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  • 系統整合工程師 — 動力系統（馬達 + MCU + 電機冷卻）
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 工作內容: 1. 負責馬達、MCU 及電機冷卻系統之規格定義、選型與整合 2. 撰寫並執行系統驗證計畫（DVP&R） 3. 分析及優化驅動系統性能、效率及可靠性 4. 協同供應商開發、驗證動力系統元件 5. 協助車輛測試，驗證實車動力系統表現 6. 能耗追蹤與改善 7. APQP/PPAP/資料整合作業程序 8. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 電機工程、機械工程、車輛工程相關科系 2. 熟悉永磁同步馬達(PMSM)、感應馬達(IM)等驅動特性 3. 熟悉MCU（Motor Control Unit）功能、通訊協定（CAN、CAN FD） 4. 具備電機冷卻設計與熱管理知識 5. 熟悉車載電驅動系統架構、性能測試流程 6. 熟悉車輛原理者佳 7. 具電機、車輛設計相關知識經驗佳 8. 具備相關開發或整合經驗佳 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者另面談時議之。
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  • 系統機構工程師 — 轉向系統（方向盤 + 方向機 + 油泵 + LKA）
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 工作內容: 1. 負責轉向系統（方向盤、方向機、油泵）整合設計 2. 負責 LKA 系統整合與性能驗證 3. 協助整車轉向性能測試與法規驗證 4. 撰寫轉向系統技術文件，進行供應商協同開發 5. 分析並優化整車操控性能與駕駛體驗 6. 整車動態性能分析，提升操控性與乘坐舒適性 7. 撰寫系統驗證報告，參與問題分析與持續優化 8. 撰寫承載系統技術文件、維修手冊規劃與撰寫 9. 工程BOM建立與維護(系統BOM表管理及圖面發行作業) 10. 車用開發文件準備 (DFMEA/PPAP...) 11. 系統layout與細部設計(負責零部件圖面3D繪製、2D出圖與完成系統組立圖) 12. 參與異常問題分析及改善 13. APQP/PPAP/資料整合作業程序 14. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 車輛工程、機械工程相關科系本科以上學歷 2. 熟悉轉向系統架構、設計規範 3. 熟悉液壓轉向與電動轉向系統特性 4. 熟悉 LKA（車道保持輔助）系統功能與整合要求 5. 具備轉向性能調校及試驗經驗 6. 具備底盤開發與整合經驗佳 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者於面談時議之。
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  • 系統機構工程師 — 承載系統（前後橋軸 + 氣囊避震 + ECAS + 輪胎 + 輪圈）
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 工作內容: 1. 負責車輛承載系統（軸件、懸吊、ECAS）之整合設計 2. 負責氣囊避震系統調校與性能驗證 3. 輪胎／輪圈選型、匹配驗證與測試 4. 整車動態性能分析，提升操控性與乘坐舒適性 5. 撰寫系統驗證報告，參與問題分析與持續優化 6. 撰寫承載系統技術文件、維修手冊規劃與撰寫 7. 工程BOM建立與維護(系統BOM表管理及圖面發行作業) 8. 車用開發文件準備 (DFMEA/PPAP...) 9. 系統layout與細部設計(負責零部件圖面3D繪製、2D出圖與完成系統組立圖) 10. 參與異常問題分析及改善 11. APQP/PPAP/資料整合作業程序 12. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 車輛工程、機械工程相關科系本科以上學歷 2. 熟悉車輛承載結構與動態性能要求 3. 熟悉 ECAS（電子控制氣囊避震系統）功能與調校 4. 熟悉輪胎、輪圈匹配原則與動態測試方法 5. 具備底盤開發與整合經驗 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者於面談時議之。
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  • 系統整合工程師 — 冷卻系統（整車空調、電池冷卻、電機冷卻）
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 工作內容: 1. 負責整車冷卻系統選型、設計與整合 2. 負責電池冷卻系統設計、熱管理分析 3. 負責電機冷卻系統設計、熱管理分析 4. 負責空調系統設計、熱管理分析 5. 建立 HVAC 系統性能驗證流程並執行 6. 撰寫系統控制邏輯文件，協同軟體開發整合控制策略 7. 參與整車試驗，優化空調系統性能與能耗表現 8. 車用開發文件準備 (DFMEA/PPAP...) 9. 參與異常問題分析及改善 10. APQP/PPAP/資料整合作業程序 11. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 車輛工程、熱能工程、機械工程相關科系本科以上學歷 2. 熟悉車用 HVAC 系統設計與控制邏輯 3. 熟悉電池冷卻系統（液冷、風冷）設計與熱管理 4. 熟悉冷媒系統設計、驗證流程 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者於面談時議之。
