轉職找工作推薦

  • 【3萬起】工程專案助理-詳閱內容

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐定期調薪

  • 企業名 正統電機有限公司
  • 工作地點 彰化縣伸港鄉
  • 薪資 月薪32000~40000元
  • 工作內容 需熟悉文件編輯excel及簡單照片修改 主要為工程報告處理編輯及以下各階段項目處理: 1.開工前書面資料編寫排定,如:開工前置作業 2.案件進行中資料收集及進度聯繫,如施工中照片及檢測數據等 3.完工後報告編輯 4.無經驗可,熟電腦操作打字等,會簡單修改照片者佳 5.積極並願意主動學習者佳 6.工作穩定不需外出 7.其他主管交辦事項
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  • 吧台調酒師(正/兼職)

    員工旅遊供餐福利工作獎金員購優惠尾牙或春酒生日假員工聚餐康樂活動

  • 企業名 VENDER餐酒館
  • 工作地點 台中市西區
  • 薪資 月薪35000~45000元
  • 工作內容 星馬特色料理 餐酒館以特色調酒為主 餐點為輔 *目前職缺: Bartender 調酒師 2位 *先兼職 如合適可轉正職 *薪水包含:$35,000-$45,000/月(全勤、業績獎金等) 吧台: 1.了解各種酒類的特性以及口味。 2.介紹菜單答覆有關餐飲調酒問題,必要時提供建議。 3.負責準備各種調酒食材。 4.輪流負責清理工作環境、設備和餐具。 5.配合主管所分配之工作。 6.製作調酒,包含酒單調酒/經典調酒/特製調酒。 本店宗旨販的是快樂, 個性需活潑外向,樂於跟客人應對。 無需具備調酒經驗, 只需對調酒有熱誠及熱情, 我們願意從零教起, 如果你有自信勝任,請與我們聯絡。 這不是周休二日朝九晚五的工作, 是在天黑之後才開始的忙碌, 當然我們也會有良好的排假時間及合理的酬勞。 員工福利:(依照個職位可能有所不同) 1.生日月可申請生日假一日。 2.不定期員工聚餐 3.員工消費優惠 4.新進與在職員工訓練 5.正職人員皆享有四節獎金及考核獎金制度 備註:三個月試用期,薪資結構不定期檢討與調整,非試用期人員可因升職等調薪。
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  • 教師/教保員/助理教保員/代理教保員

    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 臺中市私立欣達幼兒園
  • 工作地點 台中市外埔區
  • 薪資 月薪33300~38000元
  • 工作內容 1.設計及安排身體動作與健康、認知、語文、社會、情緒和美感六大領域等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.維護幼兒身心健康與安全,教導幼童良好的基本生活習慣。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.主動與家庭建立夥伴關係,相互尊重、合作、協商,以共同分擔教保責任。透過邀請家庭共同關注幼兒的學習與發展,分享對幼兒的認識。提供多元的機會,鼓勵家長共同參與幼兒的學習。
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  • 中油加盟-台糖忠勇站-加油員(早午班)
  • 企業名 吉宏興業有限公司
  • 工作地點 台中市南屯區
  • 薪資 月薪28690元 以上
  • 工作內容 ★績效獎金另計★ 1.引導顧客協助加油、結帳等服務、。 2.工作場所內環境整理及設備之清潔工作。 3.商品之推銷及銷售。 4.其他臨時交辦工作。 ★★特休、加班費、不定時有獎勵金★★ 兩班制(輪班)、輪/排休 早班:06:15~14:15、06:30~14:30 晚班:13:45~21:45、13:30~21:30 ★★培訓考証照,另加津貼★★
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  • 【室內設計助理】★HC Design擴大招募★

  • 企業名 浤淇室內裝修有限公司
  • 工作地點 彰化縣彰化市
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 【室內設計助理】的主要工作內容 一、設計協助與圖面繪製 協助主設計師進行平面圖、立面圖、施工圖繪製(需熟悉AutoCAD、SketchUp、Enscape等) 製作簡報、設計提案、3D 模擬圖或渲染圖 協助進行設計構想與風格整理 二、資料與樣品準備 蒐集材料樣本 整理材料與家具選品資料,協助報價與下單 製作與整理工程預算書與報價單 三、現場支援與溝通 協助監工,紀錄施工進度與拍照存檔 協助與業主、廠商、工程師之間的溝通 現場丈量、放樣、與進場協調
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  • 【永樂】兼職日照司機
  • 企業名 財團法人老五老基金會
  • 工作地點 彰化縣埔鹽鄉
  • 薪資 月薪28590~40000元
  • 工作內容 我們正在尋找熱愛駕駛、充滿熱忱,並對提供長者服務充滿熱情的司機。 期待過年後有您的加入,讓我們一起為長者服務! 【職務內容】 1.負責駕駛機構提供的車輛,確保車輛安全、正常運行,遵守交通法規和駕駛守則。 2.負責接送長期照顧機構的乘客,包括照顧服務對象、照顧人員或其他相關人員,按時安全地將其送至指定地點。 3.確保行車過程中的安全,注意車輛狀況和路況,並適時應對緊急情況,如緊急停車、求助等。 4.負責車輛的定期保養和維護,包括檢查車輛油水、輪胎狀況、燈光等,確保車輛在良好狀態下運行。 5.記錄行車日誌,包括行車里程、乘客數量、行車時間等,並按規定提交相關報告。 6.保持良好的行車安全意識,對乘客提供友善和專業的服務態度,確保他們的安全和舒適。 7.負責車輛的內外清潔和維護,包括車輛內部的清潔、車輛外觀的清潔等,保持車輛整潔。 8.與照顧團隊和其他相關人員合作,協調行車安排,提供必要的支持和協助。
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