台中市,嘉義市轉職工作機會，轉職跳槽推薦工作，提供履歷健診等強化服務|1111轉職專區-第2042頁

【月薪39.5K~53K】老乾杯台中市政店-領班/副店長 #多元獎金等你拿！C04D3
企業名乾杯股份有限公司管理部
工作地點台中市西屯區
薪資月薪39500~53000元
工作內容【薪資】領班起薪：36000元+3500元MASTER津貼=39500元獎金另計，月薪可達48500元以上。副店長起薪：39000元+MASTER津貼3500元=42500元獎金另計，月薪可達53000元以上以上薪資不含加班費。加班費另計。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！另有目標獎金5000~6500元不等。【工作內容】顧客服務 / 酒水販售、管理 / 環境清潔 / 庫存盤點 / 主管交辦事項【工作需求】班別需配合輪早中晚班，時段依店鋪為主每週排休兩天，班表為每月排班，國定假日可在額外排休【面試方式】第一階段面試後，會評估是否需要參加領班/副店長二次面試

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『最高41.5K』高木和牛食堂台中lalaport店-內場店員 #多元獎金等你拿！H01E1
企業名乾杯股份有限公司管理部
工作地點台中市東區
薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

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『最高41.5K』高木和牛食堂台中lalaport店-外場店員 #多元獎金等你拿！H01D1
企業名乾杯股份有限公司管理部
工作地點台中市東區
薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

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『最高41.5K!』黑毛屋本家台中市政店-內場店員 #各項獎金等你拿！F14E1
企業名乾杯股份有限公司管理部
工作地點台中市西屯區
薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

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『最高41.5K!』老乾杯台中市政店-外場店員 #多元獎金等你拿！C04D1
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工作地點台中市西屯區
薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

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『最高41.5K!』老乾杯台中市政店-內場店員 #多元獎金等你拿！C04E1
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薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

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『最高41.5K!』Kanpai Classic 台中新光店-內場店員 #各項獎金等你拿！C15E1
企業名乾杯股份有限公司管理部
工作地點台中市西屯區
薪資月薪36500~41500元
工作內容【薪　　資】本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元獎金另計，最高可達41500元。以上薪資不含加班費。加班費另計。【最速晉升領班】你有能力！我有平台！晉升領班只要“6個月” 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。【其他獎金】業務獎金：一項最高可得3000元。導師獎金：一次可獲得2000元循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！【工作內容】內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。【工作需求】班別分為：早、中、晚班每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休【福利】勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。【業界首創靈魂洗滌假】主管職年資滿四年，享2週帶薪休假；年資滿8年，享3週帶薪休假；年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。上課時數等同出勤時數，提升競爭力。【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。【面試及職前訓練】老乾杯台中市政店：台中市西屯區文心路二段209號1樓

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生管助理
企業名石城實業股份有限公司(3點1刻)
工作地點台中市大里區
薪資月薪30000~35000元
工作內容一. 排程安排掌握生產進度，適時調整排程符合訂單需求。二. 接收訂單隨即做原物料估算，以利後續作業。三. 訂單確認後開立製造單、領料單、備料單進入排程內。四. 新增產品料號及產品結購之成本建立。五. 將整個月所開出的製造單結單跑成本。六. 工時計算分析及工時資料驗算評估記錄。

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沙鹿店_門市店儲備幹部面試心得
企業名車麗屋汽車百貨股份有限公司
工作地點台中市沙鹿區
薪資月薪29500~60000元
工作內容 ☄ 新展店職缺：2024年5月前先任職於崇德店（台中市北屯區崇德二路二段225號)培訓。一、具備連鎖賣場、服務業及零售業管理經驗，熟悉賣場經營管理。二、有高度服務熱忱，願意挑戰業績目標及獎金。三、公司長期培訓後負責： 01.負責門市整體營運績效，並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 02.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 03.負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。 04.觀察、瞭解顧客的偏好，以規劃門市未來銷售的重點，負責門市與客戶關係的建立與維繫。 05.分配門市人員工作定位，指導其工作方法，並考核其工作績效。 06.負責門市人員職能分析及績效管理，規劃人員進階技能學習排程及技職訓練。 07.研擬分店營運計劃及年度專案規劃，推動門市中、長期經營策略規劃。 08.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 09.指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。 10.分析門市銷售的紀錄和報告，以提出有效銷售企劃。

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沙鹿店_保養廠學徒面試心得
企業名車麗屋汽車百貨股份有限公司
工作地點台中市沙鹿區
薪資月薪29500~35000元
工作內容 ☄ 新展店職缺：2024年5月前先任職於崇德店（台中市北屯區崇德二路二段225號)培訓。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！不要再想了，趕快加入車麗屋吧！！ ☄ 我們的工作內容： 1. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 2. 輪胎拆裝作業：分離輪胎及輪圈、固定輪圈、調整拆胎頭、拆卸輪胎、安裝輪胎。 3. 輪胎平衡作業：汽車輪胎平衡作業。 4. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、績優獎勵金...等，下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ☄ 每月休8～12天，如因工作需求須加班，加班費另計，下列工作待遇未含加班薪資。 ☄ 免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

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