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  • 系統機構工程師 — 剎車系統（氣壓剎車 ABS + EBS、氣路規劃）
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 面議（經常性薪資達4萬元或以上）40000~40000元
  • 工作內容 1. 負責整車剎車系統架構設計、選型及整車整合 2. 設計氣壓系統路徑與元件選型（閥件、管路） 3. 整合 ABS、EBS 系統，完成系統驗證 4. 協助進行整車剎車性能測試（法規測試、性能測試） 5. 撰寫剎車系統技術文件、維修手冊規劃與撰寫 6. 工程BOM建立與維護(系統BOM表管理及圖面發行作業) 7. 車用開發文件準備 (DFMEA/PPAP...) 8. 系統layout與細部設計(負責零部件圖面3D繪製、2D出圖與完成系統組立圖) 9. 參與異常問題分析及改善 10. APQP/PPAP/資料整合作業程序 11. 專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件： 1. 車輛工程、機械工程相關科系本科以上學歷 2. 熟悉氣壓剎車系統架構及 EBS/ABS 功能與規範 3. 具備氣路設計、剎車性能驗證經驗 4. 熟悉相關法規（ECE R131、R151、GB/T 等） 5. 具備使用診斷工具及剎車測試經驗 #薪資待遇為無經歷者起薪，有經歷者於面談時議之。
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  • 生管管理師
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.依產銷需求進行生產排程、成本管控，及進度跟催。 2.負責作業中的產銷協調、包含一階需求與實際生產的內容規劃與聯繫。 3.在製庫存金額管理以及生產週期的管制。 4.考量現況作業人員能力、機器限制、生產計劃與生產進度等因素，進行適當工作分配。 5.規劃生產排程、評估人力、機器設備以及零件原物料需求。 6.提出關於工序設定、原料分配、設備安排的建議，以增加產能或提升品質。 7.整理並分析工單生產差異，改善生產效能。 8.主管交辦事項。
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  • 倉管管理師
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 月薪32000~0元
  • 工作內容 1. 定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置。 2. 定期追蹤複查庫紀錄與物料是否有無損壞及存貨安全。 3. 定期清潔庫房環境空間，確保符合安全規章。 4. 倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發料單及其他憑證是否相符。 5. 將進貨紀錄在帳冊或ERP盤點作業。 6. 上級主管交辦事項。 *工作地點：新埔倉儲/大溪工廠。
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  • 【品保部】品管工程師
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 主要職責 1. 品質檢驗：負責產品的入廠檢驗、過程檢驗及出貨檢驗，確保產品符合公司及客戶的品質標準。 2. 問題分析：分析生產過程中的品質問題，找出根本原因並提出改善方案。 3. 數據分析：收集和分析品質數據，製作報告以供管理層決策。 4. 內部稽核：確保各項流程符合標準作業程序。 5. 上級主管交辦事項。 所需技能 1. 技術能力：具備機械、電子或相關領域的專業知識。 2. 數據分析：熟悉統計方法及品質工具，如SPC、FMEA、8D報告等。 3. 問題解決能力：能夠有效分析問題並提出可行的解決方案。 4. 溝通能力：良好的口頭及書面表達能力，能夠與不同部門協作。 *工作地點：新埔倉儲/大溪工廠/平鎮工廠(依面試後敘定)。
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  • 【品保部】品保工程師
  • 企業名 創奕能源科技股份有限公司
  • 工作地點 新竹縣新埔鎮
  • 薪資 月薪38000~0元
  • 工作內容 異常處理 1. 品質異常原因分析、統計、矯正追蹤跟催、跨部門溝通…等相關事務。 2. 協助公司推動品保及安規執行與管理。 3. 客戶抱怨與檢驗異常處理。 4. 上級主管交辦事項。 廠商品質 1. 供應商品質輔導、問題矯正追蹤跟催…等相關事務。 2. 新供應商評鑑、輔導、新零件標準建立與優化…等相關事務。 3. 協助主管規劃品保制度，流程及需求表單建立。 4. 上級主管交辦事項。 *工作地點：新埔倉儲/大溪工廠/平鎮工廠(依面試後敘定)。
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