的工作環境，不喜歡勾心鬥角！ █ 熱愛拉麵、丼飯、咖哩飯等料理，想學習並提升餐飲能力！ █ 想要穩定發展，不只是打一份工，而是能升遷、學習更多！ █ 有責任感、願意與團隊合作，共同打造最強日式拉麵品牌！ █ 未來發展 & 福利制度： █ 較多升遷機會：店員 → 儲幹 → 副店長 → 店長 → 合夥或獨資創業！ █ 表現優異者，公司提供創業輔導，協助開店，讓你從員工變老闆！ █ 獎金制度（績效獎金、全勤獎金、節日獎金禮品），努力就有回報！ █ 勞健保完整保障，讓你安心工作！ █ 不定期員工聚餐、年年有年假、年年有年終 █ 應徵方式： █ 回覆此訊息 / 投遞你的履歷表 這不只是工作，而是能快樂上班、學習專業技術、升遷發展，甚至創業圓夢的機會！ 如果你希望在一個好相處、輕鬆開心的環境工作，快來加入我們，一起打造最強北海道炙燒拉麵品牌！
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  • C2大園-週休早班｜龍頭電商理貨員｜長期工作｜可日領｜排休｜免經驗
  • 企業名 高上達國際事業有限公司
  • 工作地點 桃園市蘆竹區
  • 薪資 時薪225~359元
  • 工作內容 工作內容： 投貨、分貨、貼標、疊貨 工作簡單無壓力，適合朋友親戚一起加入 網購相關工作，不太需要搬重物 休假制度： 月休8天（自排4天／公司排4天） 員工福利： 勞保、健保 勞退6％ 薪資待遇： 早班：09:00～18:00，時薪225元（含津貼） 出勤獎金：最高可達3,000元 填寫線上資料，快速安排面試，輕鬆加入！ ▬▬▬▬▬▬【專人一對一諮詢】▬▬▬▬▬▬ 預約面試♡快速安排 https://line.me/ti/p/RLmyUd97vK ♡截圖職缺文♡私訊留下 ⌜姓名✚電話✚地區⌟♡ 諮詢電話：0910-570-862 小安 ▸ 請截圖職缺，提供姓名電話，訊息迅速回覆 ◂ 高上達國際 求職免收費 免費諮詢 安心上工
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  • 行政人員

  • 企業名 桃園市私立童樂熊托嬰中心
  • 工作地點 桃園市蘆竹區
  • 薪資 月薪29500~31000元
  • 工作內容 1.處理公文製作與主管交辦事項，執行文書資料處理及歸檔 2.管理零用金使用記錄，負責簡易會計作業與財務處理 3.安排會議行程與準備會議資料，記錄會議內容摘要 4.熟悉Microsoft Office，協助製作業務報表與數據統整 5.執行辦公環境維護、庶務管理及設備故障報修作業 6.採購日常用品，管控資產清單，協助日常行事安排與執行 7.接待訪客與外出送件，協助完成各項行政庶務支援
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  • 園藝師傅
  • 企業名 森泰景觀有限公司
  • 工作地點 桃園市蘆竹區
  • 薪資 日薪1800~2000元
  • 工作內容 1. 剪枝修整、移植栽種，維護植物的健康外觀與生長環境。 2. 規劃並執行景觀設計，選用適合植物及相關建材。 3. 辨識發現病蟲害問題，進行防治與日常檢查。 4. 操作與維護園藝工具，確保工作效率與安全性。 5. 提供花藝設計服務，創造符合客戶需求的景觀作品。 6. 栽培及養護植物，確保土壤養分與灌溉系統正常運作。 7. 協助規劃及執行景觀維護計畫，提升園藝持久性。 8. 與團隊及客戶合作，提供專業建議並完成委託任務。
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