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  • 冷氣家電安裝保養技師/半技師(獎金另計)

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐定期調薪

  • 企業名 永昌電器有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪33000~0元
  • 工作內容 1家電,冷氣空調安裝清潔,維修等工程規劃設計及作業執行 2冷氣安裝清潔維修等客訴處理 3.協助教育訓練/稽核承攬商 *完成其他專案推動及主管交辦事項 *獎金另計技師單月月薪有機會挑戰5萬!!! *歡迎業界技師踴躍投遞履歷,或來電洽詢 *錄取職位將依據面談狀况決定人選適合之職位
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  • 家電冷氣安裝學徒

    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐定期調薪

  • 企業名 永昌電器有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪28590~31000元
  • 工作內容 家電、空調安裝 維修保養 運送服務 *完成主管交辦事項
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  • (高專)微宿太空艙-銷售業務

    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金員工聚餐

  • 企業名 台灣微宿
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪28590~31000元
  • 工作內容 台灣獨家代理{微宿太空艙}，市場正夯!!! 尋求各行各業的頂尖人才 如果你對業務有興趣，如果你有夢想！ 我們提供「舞台」讓你發揮，機會到處有，只要你懂得把握！ ▶工作說明 1.執行計畫有關之各項業務宣傳與推廣相關事務。 2.協助執行組織營運與策略發展等相關工作。 3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 4.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 5.國內展覽參展 。 6每週一例會與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.具業務經驗者優先 8.宣傳視頻上架各APP及網站日常客戶回覆。 9.高額抽成。 其他： 1. 需有汽、機車駕照，並會開車 2. 有視頻編輯及網絡行銷經驗佳
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  • 台中崇德教室副教室長 面試心得

  • 企業名 明光文教事業股份有限公司
  • 工作地點 台中市北屯區
  • 薪資 月薪30000~34000元
  • 工作內容 全職 需求人數 1至2人 職類 補習班導師／管理人員,國內業務,儲備幹部 職務說明 此職缺沿用日本名稱為教室長，相當於班主任的職位，也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道，為具有發展性的職位！ 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理，控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00，週六10:00-19:00，依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金：保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 －不論年資，完全實力制－ 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫，培養多元學習各領域專業知識！ 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下，身為個別指導的先驅，一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果， 如今在日本的分校已多達2100間以上，在臺灣也已達100間以上，並持續擴編招募人才。 官方網站：https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學改為貴公司專屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!!
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  • 室內設計助理

  • 企業名 雍派設計工程有限公司
  • 工作地點 台中市大里區
  • 薪資 時薪190~200元
  • 工作內容 具AUTO CAD、 SKETCHUP LATOUT軟體繪圖能力。 協助設計師繪製平配圖、立面圖、建模等。 協助製作提案簡報。 具備Office基本文書處理能力。 配合任務調配，如協助現場丈量、監工等。 樂於挑戰自我、擁有設計熱忱。 可配合假日工作及外縣市出差。
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  • 內控稽核 副組長/組長/副課長(可依學經歷另議薪資)

  • 企業名 林新醫療社團法人烏日林新醫院
  • 工作地點 台中市烏日區
  • 薪資 月薪45800~0元
  • 工作內容 1.依院方指示擬訂院內各項內控稽核計劃與落實執行各項稽核作業。 2.依院方指示審查與稽核人事、採購、庫存、財產等各項院內財物運作現況，提出評估報告與改善建議。 3.查核各部門標準作業程序與作業落實執行現況，提出評估報告與改善建議。 4.彙整呈報各項稽核作業結果、現況問題評估分析、擬訂改善方案暨改善執行成效追蹤。 5.制訂醫院內控內稽制度暨落實執行方式等，並確保稽核作業品質。
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